正文內(nèi)容

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

2024-09-05 17:50本頁面

　　

【正文】／總完成日次0－50工資制作情況2090≤P≤100 P=服務(wù)單位0投訴91－10080≤P≤90 P=返工1次或投訴1次81－9070≤P≤80 P=返工或投訴累計(jì)2次 71－8060≤P≤70 P=返工或投訴累計(jì)3次51－700≤P≤50 P=返工或投訴累計(jì)大于3次0－50臨時(shí)工作安排2090≤P≤100 P=1次未按時(shí)完成91－10080≤P≤90 P=2次未按時(shí)完成81－9070≤P≤80 P=3次未按時(shí)完成 71－8060≤P≤70 P=4次未按時(shí)完成

點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容

環(huán)評公示相關(guān)推薦

德龍鋼鐵-機(jī)修統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門機(jī)動處職位名稱汽修統(tǒng)計(jì)員考核者考核者職位車間主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績統(tǒng)計(jì)工作60能出色完成統(tǒng)計(jì)工作,并指導(dǎo)生產(chǎn).91－100能完成統(tǒng)計(jì)工作,基本能指導(dǎo)生產(chǎn).81－90

2025-07-06 20:46

江動股份-會統(tǒng)計(jì)員崗位績效考核表-文庫吧資料

【摘要】3/3會統(tǒng)計(jì)員崗位績效考核表（月度）編號：年月姓名部門崗位會統(tǒng)計(jì)員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分成本核算效果成本核算記錄直接上級40%說明：對公司成本核算情況的綜合評分標(biāo)準(zhǔn)定義

2025-08-04 20:59

某公司供應(yīng)處統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】中國最大的管理資源中心第1頁共

2025-06-07 10:53

新華信-德龍鋼鐵汽修統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門機(jī)動處職位名稱庫房管理員考核者考核者職位庫房主任考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績計(jì)劃完成情況10有強(qiáng)烈責(zé)任心,總是認(rèn)真審核分廠計(jì)劃91－100有較強(qiáng)責(zé)任心,極少不認(rèn)真審核分廠計(jì)劃81－

2025-07-06 23:55

績效考核指標(biāo)會統(tǒng)計(jì)員-文庫吧資料

【摘要】會統(tǒng)計(jì)員崗位績效考核表（月度）編號：年月姓名部門崗位會統(tǒng)計(jì)員考核時(shí)間考核周期業(yè)績指標(biāo)信息來源考評人權(quán)重考核標(biāo)準(zhǔn)得分成本核算效果成本核算記錄直接上級40%說明：對公司成本核算情況的綜合評分標(biāo)準(zhǔn)定義得分區(qū)間成本

2025-04-22 13:06

監(jiān)裝員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】/監(jiān)裝員績效考核表被考核者所屬部門供應(yīng)處職位名稱監(jiān)裝員考核者考核者職位處長考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績監(jiān)裝狀況40能按公司規(guī)定，堅(jiān)守崗位，保證監(jiān)裝不出錯(cuò)誤91－100大部分能按公司規(guī)定，堅(jiān)守崗位，監(jiān)裝一般不出錯(cuò)誤8

2025-07-06 23:26

稽核員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門財(cái)務(wù)處職位名稱稽核員考核者考核者職位綜合主管考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績財(cái)務(wù)資料合法性控制20檢查所有財(cái)務(wù)資料的合法性、真實(shí)性，確保企業(yè)合法經(jīng)營91－100檢查所有財(cái)務(wù)資料的合法性、真實(shí)性，

2025-07-07 00:30

病案室統(tǒng)計(jì)員績效考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】病案室統(tǒng)計(jì)員績效考核指標(biāo)序號KPI指標(biāo)定義評分計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)信息來源1各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表完成上交的及時(shí)性統(tǒng)計(jì)報(bào)表完成上交時(shí)間比規(guī)定時(shí)間延遲的天數(shù)1）=目標(biāo)值,得100分2）比目標(biāo)值每延遲天，減分，累計(jì)最低至50分3）介于其中按線性關(guān)系計(jì)算統(tǒng)計(jì)報(bào)表簽收確認(rèn)單2各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性，不出現(xiàn)任何錯(cuò)誤出現(xiàn)一項(xiàng)錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)，減

2025-04-23 07:21

2022品控績效考核表績效考核表-文庫吧資料

【摘要】 xxx品控績效考核表|績效考核表 XXX成品檢驗(yàn)員績效考核表（19年）部門：姓名：考核周期______年___月___日至____年____月____日考核日期_____年_____月__...

2025-01-13 22:33

【績效考核】考核表-文庫吧資料

【摘要】考核表（三）主管級、技術(shù)等級員工年度業(yè)績考核得分　　　　　　　考核期限：自年月日至年月日姓名:職位:入職日期:文化程度：任現(xiàn)職時(shí)間：

2025-07-06 17:31

備件計(jì)劃員績效考核表-文庫吧資料

【摘要】/績效考核表被考核者所屬分廠煉鋼分廠所屬部門機(jī)動科職位名稱備件計(jì)劃員考核者科長考核期考核指標(biāo)指標(biāo)定義權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)起始分設(shè)備事故對因備件原因引起的設(shè)備事故負(fù)責(zé)任10％1、出現(xiàn)重大以上設(shè)備事故，本項(xiàng)分為零2、出現(xiàn)較大設(shè)備事故，每起扣50分3、出現(xiàn)一般設(shè)備事

2025-07-28 06:40

freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

德龍鋼鐵-機(jī)修統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

江動股份-會統(tǒng)計(jì)員崗位績效考核表-文庫吧資料

某公司供應(yīng)處統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

新華信-德龍鋼鐵汽修統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧資料

績效考核指標(biāo)會統(tǒng)計(jì)員-文庫吧資料

監(jiān)裝員績效考核表-文庫吧資料

稽核員績效考核表-文庫吧資料

病案室統(tǒng)計(jì)員績效考核指標(biāo)-文庫吧資料

2022品控績效考核表績效考核表-文庫吧資料

【績效考核】考核表-文庫吧資料

備件計(jì)劃員績效考核表-文庫吧資料

納稅申報(bào)員績效考核表-文庫吧資料

施工員績效考核表-文庫吧資料

售樓員績效考核表-文庫吧資料

技術(shù)員績效考核表-文庫吧資料

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表(更新版)

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表(專業(yè)版)

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表(留存版)

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員績效考核表-文庫吧