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正文內(nèi)容

居住小區(qū)物業(yè)管理方案-文庫吧資料

2025-08-11 05:40本頁面
  

【正文】 人35上門收洗衣服(洗衣費另記)36接送小孩上學(xué)37家庭綠化盆景造型38剪裁、寵物喂養(yǎng)指導(dǎo)39中、西餐40代購、代售二手電腦家私41家政培訓(xùn)42清潔地毯、沙發(fā)43小學(xué)生中餐44學(xué)生寒暑假短期學(xué)習班45提供鐘點工(家務(wù)、護理、照顧小孩或老人)46為老人讀報,聊天禮儀服務(wù)47特殊安全服務(wù)48租售鮮花、盆景49代接、代送客人健 康 服 務(wù)50健康檢查51建立健康檔案52家庭病床53兒童保健54健身培訓(xùn)商 務(wù) 服 務(wù)55長途電話56接發(fā)傳真57打字58復(fù)印59出租商務(wù)洽談室60出租會議室61租車62汽車美容四、服務(wù)承諾標準序號指標名稱國家及jz市標準服務(wù)承諾標準服務(wù)質(zhì)量保證措施01房屋完好率98%99%制定維修技術(shù)人員專職負責區(qū)域巡查,建檔記錄,確保外觀整潔、無破損立面,房屋無改變使用功能,無亂搭建,公用設(shè)施及通道無隨意占用02房屋零修、急修及時率99%100%急修、零修接到維修通知,及時趕到現(xiàn)場。通知業(yè)主裝修事項。二、公共服務(wù)(一)安全管理小區(qū)主入口24小時執(zhí)勤;1監(jiān)控室實行24小時監(jiān)控; 1別墅區(qū)設(shè)立專職保安員;1小區(qū)內(nèi)每小時保安巡查一次;1對小區(qū)內(nèi)的車輛進行管理,引導(dǎo)車輛有序通行、停放;1對進出小區(qū)的裝修等勞務(wù)人員實行登記管理;1對火災(zāi)、治安、公共衛(wèi)生等突發(fā)事件有應(yīng)急預(yù)案,事發(fā)時及時報告業(yè)主委員會和有關(guān)部門,并協(xié)助采取相應(yīng)措施。具體服務(wù)承諾及質(zhì)量保證措施如下:一、基本服務(wù):簽訂物業(yè)服務(wù)合同,明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系;承接項目對住宅區(qū)公共部分、共用設(shè)施認真檢查,做到驗收手續(xù)齊全;管理人員和專業(yè)操作人員按照國家規(guī)定持證上崗;建立完善的物業(yè)管理方案,質(zhì)量管理,財務(wù)管理,檔案管理等制度;管理服務(wù)人員統(tǒng)一著裝,佩戴標志,行為規(guī)范,服務(wù)主動熱情;建立客戶服務(wù)中心,公示24小時服務(wù)電話。12=2500元/月 固定資產(chǎn)折舊費:固定資產(chǎn)總額為10萬元,平均折舊年限為5年,即:月固定資產(chǎn)折舊費為:100000247。每部每月按50元計算則為:10部50元/月=500元/月:10部5元/天30天= 50元/天30天=1500元/月 綠化管理費:小區(qū)綠化面積為30000M2, 綠化管理費測算見表(03)綠化管理測算表(03)序 號項 目測算依據(jù)金額(元/月)測算結(jié)果(元/)備注1綠化工具費1000元/年 2勞保用品費500元/年 3綠化用水費 / 4農(nóng)藥化肥費 5景觀再造費 6合 計/ 清潔衛(wèi)生費清潔衛(wèi)生費測算表(04)序號項目測算依據(jù)金額(元/月)測算結(jié)果(元/)1工具購置費300元/ 2勞保用品費300元/ 3化糞池清掏費(注1)//4垃圾外運費 5環(huán)境消殺//6合計/ 注(1):化糞池清掏費全年共計約為:2000元,由于小區(qū)新建第一年將不會產(chǎn)生費用。、設(shè)備所用電為A、(晚間19:00分至次日清晨7:00分為開燈時間,共計12小時,如本物業(yè)有200盞燈60瓦計算)。住宅建造成本按800元/M2計算,公共設(shè)施、設(shè)備建造成本統(tǒng)一按30%計取,折舊年限按25年計算,維修保養(yǎng)費按月折舊費的40%提取。注(2):服裝按年均400元/人計算,則每月分攤為:20400元/人/年247。(人員的實際配置以具體管理范圍而定)五、物業(yè)費的成本測算 管理、服務(wù)人員的工資和按規(guī)定提取的福利費。人員配置和人員的素質(zhì)要求jt物業(yè)管理的用人原則為“精干、高效、敬業(yè)”,確定“重學(xué)歷,也重能力;重水平,更重品德”的用人標準。F、 負責保安部日常工作安排,出勤考核,合理調(diào)配人員,堅持白天和夜間的定期查崗制度;G、 定期巡視,對發(fā)現(xiàn)的各類事故、事件隱患及時制定解決措施并督促落實,遇到突發(fā)事件時以身作責,組織處理;H、 負責與派出所的聯(lián)系工作,做好轄區(qū)安全防范工作;I、 負責水體周圍的安全防范,杜絕惡性事故的發(fā)生。內(nèi)部管理制度(各崗位職責)3.1物業(yè)處經(jīng)理崗位職責A. 應(yīng)主動配合、支持公司正副總經(jīng)理和管理部、財務(wù)部的監(jiān)督、檢查工作;B. 熟悉并執(zhí)行各項有關(guān)政策、法律、法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度;C. 帶領(lǐng)各崗位人員進行小區(qū)驗收,做好小區(qū)的各項管理工作及經(jīng)濟核算工作,完成公司下達的經(jīng)濟指標;D. 做好員工管理工作,檢查各崗位人員完成任務(wù)情況;E. 鼓勵員工積極學(xué)習專業(yè)知識,注意選拔有潛質(zhì)的員工,對業(yè)績差的人員提出調(diào)整或給予處分的意見;F. 關(guān)心小區(qū)管委員會建設(shè),并接受管委員會監(jiān)督,共同搞好管轄區(qū)的各項工作;G. 配合街道、派出所、物業(yè)辦等相關(guān)部門做好相應(yīng)工作及其他上級交辦的工作;3.2經(jīng)理助理崗位職責A. 負責本中心職責范圍內(nèi)工作的策劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、把關(guān);B. 負責每月向管理處經(jīng)理提交本中心工作計劃及工作總結(jié);C. 負責對本中心員工各類考核;D. 向管理處經(jīng)理提交各崗位用人計劃;E. 接待來訪住戶,對住戶的投訴及時處理;投訴處理率99%;F. 熟悉樓宇結(jié)構(gòu)、單元數(shù)、戶數(shù);管線的走向;各種設(shè)備操作方法,公共設(shè)施養(yǎng)護辦法和常見故障、常用維修方法;督促本中心工作人員及時收繳管理費,收繳率達預(yù)定目標;G. 熟悉有關(guān)物業(yè)、市容衛(wèi)生、綠化、治安、消防等管理規(guī)定;H. 每日巡查小區(qū),檢查各部門工作,發(fā)現(xiàn)潛在問題及時安排處理,并加以改進;I. 負責指導(dǎo)、監(jiān)督健全檔案管理,并抽查工作情況;3.3環(huán)境管理部主管崗位職責A、依據(jù)小區(qū)的環(huán)境規(guī)劃,制定小區(qū)環(huán)境整體養(yǎng)護的年度、季度、月度計劃,營造小區(qū)良好居住環(huán)境,搞好小區(qū)綠化和清潔衛(wèi)生;B、對綠化工作和保潔工作,按人分區(qū)劃片包干作業(yè)管理,做到員工之間任務(wù)劃分
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