【正文】 負責商品管理（商品碼、陳列、收驗貨、存貨數(shù)量、價簽，小庫管理）工作； 負責商場環(huán)境管理（環(huán)境衛(wèi)生、美化、商品展示區(qū)管理，氛圍、溫度）工作； 負責人員管理（人員賣場紀律考勤、儀容儀表、行為規(guī)范、服務態(tài)度）工作； 負責銷售管理（價格管理、計劃管理、促銷協(xié)助、市調(diào)及反饋，銷售指標的分解、傳達、跟進，發(fā)起商品調(diào)改提案，促銷活動評估）工作。.. . . ..學習參考四、運營部部門架構及晉升方向部門職責招商部 戰(zhàn)略品牌資源的開發(fā)與維護； 戰(zhàn)略品牌招商計劃的制定與執(zhí)行，非戰(zhàn)略品牌招商計劃的審核與督進； 戰(zhàn)略品牌商務條件的設定，非戰(zhàn)略品牌商務條件設定的審批； 戰(zhàn)略品牌專柜裝修方案的溝通與審核； 商場銷售、毛利計劃的參與編制與品類分解； 負責商場銷售指標、毛利指標的達成； 完成戰(zhàn)略合作品牌促銷活動的談判； 負責品牌結算條件的核查； 商場的品類、品牌調(diào)整計劃的審核； 對公司商品部工作人員的專業(yè)培訓、指導、考核；1 商品系統(tǒng)制度的編寫、修訂。權限范圍 對衛(wèi)生管理制度的建議權。.. . . ..學習參考8）保潔崗位名稱 保潔 所屬部門 工程部 直屬上級 保潔領班職等職級 員工 編制人數(shù) 33 批準人 總經(jīng)理直屬下級 保潔員 晉升方向 保潔領班職位概要：負責保潔方面的日常工作。 帶領保潔班組完成公司領導安排的臨時任務權限范圍 保潔管理制度的建議權； 保潔員績效考核的建議權。 負責保潔內(nèi)務管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結一周保潔工作。 堅持每天巡視責任區(qū) 2次，有效制止各種違章現(xiàn)象，現(xiàn)場督導保潔工作。主要職責： 嚴格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標準及檢查考核評分標準，實現(xiàn)工作的量化、細化，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、主管檢查、抽查、定期檢查等檢查制度，考核結果切實與員工工資掛鉤。崗位要求： 工作經(jīng)驗:企業(yè)保安工作 1年以上； 教育背景:初中（中專）及以上； 培訓經(jīng)歷:消防安全等； 年齡及其它：20 至 45周歲。主要職責： 做好早上商場、運動館開門工作，并對營業(yè)員、管理人員工作裝等進行監(jiān)督和檢查；營業(yè)員交接班時，阻止帶包進出商場；協(xié)助營業(yè)部以及管理人員，執(zhí)行打烊工作和清場，鎖好員工通道、門窗等；清場后，檢查商場所有專柜是否切斷電源，檢查并消除火險隱患，認真做好記錄； 有禮貌的勸阻吸煙者、衣冠不整者、攜帶寵物者進入商場；對醉酒、嚴重精神病顧客以及無故鬧事者有禮貌的請出商場； 對有采訪證的人員，做好接待工作，并及時通知有關領導；對除有采訪證的人員外，有責任對持有攝（照）像器材進入商場者進行提醒，并及時向相關領導匯報； 雨天協(xié)助或提醒顧客使用傘袋機，協(xié)助或幫助老弱病殘者進出商場，并為各種需要幫助的顧客提供幫助； 定期對商場巡崗，巡崗時對消防設施進行檢查，隨時注意商場其他安全情況，防止治安和消防事件的發(fā)生；發(fā)現(xiàn)巡邏區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生較差或設施、設備運行異常等情況，及時通知保潔、工務或上級領導；留意貴重物品專柜的情況，提醒營業(yè)員安全意識； 夜間值班時，安排夜間施工人員進入施工，做好施工人員的登記，禁止施工人員在商場吸煙；在商場內(nèi)不間斷巡邏檢查，預防火災和治安事件的發(fā)生，并做好記錄；嚴格控制無關人員在非營業(yè)時間進出商場；做好夜間值班和交接記錄；提高警惕，加強安全意識；加強對重點、死角、易發(fā)事故部位的檢查，以確保公司安全； 上級安排的其他工作。崗位要求： 工作經(jīng)驗:企業(yè)保安工作 2年以上； 教育背景:高中（中專）及以上； 培訓經(jīng)歷:消防安全等； 年齡及其它：28 至 45周歲。掌握公司的治安情況，妥善安排本班范圍的工作； 對安管員的勞動紀律，儀表儀容，禮儀禮貌，個人衛(wèi)生進行檢查，督促，指導，并做好保安器材的管理及安管員的考勤、考核工作； 當班時應及時處理執(zhí)勤過程中發(fā)生的各類情況，并及時向部門報告； 對當班工作進行布置、講評，做好交接班檢查記錄及當班上崗情況記錄工作； 組織對可疑情況及人員進行監(jiān)視，發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子應及時采取有效措施； 公司發(fā)生緊急情況（如火災等），按應急處理手冊進行及時處理； 派安管員護送財務人員去銀行交款、取款； 工作范圍內(nèi)的與其他相關部門、單位的溝通、協(xié)調(diào)； 上級安排的其他工作。.. . . ..學習參考5）保安隊長崗位名稱 保安隊長 所屬部門 工程部 直屬上級 物業(yè)主管職等職級 員工 編制人數(shù) 3 批準人 總經(jīng)理直屬下級 保安員 晉升方向 物業(yè)主管職位概要：負責保安員及公司安全方面等的日常管理。權限范圍 對工務管理制度的建議權。.. . . ..學習參考4）工務崗位名稱 工務 所屬部門 工程部 直屬上級 工程主管職等職級 專員 編制人數(shù) 14 批準人 總經(jīng)理直屬下級 無 晉升方向 工程主管職位概要：負責公司設備、水電設施等的正常運行。權限范圍 .對公司涉及物管方面規(guī)章制度的建議權； 對本部門下屬員工聘用、提請獎懲、解聘的建議權； 保安員和保潔員績效考核的建議權。主要職責： 在部門經(jīng)理直接領導下，貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策，全面負責物業(yè)管理處的日常事務和管理工作。崗位要求： 工作經(jīng)驗:具有建筑工程 3年以上工作經(jīng)驗； 教育背景:中專及以上學歷，水電、建筑、裝飾相關專業(yè)； 培訓經(jīng)歷:具有高壓、低壓工作證； 年齡及其它：28 至 40周歲。主要職責： 定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質(zhì)的培訓； 負責專柜裝修圖紙的審定及專柜的驗收工作； 合理解決機電等工程方面的技術問題，協(xié)助分包單位進行設備搶修，參與事故、故障分析，制訂整改措施； 保障商場設備、設施安全經(jīng)濟地運行和建筑、裝潢的完好； 處理商場物業(yè)、設備等各突發(fā)事項的處理； 協(xié)助本部門經(jīng)理，做好對本部門的管理工作； 檢查員工的工作質(zhì)量，負責下屬員工的績效考核工作； 負責商場基礎設備、設施的管理工作； 指導工務人員做好機電運行操作、維修保養(yǎng)及專柜的報修工作； 負責制定商場設備、設施的維修保養(yǎng)計劃并組織實施及維修材料的申購；1 負責商場用電的審核、監(jiān)管和驗收工作；1 負責商場用水、用電的分析、專柜用電量統(tǒng)計的監(jiān)管與核算工作；1 負責本部門相關人員的技術培訓和監(jiān)督、指導和考核工作；1 完成上級安排的其它工作；1 隨時接受并組織完成上級交辦的其它工作事項。 教育背景:水電、裝修相關專業(yè)，全日制大專及以上學歷； 培訓經(jīng)歷:工程管理； 年齡及其它：28 至 45周歲。權限范圍 對公司一般基建工程項目及專柜裝修施工等進行審批和管理權； 對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績的考核評價權； 對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權； 對所屬下級的工作爭議有裁決權； 對公司各部門日常治安和消防工作的檢查權及監(jiān)督權； 權限范圍內(nèi)的財務審批權； 對現(xiàn)場工程建設技術的指導權、質(zhì)量的監(jiān)督權； 對工程現(xiàn)場實施方案的協(xié)調(diào)權、建議權； 對工程招投標底洽商談判的參與權； 對工程建設設計變更、工程洽商的審核權與決策權；1 在權限范圍內(nèi)，可以代表企業(yè)對外行使聯(lián)絡權和協(xié)調(diào)權；1 對本部門員工聘用、提請獎懲、解聘的建議權。.. . . ..學習參考主要職責： 組織制定本部門的管理目標，制定本部門員工的崗位職責，帶頭執(zhí)行落實公司的各項制度； 負責公司一般基建工程項目，設備設施重大技術改造等工作計劃、實施方案的編寫，為公司決策提供建議、參謀，并在權限范圍內(nèi)具體執(zhí)行或落實； 在權限范圍內(nèi)對公司一般基建工程項目及專柜裝修施工等進行審批和管理以及費用的核算和驗收工作； 處理有關物業(yè)管理方面的重大投訴，做好溝通，協(xié)調(diào)和解決工作； 本部門設備設施、清潔綠化、零星工程外包單位的評審和甄選工作及合同的起草、談判工作； 組織消防安全、用電安全檢查工作，指導各部門安全生產(chǎn)，并做好專項的書面報告； 本部門申購材料的審核工作，合理控制物業(yè)成本； 制定本部門的組織機構和管理運行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障商場設備、設施安全經(jīng)濟地運行和建筑、裝潢的完好； 總結和歸納運行和維修實踐、制定和審定設備、設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證商場設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)； 制定和審定員工培訓計劃；1 全面負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴格控制維修費用，保證商場最大限度的節(jié)能、節(jié)支；1 根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算；1 負責協(xié)調(diào)和商場相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境；1 主持部門工作例會，制定日、周、月、年度工作計劃，負責實施，協(xié)調(diào)班組工作；1 分析工程項目報價單，重大項目應組織人員討論并現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量與進度，對完工的項目組織人員進行評估和驗收；1 建立完整的設備設施技術檔案和維修檔案。 認真貫徹國家及上級領導部門頒發(fā)的各項安全規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法令，堅持原則，盡職盡責，做好安全經(jīng)營； 負責賣場內(nèi)公共區(qū)域的現(xiàn)場管理，包括現(xiàn)場的設備設施運轉(zhuǎn)監(jiān)控；1 負責現(xiàn)場衛(wèi)生監(jiān)督管理；1 執(zhí)行單位的安防、消防領導小組的規(guī)定和要求；1 制定并根據(jù)實際情況及時制定、修訂公司關于安全管理的各項規(guī)章、制度及相關流程；.. . . ..學習參考1 本部們?nèi)藛T的職業(yè)技能培訓；1 及時傳達上級安防精神并負責協(xié)調(diào)落實；1 負責公司所在地的相關管理部門的外聯(lián)工作；1 負責公司各項安全檔案的建立及管理，并按要求做好年終安全總結和相關材料的上報；1 負責公司的定期安防培訓及對各項安防預案的演練；1 負責對公司人員的定期和不定期消防培訓，及消防設備的定期檢查，并下發(fā)相關的通知及整改意見，同時跟進整改過程，監(jiān)督、檢查整改結果； 重大節(jié)假日及大型促銷活動前組織安全大檢查，對查出的問題及時整改，確保安全運營；2 對存在防礙安全工作、或經(jīng)改進可更利于安全管理的情況，給相關責任人下發(fā)《管理建議書》 ；2 對安全違規(guī)行為及違規(guī)使用設備設施，及時下發(fā)《整改通知書》 ，并對整改情況進行監(jiān)督和復檢；2 對情節(jié)嚴重的違規(guī)行為，下發(fā)《通報》 ，并取消相關被通報人員的評優(yōu)、晉級資格。 日常負責設備管理（