員工崗位異動(dòng)管理制度香港行動(dòng)成功國(guó)際教育集團(tuán)-文庫(kù)吧資料
2025-06-09 10:19本頁(yè)面
【正文】 行動(dòng)成功國(guó)際教育集團(tuán) 6 附件四《調(diào)動(dòng)申請(qǐng) 表》 調(diào)動(dòng)申請(qǐng)表 申請(qǐng)日期： 調(diào)動(dòng)人情況 姓名： 部門(mén)： 職位： 性別： 出生年月日： 調(diào)動(dòng)理由 現(xiàn)職位情況： 1. 職位名稱(chēng)： 2. 薪資： 3. 服務(wù)部門(mén)： 擬調(diào)往職位情況 1. 職位名稱(chēng)： 2. 薪資： 3. 服務(wù)部門(mén)： 調(diào)動(dòng) 人 員 擔(dān) 任 工 作 申請(qǐng)部門(mén)經(jīng)理簽名： 原部門(mén)經(jīng)理意見(jiàn)： 簽名： 行政人事部意見(jiàn)： 簽名： 總裁意見(jiàn)： 簽名 。 部門(mén)經(jīng)理 總裁 被授權(quán)人 《工作授權(quán)單》 《請(qǐng)假單》 5． 附件 附件一《異動(dòng)管理流程圖》 異動(dòng)管理流程圖 提出調(diào)動(dòng)需求，部門(mén)之間進(jìn)行協(xié)調(diào) 填寫(xiě)《調(diào)動(dòng)申請(qǐng)單》或《借調(diào)申請(qǐng)》 發(fā)出《調(diào)令》 到行政人事部辦理申報(bào) 正式上任新崗位 與被調(diào)動(dòng)人溝通 部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)溝通 總裁審批 正式通告 進(jìn)行新任崗位 說(shuō)明與培訓(xùn)
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