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正文內(nèi)容

企業(yè)人力資源內(nèi)訓(xùn)大綱-文庫吧資料

2025-07-01 20:44本頁面
  

【正文】 安排目標(biāo)設(shè)定備注項目調(diào)研項目前期調(diào)研調(diào)查與測試管理作風(fēng)測評企業(yè)組織溫度調(diào)查管理者決策作風(fēng)調(diào)查員工工作行為分析調(diào)查員工心理需求調(diào)查調(diào)查表回收2天了解企業(yè)人力資源基本狀況、診斷企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)、設(shè)計出符合企業(yè)實際情況的人力資源內(nèi)訓(xùn)實操方案資料調(diào)閱企業(yè)人事資料各種管理制度工作記錄和考核記錄員工工資表資料分析報告訪談了解公司現(xiàn)狀;了解公司需求;了解公司發(fā)展戰(zhàn)略訪談記錄人力資源系統(tǒng)人力資源說明講課與研討人力資源的主要內(nèi)容本企業(yè)人力資源管理狀況我們?nèi)绾伍_展人力資源開發(fā)與管理研討記錄2小時統(tǒng)一管理層對人力資源管理的認(rèn)識,調(diào)動管理層對人力資源管理工作的積極性,初步了解人力資源各個系統(tǒng)之間的關(guān)聯(lián)性、系統(tǒng)性目標(biāo)管理與項目管理授課目標(biāo)管理的思想和定義;國外企業(yè)目標(biāo)管理實踐;與傳統(tǒng)差別及應(yīng)用條件;目標(biāo)計劃體系初稿3小時掌握目標(biāo)的來源、設(shè)定方法,SMART原則,以及目標(biāo)的考核,初步建立計劃目標(biāo)體系,了解目標(biāo)體系與工作績效管理的關(guān)系,為績效管理和績效考核打下基礎(chǔ)討論我公司的目標(biāo)管理方式目標(biāo)管理的優(yōu)點1小時,KPI授課戰(zhàn)略目標(biāo)及其分解;SMAT原則;目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)與衡量指標(biāo);目標(biāo)選取與測評; 3小時練習(xí)制定KP
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