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遠(yuǎn)卓-總參第六十研究所職位說明書大全4-文庫(kù)吧資料

2025-06-28 08:28本頁(yè)面
  

【正文】 織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作? 根據(jù)黨委要求,負(fù)責(zé)制定并嚴(yán)格地執(zhí)行有關(guān)黨務(wù)工作的管理標(biāo)準(zhǔn)? 負(fù)責(zé)落實(shí)統(tǒng)戰(zhàn)人員政策? 根據(jù)本所黨委、行政、紀(jì)委和上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察組織的決定,負(fù)責(zé)對(duì)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況進(jìn)行檢查? 負(fù)責(zé)做好離休干部的管理工作? 負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)和維護(hù)工作人力資源管理:? 負(fù)責(zé)擬定本部門員工的職位配置、職位說明書及業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo)? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工實(shí)施績(jī)效考評(píng),并提出獎(jiǎng)懲建議? 建議任免本部門各崗位的員工財(cái)務(wù):? 制定部門工作計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算并遵照預(yù)算和權(quán)限表確定使用權(quán)限其它:? 完成書記委托和自行發(fā)展的其它工作任命方式 由書記提名,并經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)議通過任命任 職 資 格? 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上企業(yè)黨政或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)? 教育水平:政工或文秘專業(yè)大專學(xué)歷,本科學(xué)歷以上優(yōu)先? 專業(yè)知識(shí)與技能—具有較為豐富的馬列主義、鄧小平思想理論知識(shí)—具有對(duì)黨的政策方針較為深刻的理解能力? 個(gè)人素質(zhì): 良好的組織、協(xié)調(diào)能力 良好的人際交往能力、溝通能力 優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力審批: 審核: 制作: 職 位 說 明 書 編制日期:200112 職位名稱:工會(huì)主席職位代碼:GH01所屬部門:工會(huì)直接上級(jí)職位:平行關(guān)系職位:各處級(jí)部門主管直接下級(jí)職位:本部門員工總數(shù):本職位人數(shù)設(shè)置:1職位目的負(fù)責(zé)組織實(shí)施職代會(huì)決議,處理工會(huì)組織的日常具體工作 工 作 職 責(zé)業(yè)務(wù):? 負(fù)責(zé)籌備職代會(huì),同時(shí)做好職代會(huì)決議、提案落實(shí)情況的檢查工作? 負(fù)責(zé)做好員工福利保障和困難補(bǔ)助工作? 負(fù)責(zé)及時(shí)受理員工提出的與全所的發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,依照事實(shí)給予調(diào)解處理? 負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)、物資的管理人力資源管理:? 負(fù)責(zé)擬定本部門員工的職位配置、職位說明書及業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo)? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工實(shí)施績(jī)效考評(píng),并提出獎(jiǎng)懲建議? 建議任免本部門各崗位的員工財(cái)務(wù):? 制定部門工作計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算并遵照預(yù)算和權(quán)限表確定使用權(quán)限其它:? 完成書記委托和自行發(fā)展的其它工作任命方式 由書記提名,并經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)議通過任命任 職 資 格? 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上企業(yè)黨政、工會(huì)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)? 教育水平:政工或文秘專業(yè)大學(xué)大專學(xué)歷,本科學(xué)歷以上優(yōu)先? 專業(yè)知識(shí)與技能—具有較豐富的馬列主義、鄧小平思想理論知識(shí)—具有對(duì)黨的政策方針理解較為深刻的能力? 個(gè)人素質(zhì): 強(qiáng)烈的責(zé)任感 杰出的組織能力以及協(xié)調(diào)能力 良好的人際交往能力、公關(guān)能力、溝通能力 優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力審批: 審核: 制作: 職 位 說 明 書 編制日期:200112 職位名稱:營(yíng)銷副所長(zhǎng)職位代碼:所屬部門:營(yíng)銷部直接上級(jí)職位:所長(zhǎng)平行關(guān)系職位:其他副所長(zhǎng)直接下級(jí)職位:無(wú)人機(jī)銷售處、訓(xùn)練系統(tǒng)銷售處、市場(chǎng)處處長(zhǎng)本部門員工總數(shù):本職位人數(shù)設(shè)置:1職位目的負(fù)責(zé)審定全所的營(yíng)銷戰(zhàn)略并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)對(duì)下屬銷售處和市場(chǎng)處進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理和協(xié)調(diào); 工 作 職 責(zé)戰(zhàn)略:? 參與制訂全所的總體目標(biāo)及戰(zhàn)略方向? 參與全所的三層面業(yè)務(wù)評(píng)估與戰(zhàn)略規(guī)劃? 參與制訂全所的組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)管理制度? 審定全所營(yíng)銷戰(zhàn)略、銷售策略,包括營(yíng)銷模式,銷售目標(biāo)、核心客戶的確定等業(yè)務(wù):? 參與全所的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算的制定? 主持?jǐn)M定全所計(jì)劃外產(chǎn)品營(yíng)銷戰(zhàn)略,并監(jiān)督具體實(shí)施? 主持?jǐn)M定營(yíng)銷部下屬部門年度、季度、月度工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,經(jīng)批準(zhǔn)后,監(jiān)督執(zhí)行? 主持營(yíng)銷部各部門有關(guān)制度的起草、報(bào)審以及監(jiān)督執(zhí)行? 在權(quán)限范圍內(nèi)主持大宗銷售合同的審批,并監(jiān)督執(zhí)行? 主持對(duì)現(xiàn)有核心客戶管理? 負(fù)責(zé)營(yíng)銷部下屬各部門工作的協(xié)調(diào)人力資源管理:? 審核下屬銷售處、市場(chǎng)處科級(jí)以上主管的職務(wù)說明書? 審核下屬銷售處、市場(chǎng)處科級(jí)以上主管的業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo)? 負(fù)責(zé)對(duì)下屬銷售處、市場(chǎng)處科級(jí)以上主管實(shí)施績(jī)效考評(píng)并提出獎(jiǎng)懲建議? 建議任免下屬銷售處、市場(chǎng)處主管財(cái)務(wù):? 遵照全所預(yù)算和權(quán)限表確定使用權(quán)限其它:? 完成所長(zhǎng)委托和自行發(fā)展的其它工作任命方式 由總參軍訓(xùn)部訓(xùn)保局提名并任命任 職 資 格? 工作經(jīng)驗(yàn):八年以上企業(yè)營(yíng)銷高級(jí)主管工作經(jīng)驗(yàn)? 專業(yè)知識(shí)與技能:—具有豐富的全所的產(chǎn)品營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)—對(duì)所營(yíng)銷產(chǎn)品的技術(shù)領(lǐng)域有一定深度的認(rèn)識(shí)? 教育水平:理工類或營(yíng)銷專業(yè)大專學(xué)歷,本科學(xué)歷以上優(yōu)先? 個(gè)人素質(zhì): 具有出色的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)重大交易談判的能力 具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和決策能力 具有良好的公關(guān)和協(xié)調(diào)能力 具有出色的交際能力、談判能力 具有很強(qiáng)的市場(chǎng)策劃和管理能力 具有良好的客戶管理能力審批: 審核: 制作: 職 位 說 明 書 編制日期:200112 職位名稱:銷售處處長(zhǎng)職位代碼:XS01所屬部門:銷售處直接上級(jí)職位:營(yíng)銷副所長(zhǎng)平行關(guān)系職位:其他處級(jí)部門主管直接下級(jí)職位:本部門員工總數(shù):本職位人數(shù)設(shè)置:1職位目的主持?jǐn)M定銷售策略,經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)督導(dǎo)銷售策略的具體執(zhí)行;負(fù)責(zé)銷售體系的運(yùn)營(yíng)及管理工作; 工 作 職 責(zé)業(yè)務(wù):? 根據(jù)全所的總體營(yíng)銷戰(zhàn)略主持?jǐn)M訂所屬產(chǎn)品領(lǐng)域的銷售計(jì)劃(包括銷售目標(biāo)、核心客戶的選擇等),年度、季度、月度工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算、資金流計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)具體實(shí)施? 負(fù)責(zé)開展全所計(jì)劃外產(chǎn)品的日常銷售工作? 負(fù)責(zé)銷售款的催收工作? 負(fù)責(zé)各銷售渠道的建設(shè)和管理? 負(fù)責(zé)組織銷售合同的評(píng)審? 負(fù)責(zé)委派銷售工程師進(jìn)行售中(工程安裝)與售后服務(wù)? 擬定上報(bào)銷售體系相關(guān)制度,經(jīng)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行? 參與擬定客戶政策,負(fù)責(zé)客戶發(fā)展與維護(hù)工作,組織客戶評(píng)審工作? 負(fù)責(zé)客戶投訴的受理,并協(xié)助各事業(yè)部處理? ,負(fù)責(zé)對(duì)客戶的反饋? 負(fù)責(zé)客戶檔案的建立與管理? 負(fù)責(zé)指導(dǎo)核心客戶管理? 參與大宗銷售合同的審批,并協(xié)助監(jiān)督執(zhí)行?? 負(fù)責(zé)本銷售部門與全所的其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作??????????人力資源管理:? 負(fù)責(zé)擬定本部門科級(jí)主管以及員工的職位配置、職位說明書及業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo)? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門科級(jí)主管以及員工實(shí)施績(jī)效考評(píng),并提出獎(jiǎng)懲建議? 建議任免本部門科級(jí)主管以及各崗位的員工財(cái)務(wù):? 制定部門工作計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算并遵照預(yù)算和權(quán)限表確定使用權(quán)限其它:? 完成營(yíng)銷副所長(zhǎng)委托和自我發(fā)展的其它工作任命方式 由營(yíng)銷副所長(zhǎng)提名,并經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)議通過任命任 職 資 格? 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上企業(yè)銷售主管工作經(jīng)驗(yàn)? 專業(yè)知識(shí)與技能:—具有較為豐富的產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)—對(duì)所銷售產(chǎn)品的技術(shù)有一定深度的認(rèn)識(shí)? 教育水平:理工類專業(yè)或營(yíng)銷專業(yè)大專學(xué)歷,本科學(xué)歷以上優(yōu)先? 個(gè)人素質(zhì): 具有出色的交際能力、談判能力 具有良好的公關(guān)和協(xié)調(diào)能力 具有良好的客戶管理能力審批: 審核: 制作: 職 位 說 明 書 編制日期:200112 職位名稱:市場(chǎng)信息中心主任職位代碼:SX01所屬部門:市場(chǎng)營(yíng)銷部辦公室直接上級(jí)職位:營(yíng)銷副所長(zhǎng)平行關(guān)系職位:其他科級(jí)部門主管直接下級(jí)職位:本部門員工總數(shù):本職位人數(shù)設(shè)置:1職位目的負(fù)責(zé)協(xié)助營(yíng)銷副所長(zhǎng)擬定全所營(yíng)銷策略,經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)具體執(zhí)行;負(fù)責(zé)營(yíng)銷體系的運(yùn)營(yíng)及管理工作;負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、廣告促銷、產(chǎn)品企劃等 工 作 職 責(zé)業(yè)務(wù):? 根據(jù)全所的總體營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂相應(yīng)的促銷、廣告宣傳計(jì)劃等的費(fèi)用或投資預(yù)算,負(fù)責(zé)具體實(shí)施? 按照工作計(jì)劃主持市場(chǎng)信息中心市場(chǎng)調(diào)研、廣告促銷、產(chǎn)品企劃等職能工作? 負(fù)責(zé)及時(shí)掌握市場(chǎng)信息,保持同銷售處、各事業(yè)部的溝通,制定合理、有效的促銷計(jì)劃和適合市場(chǎng)需求的新產(chǎn)品上市計(jì)劃,協(xié)同銷售部門執(zhí)行? 負(fù)責(zé)協(xié)助營(yíng)銷副所長(zhǎng)進(jìn)行營(yíng)銷狀況的分析? 協(xié)助科研部門進(jìn)行科研情報(bào)和科研資料的搜集和整理工作人力資源管理:? 負(fù)責(zé)擬定本部門員工的職位配置、職位說明書及業(yè)績(jī)考評(píng)指標(biāo)? 負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工實(shí)施績(jī)效考評(píng),并提出獎(jiǎng)懲建議? 建議任免本部門各崗位的員工財(cái)務(wù):? 制定部門工作計(jì)劃與財(cái)務(wù)預(yù)算并遵照預(yù)算和權(quán)限表確定使用權(quán)限其它:? 完成營(yíng)銷副所長(zhǎng)委托和自我發(fā)展的其它工作任命方式 由營(yíng)銷副所長(zhǎng)提名,并經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)議通過任命任 職 資 格? 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上企業(yè)市場(chǎng)信息部門工作經(jīng)驗(yàn)? 專業(yè)知識(shí)與技能:—具有獨(dú)立營(yíng)銷策劃、信息處理、市場(chǎng)運(yùn)作能力—對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)有一定深度的認(rèn)識(shí)? 教育水平:理工類專業(yè)或營(yíng)銷專業(yè)大
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