公司黨委20xx年度工作總結(jié)20xx年度工作計劃(工作報告)-文庫吧資料
2025-06-12 20:17本頁面
【正文】 基礎還需要進一步夯實，政工人員的素質(zhì)還需要進一步提升，子公司黨建工作還需要不斷加強，活動開展缺少總結(jié)提煉，部分工作落實不細、執(zhí)行浮躁等，這些問題今后我們將著重解決。青年先行”活動，舉辦了青年鵲橋聯(lián)誼會、我與企業(yè)共成長演講賽,規(guī)范了基層團支部組織設置，新選拔了一批基層團干。提升群團作用，發(fā)揮職能相互促進。落實信訪穩(wěn)定，穩(wěn)控工作執(zhí)行有力。堅持同享共建，全力穩(wěn)定地企關(guān)系。——以民為先 共享共榮 和諧建設取得新突破打造民心工程，提高職工幸福指數(shù)。圍繞公司重點投資項目，參與監(jiān)督各類物資采購和項目招標93次，發(fā)現(xiàn)問題6個，督導建制11項，完成監(jiān)察項目1個，么么工程項目管理獲得某某公司效能監(jiān)察優(yōu)秀成果獎。舉辦廉潔從業(yè)講座，領導班子廉潔從業(yè)座談會，健全理念體系，編印廉潔文化手冊，最終成功培育了以“六廉”為主要內(nèi)容的某某特色廉潔文化，唱響了廉潔文化建設的最強音?！嘤幕?重點監(jiān)察 廉政建設譜寫新篇章搭建廉教平臺，培育特色廉潔文化。黨委加大了對外宣傳動員工作，組織一大批外宣骨干集中力量對外投稿，今年以來我們在《么么報》、《么么么》、《么么》、《么么》、《么么報》、《么么報》、某某公司內(nèi)網(wǎng)等各級新聞媒體上的宣傳報道數(shù)量大幅增加，達到570余篇。出臺了2012年度新聞考核辦法，將所有通訊員進行了任務定量考核，激發(fā)了廣大通訊員的投稿熱情，購買了一套專業(yè)的報紙印刷設備，選出了一批精干人員先后到么么么等地技術(shù)培訓5次，掌握了飛騰排版和印刷設備的獨立使用，報紙由原來的A3紙雙面打印升級為四開四版的專業(yè)報紙，無論從稿件質(zhì)量還是從排版設計上都實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍，大大提升了《某某人》報的辦報檔次。多點給力，內(nèi)宣工作創(chuàng)品牌。我們緊緊圍繞企業(yè)中心工作，以“一報一臺二陣地”為依托，深入宣貫公司各級重要會議精神、各級領導重要講話、增收節(jié)支在活動舉辦上，集團公司負責活動策劃，各子公司具體承辦，子公司員工從活動的參加者變?yōu)榱私M織者，實現(xiàn)了文化融合從被動到主動的換位，三地員工的思想交流更活躍，活動內(nèi)容更具特色，融合效果更好，實現(xiàn)了“吸納融合”。吸納融合”的文化融合之路。多元聚合統(tǒng)一，以模式帶動融合。集團公司舉辦了某某首屆職工文化藝術(shù)節(jié)，以“么么么么么么么”為活動主題，先后歷時五個月，舉辦了安全文藝演出、鵲橋聯(lián)誼會、企業(yè)文化論壇、職工運動會、 才藝大比拼、征文演講賽、職工技能比武、道德模范評選、閉幕式大型歌舞晚會等多項活動。召開了“么么么么么”文化推進會，舉辦了“們么么么么”文化知識競賽,編制了“么么么么文化體系試卷”進行全員答題，制作了系列文化宣傳展板進行集中展示，對礦區(qū)環(huán)境進行了全面刷新，“么么么么”文化已經(jīng)融入某某集團的日常管理和運營。在分解中心，綜調(diào)支部將精力放在修舊利廢上，他們盡職盡責，把好了節(jié)支關(guān)口，回收了大量的廢舊電纜、皮帶、輕軌、鐵件等近百萬元物資，通過分解、改造，加工小型器件近千套，為公司節(jié)約了大量資金。增收節(jié)支”辯論賽，政工隊伍下基層深度宣教增收節(jié)支。融入企業(yè)中心，
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