【摘要】專業(yè)資料整理分享小學(xué)教師績效考核細(xì)則為了發(fā)揮績效工資的激勵(lì)作用,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。建立多勞多得優(yōu)勞優(yōu)酬的激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)教職工的工作主動(dòng)性、積極性。根據(jù)我校實(shí)際情況,特制定我??冃9べY考核辦法。一、指導(dǎo)思想根據(jù)上級(jí)教育主管部門的文件精神和本
2025-03-30 03:22
【摘要】第一篇:小學(xué)教師德育績效考核方案 荷葉完小德育工作 績效化考核方案 荷葉完小2012年3月荷葉完小德育績效化考核方案 為適應(yīng)教育教學(xué)改革發(fā)展的需要,充分發(fā)揮工資收入的激勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步挖掘?qū)W校內(nèi)...
2024-11-16 06:09
【摘要】六沙小學(xué)2010-2011學(xué)年度教師績效考核手冊(cè)姓名:任教科目:負(fù)責(zé)部門:六沙小學(xué)教師績效考核指標(biāo)框架一級(jí)指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)德(20分)1、思想政治素質(zhì)(5分)2、職業(yè)道德(10分)3、團(tuán)結(jié)協(xié)助(5分)
2025-04-21 05:27
【摘要】第一篇:小學(xué)教師績效考核實(shí)施方案 小學(xué)教師績效考核實(shí)施方案 一、基本原則 實(shí)施績效考核工作應(yīng)遵循以下基本原則: ,人本辦學(xué)。尊循教育規(guī)律,尊重教師在學(xué)校的主體地位,充分體現(xiàn)教師教書育人工作的專...
2024-10-29 03:13
【摘要】中小學(xué)教師績效考核方案設(shè)計(jì)(標(biāo)準(zhǔn)范本)方案名稱編制部門執(zhí)行部門215。215。學(xué)校教師崗位績效考核方案一、總則根據(jù)學(xué)??冃Э己藢?shí)施辦法,為落實(shí)教師績效工資分配政策,維護(hù)廣大教職工利益,激發(fā)廣大教育工作者教書育人的工作熱情,特制定本方案。二、基本原則教師績效考核工作應(yīng)遵循以下基本原則。1.尊重規(guī)律、以人為本的原則。尊重教育規(guī)律,尊
2025-05-02 04:45
【摘要】第一篇:小學(xué)教師績效考核工作小結(jié) 教師考核工作小結(jié) 一、思想工作方面 俗話說:“活到老,學(xué)到老”,本學(xué)年,我能夠自覺學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊上的文件精神,在思想上,行動(dòng)上和黨中央保持高度的一致性;認(rèn)真學(xué)習(xí)科...
2024-11-16 06:22
【摘要】第一篇:小學(xué)教師績效考核細(xì)則2 現(xiàn)將2012學(xué)年下學(xué)期的績效考核細(xì)則初稿整理出來,望同志們多提寶貴意見,且在本次例會(huì)分頭討論 和再次征求意見。牽涉大家的利益,望大家關(guān)注。 (征求意見稿) 教師...
2024-11-16 22:06
【摘要】第一篇:中小學(xué)教師績效考核、績效工資發(fā)放方案(試行稿) 教師績效考核、績效工資發(fā)放方案 (本方案經(jīng)教代會(huì)于2010年10月12日討論通過) 一、指導(dǎo)思想 根據(jù)鶴教(2009)79號(hào)、鶴教(20...
2024-11-05 12:01
【摘要】第一篇:河套小學(xué)教師績效考核實(shí)施方案(定稿) 附件2濟(jì)南高新區(qū)河套小學(xué)教師 績效考核實(shí)施方案 為充分調(diào)動(dòng)全體教師的工作積極性和創(chuàng)新性,按照“總量控制,重崗重薪,傾斜一線,優(yōu)績優(yōu)酬”的分配原則,根...
2024-10-29 04:30
【摘要】中小學(xué)教師績效考核方案設(shè)計(jì)(標(biāo)準(zhǔn)范本)方案名稱編制部門執(zhí)行部門××學(xué)校教師崗位績效考核方案一、總則根據(jù)學(xué)??冃Э己藢?shí)施辦法,為落實(shí)教師績效工資分配政策,維護(hù)廣大教職工利益,激發(fā)廣大教育工作者教書育人的工作熱情,特制定本方案。二、基本原則教師績效考核工作應(yīng)遵循以下基本原則。1.尊重規(guī)律、以人為本的原則。尊重教育規(guī)律
2025-06-06 02:29
【摘要】第一篇:關(guān)湖小學(xué)教師績效考核及績效工資發(fā)放 關(guān)湖小學(xué)教師績效考核及績效工資發(fā)放 實(shí)施方案 為了進(jìn)一步完善績效工資制度,完善教師日??己藱C(jī)制,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),激勵(lì)全校教師的工作積極性和創(chuàng)造性,現(xiàn)...
2024-10-20 22:51
【摘要】第一篇:小學(xué)教師績效考核細(xì)則 明德小學(xué)教師績效考核細(xì)則(修訂) 根據(jù)《榆陽區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教職工績效考核辦法》、《芹河鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)校教職工績效考核辦法》,結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)管理制度,制訂本細(xì)則。 ...
【摘要】白竹塘完小教師考核細(xì)則表??????????考核內(nèi)容考核分值分配分值合計(jì)備注A級(jí)B級(jí)C級(jí)A1德(10分)B1為人師表熱愛教育事業(yè),熱愛本職工作。教書育人,為人師表。衣著得體,語言規(guī)范,舉止文明。堅(jiān)守高尚情操,知榮明恥,嚴(yán)于律己,以身作則。
2025-03-30 03:21
【摘要】紹興縣夏履鎮(zhèn)中學(xué)教師績效工資考核實(shí)施辦法為深化學(xué)校人事制度改革,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)學(xué)??冃ЧべY制度順利實(shí)施,促進(jìn)教育工作科學(xué)和諧發(fā)展,根據(jù)《紹興縣義務(wù)教育學(xué)??冃Э己酥笇?dǎo)意見》,體現(xiàn)按勞分配、科學(xué)合理、民主決策、公正公平、注重實(shí)效、簡便易行的原則,結(jié)合我校實(shí)際,制定本實(shí)施辦法。一、指導(dǎo)思想以義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績效工資為契機(jī),建立起科學(xué)、規(guī)范、合理的收入分配機(jī)制,充分發(fā)揮績效工資
2025-05-20 04:13
【摘要】第一篇:小學(xué)教師績效工資考核方案 小學(xué)教師績效工資考核方案 第一部分出勤(10%) 一、規(guī)范要求: 1、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息時(shí)間。按時(shí)參加考勤,嚴(yán)格履行請(qǐng)假、銷假手續(xù)。教師有事情需提前向校長室請(qǐng)...
2024-10-17 16:00