freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

某公司全面預(yù)算管理實(shí)施計(jì)劃方案-文庫(kù)吧資料

2025-05-08 00:04本頁(yè)面
  

【正文】 數(shù)量金額生鐵單價(jià)數(shù)量金額………合計(jì)(二) 備品備件采購(gòu)預(yù)算備品備件采購(gòu)預(yù)算根據(jù)經(jīng)機(jī)械裝備部審核后的備品備件需求計(jì)劃,結(jié)合庫(kù)存狀況由采購(gòu)部制訂。為了全面反映企業(yè)資金收支,在制造費(fèi)用預(yù)算中,通常包括費(fèi)用方面預(yù)期的現(xiàn)金支出。變動(dòng)性制造費(fèi)用根據(jù)預(yù)計(jì)生產(chǎn)量乘以單位產(chǎn)品預(yù)定分配率進(jìn)行預(yù)計(jì);而半變動(dòng)制造費(fèi)用則可利用公式Y(jié)=A+BX進(jìn)行預(yù)計(jì)。為編制預(yù)算,制造費(fèi)用常按其成本形態(tài)分為變動(dòng)制造費(fèi)用和固定性制造費(fèi)用兩部分?;居?jì)算公式為:預(yù)計(jì)所需用的直接人工總工時(shí)=預(yù)計(jì)產(chǎn)量*單位產(chǎn)品直接人工小時(shí) XX產(chǎn)品直接人工預(yù)算 項(xiàng)目1季度2季度3季度4季度全年預(yù)計(jì)生產(chǎn)量單位產(chǎn)品直接人工小時(shí)需用直接人工小時(shí)每小時(shí)工資率直接人工成本(四) 制造費(fèi)用預(yù)算。預(yù)計(jì)直接材料的計(jì)算公式是:材料預(yù)計(jì)數(shù)量=預(yù)計(jì)生產(chǎn)量*單位產(chǎn)品的材料需用量+預(yù)計(jì)期末存貨預(yù)計(jì)期初存貨直接材料XX產(chǎn)品直接材料1預(yù)算表項(xiàng)目1季度2季度3季度4季度全年預(yù)計(jì)生產(chǎn)量產(chǎn)品單耗預(yù)計(jì)生產(chǎn)需要量加:期末庫(kù)存減:期初庫(kù)存預(yù)計(jì)需要量合計(jì)材料計(jì)劃單價(jià)直接材料預(yù)算直接材料匯總表項(xiàng)目1季度2季度3季度4季度全年材料1數(shù)量材料1單價(jià)材料1金額材料2數(shù)量材料2單價(jià)材料2金額… …材料金額合計(jì)年初應(yīng)付賬款金額上期采購(gòu)本期付款數(shù)本期采購(gòu)本期付款數(shù)現(xiàn)金支出合計(jì)(三) 直接人工預(yù)算。數(shù)量部分構(gòu)成企業(yè)實(shí)物數(shù)量表示的預(yù)算的一部分。(一) 生產(chǎn)預(yù)算生產(chǎn)預(yù)算的編制要以預(yù)計(jì)銷售量和預(yù)計(jì)產(chǎn)成品存貨為基礎(chǔ)。 銷售收入預(yù)算項(xiàng)目1季度2季度3季度4季度全年產(chǎn)品1銷售量產(chǎn)品1銷售單價(jià)產(chǎn)品1銷售收入產(chǎn)品2銷售量產(chǎn)品2銷售單價(jià)產(chǎn)品2銷售收入……銷售收入合計(jì)年初應(yīng)收賬款金額上期銷售本期收款數(shù)本期銷售本期收款數(shù)現(xiàn)金收入合計(jì)(二) 銷售費(fèi)用預(yù)算按照零基預(yù)算方法分銷售區(qū)域、分費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行編制并匯總。銷售預(yù)算以銷售預(yù)測(cè)為基礎(chǔ),預(yù)測(cè)的主要依據(jù)是各種產(chǎn)品歷史銷售量的分析,結(jié)合市場(chǎng)預(yù)測(cè)中各種產(chǎn)品發(fā)展前景等資料,先按產(chǎn)品、地區(qū)、顧客和其他項(xiàng)目分別加以編制,然后加以歸并匯總。預(yù)算管理工作組對(duì)董事會(huì)審議批準(zhǔn)的年度總預(yù)算,一般在12月25日以前,分解成一系列的指標(biāo)體系,由預(yù)算管理委員會(huì)逐級(jí)下達(dá)各預(yù)算執(zhí)行部門執(zhí)行。對(duì)于不符合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略或者財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的事項(xiàng),預(yù)算管理委員會(huì)應(yīng)當(dāng)責(zé)成有關(guān)預(yù)算執(zhí)行部門進(jìn)一步修訂、調(diào)整。(四) 審議批準(zhǔn)。預(yù)算管理工作組對(duì)各預(yù)算執(zhí)行部門上報(bào)的預(yù)算方案進(jìn)行審查、匯總,提出綜合平衡的建議。各預(yù)算執(zhí)行部門按照財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)下達(dá)的財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)和政策,結(jié)合自身特點(diǎn)以及預(yù)測(cè)的執(zhí)行條件,提出詳細(xì)的本部門預(yù)算方案,于10月底前上報(bào)預(yù)算管理工作組。(一) 下達(dá)目標(biāo)。第六章 預(yù)算編制程序全面預(yù)算的編制從每年10月1日開(kāi)始,到12月31日結(jié)束,按照“自上而下、自下而上、自上而下”和“分級(jí)編制、逐級(jí)匯總”的程序進(jìn)行。待公司預(yù)算編制水平有較大提升時(shí),再以彈性預(yù)算方式編制成本預(yù)算。(二) 為每一作業(yè)項(xiàng)目編寫(xiě)一套費(fèi)用開(kāi)支方案,提出費(fèi)用開(kāi)支的目的,以及需要開(kāi)支的數(shù)額;(三) 對(duì)酌量性固定成本的每一費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行“成本效益分析”,將其所耗與所得進(jìn)行對(duì)比,用來(lái)對(duì)各個(gè)費(fèi)用開(kāi)支方案進(jìn)行評(píng)價(jià);(四) 在對(duì)各個(gè)費(fèi)用開(kāi)支方案權(quán)衡輕重緩急的基礎(chǔ)之上,將其分成若干層次,排出開(kāi)支的先后順序;(五) 最后按照所確定的費(fèi)用開(kāi)支層次和順序,匯總得出本單位費(fèi)用預(yù)算。其調(diào)整審批權(quán)歸預(yù)算管理委員會(huì)(詳見(jiàn)第十章 預(yù)算調(diào)整)二、以零基預(yù)算的編制方法編制費(fèi)用預(yù)算公司職能部門(費(fèi)用中心)根據(jù)其崗位職責(zé)和具體任務(wù),以作業(yè)分析為基礎(chǔ),用零基預(yù)算的方法,確定本部門的預(yù)算支出。公司年度預(yù)算,對(duì)公司的預(yù)算管理工作起指導(dǎo)性作用,在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)初期,月度預(yù)算對(duì)年度預(yù)算的突破不足20%時(shí),不作為預(yù)算的調(diào)整,不按照例外事項(xiàng)進(jìn)行管理,其調(diào)整權(quán)歸預(yù)算管理工作組。其他三季可以粗略一些。第五章 預(yù)算編制方法及編制時(shí)期為消除預(yù)算時(shí)期產(chǎn)生的預(yù)算管理及分析影響,公司按照每年13期進(jìn)行預(yù)算編制,每期4周,每3 期作為1季(最后1期單獨(dú)作為1季,)。(三) 修正指標(biāo)包括市場(chǎng)占有率等指標(biāo),修正指標(biāo)在基本指標(biāo)和輔助指標(biāo)的基礎(chǔ)上,突出公司經(jīng)營(yíng)的關(guān)注點(diǎn),對(duì)戰(zhàn)略因素進(jìn)行補(bǔ)充。1. 公司作為投資中心,其基本指標(biāo)為投資報(bào)酬率;2. 成本費(fèi)用中心的基本指標(biāo)為可控成本費(fèi)用或收入成本費(fèi)用降低率。預(yù)算管理目標(biāo)體系分為四部分:基本指標(biāo)、輔助指標(biāo)、修正指標(biāo)和否決指標(biāo)。預(yù)算目標(biāo)的確定必須體現(xiàn)公司戰(zhàn)略導(dǎo)向。作為公司財(cái)務(wù)管理部門,同時(shí)需要編制公司現(xiàn)金流量預(yù)算以及預(yù)計(jì)利潤(rùn)表、預(yù)計(jì)現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)預(yù)算;運(yùn)作收入預(yù)算和費(fèi)用預(yù)算。(四) 人事行政部——費(fèi)用中心,編制本部門及公司主要領(lǐng)導(dǎo)的管理費(fèi)用預(yù)算,審核公司各部門的辦公費(fèi)用預(yù)算,人事成本預(yù)算,后勤維護(hù)、采購(gòu)成本預(yù)算。(二) 倉(cāng)儲(chǔ)部——現(xiàn)階段為費(fèi)用中心,編制倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用預(yù)算、內(nèi)部物流費(fèi)用預(yù)算。二、朝陽(yáng)物流預(yù)算責(zé)任網(wǎng)絡(luò)的界定朝陽(yáng)物流預(yù)算責(zé)任網(wǎng)絡(luò)包括公司和各職能部門、生產(chǎn)車間兩個(gè)層次。第三章 預(yù)算責(zé)任網(wǎng)絡(luò)一、預(yù)算單位的界定全面預(yù)算管理要求任何人和任何單位不得游離于預(yù)算責(zé)任體系之外,公司各職能部門及辦事處均作為預(yù)算責(zé)任網(wǎng)絡(luò)的預(yù)算執(zhí)行主體(即預(yù)算單位)。公司預(yù)算管理工作組采取定期例會(huì)制度,財(cái)務(wù)部作為公司預(yù)算工作組的日常辦公機(jī)構(gòu)。通過(guò)預(yù)算管理委員會(huì)審定的預(yù)算方案,由委員會(huì)主任簽發(fā)、下達(dá)執(zhí)行。預(yù)算管理委員會(huì)職責(zé):(一) 制定預(yù)算管理辦法,審定、簽發(fā)公司預(yù)算管理制度;(二) 根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略和中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,提出年度發(fā)展目標(biāo),并量化為預(yù)算指標(biāo),在此基礎(chǔ)上,根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn),分解預(yù)算指標(biāo),并下達(dá)至各預(yù)算單位;(三) 編制公司年度預(yù)算和預(yù)算調(diào)整方案;(四) 對(duì)執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的例外事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整、審批;(五) 實(shí)施年度預(yù)算考評(píng);(六) 預(yù)算管理過(guò)程中的仲裁等。預(yù)算管理委員會(huì)是非常設(shè)機(jī)構(gòu),根據(jù)需要召開(kāi)會(huì)議。由此可見(jiàn),開(kāi)展預(yù)算管理是加強(qiáng)和完善內(nèi)部控制的重要工作。預(yù)
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1