xxxx年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘培訓(xùn)方案-文庫吧資料
2025-04-28 22:20本頁面
【正文】 、部門銷售內(nèi)勤上崗操作李雪梅 工作日記，指導(dǎo)人簽字確認(rèn) 品牌推廣部部門內(nèi)部日常工作內(nèi)容上崗操作彭湘容 工作日記，指導(dǎo)人簽字確認(rèn) 設(shè)計(jì)研發(fā)中心設(shè)計(jì)助理工作、版房輔工上崗操作唐玉鷗 工作日記，指導(dǎo)人簽字確認(rèn) 備注：把培訓(xùn)人員分為四批，每個(gè)部門輪崗見習(xí)時(shí)間為10天，依次輪崗交替進(jìn)行，使應(yīng)屆畢業(yè)生在短時(shí)間內(nèi)了解部門管理職責(zé)、運(yùn)營流程、組織機(jī)構(gòu)等，深化對(duì)生產(chǎn)運(yùn)營的認(rèn)識(shí)。 幫助學(xué)員系統(tǒng)了解公司的企業(yè)文化整體情況，正確認(rèn)識(shí)企業(yè)的核心理念價(jià)值觀； 完成學(xué)員職業(yè)意識(shí)與技能建立的過程；講授4行政人事部王斌總部招聘培訓(xùn)主管筆試市場現(xiàn)狀與營銷模式系統(tǒng)講述市場概況、產(chǎn)品定位、銷售組織、任務(wù)計(jì)劃、主要問題等，幫助學(xué)員對(duì)公司的整體銷售狀況有所認(rèn)識(shí)；講授4營銷中心李雪梅汪俊筆試4月7日安全、保密培訓(xùn)及考核 服裝基礎(chǔ)知識(shí)、生產(chǎn)線基礎(chǔ)知識(shí)系統(tǒng)講述公司在保密領(lǐng)域的規(guī)定、管理系統(tǒng)、對(duì)員工要求等；講授2行政人事部王斌總部招聘培訓(xùn)主管筆試了解公司消防安全方面的管理規(guī)定，掌握適當(dāng)?shù)陌踩夹g(shù)；講授2行政人事部張明勝工廠招聘培訓(xùn)專員筆試幫助學(xué)員了解公司產(chǎn)品的品種、性能指標(biāo)、制造流程等，初步認(rèn)識(shí)服裝生產(chǎn)管理基本知識(shí)講授4生產(chǎn)中心陳登秀筆試4月8日角色認(rèn)知能力培育經(jīng)理人的管理素養(yǎng)作為下屬的職業(yè)經(jīng)理作為同事的職業(yè)經(jīng)理作為上司的職業(yè)經(jīng)理光盤閱讀4行政人事部王斌總部招聘培訓(xùn)主管筆試溝通能力為什么溝而不通 溝通的對(duì)象和渠道溝通是傾聽的藝術(shù) 反饋的技巧如何向上司匯報(bào) 水平溝通如何向下屬推銷建議光盤閱讀4 行政人事 部王斌總部招聘培訓(xùn)主管筆試4月9日目標(biāo)管理目標(biāo)管理 好目標(biāo)的特征設(shè)定目標(biāo)的七個(gè)步驟如何為下屬制定目標(biāo)光盤閱讀4行政人事部王斌總部招聘培訓(xùn)主管筆試團(tuán)隊(duì)發(fā)展什么是好團(tuán)隊(duì)如何處理團(tuán)隊(duì)沖突（一）如何處理團(tuán)隊(duì)沖突（二）團(tuán)隊(duì)角色 組織角色與團(tuán)隊(duì)角色經(jīng)理人如何學(xué)習(xí)光盤閱讀2考試分職業(yè)技能與企業(yè)文化兩套試題分別由相關(guān)講師提供試題，抽取組合后編制試卷進(jìn)行考試，檢驗(yàn)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況，由行政人事部進(jìn)行閱卷并對(duì)成績不合格者進(jìn)行溝通。建立應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)職業(yè)管理者角色的初步認(rèn)識(shí)，掌握中層管理者的基本技能框架，強(qiáng)化個(gè)人職業(yè)與發(fā)展意識(shí)；推進(jìn)計(jì)劃見附件二：2011年應(yīng)屆畢業(yè)生企業(yè)文化培訓(xùn)項(xiàng)目一覽表日期課程與內(nèi)容課程目的與要求培訓(xùn)方式課時(shí)責(zé)任部門責(zé)任人具辦人評(píng)估方式4月5日參觀廠區(qū)、參觀喜來登營銷中心和國貿(mào)227樓、參觀部分專賣店旗艦店了解工廠的地理環(huán)境，初步認(rèn)識(shí)工廠的生產(chǎn)工藝（提供廠區(qū)平面圖、各車間職能描述于工藝流程）、了解品牌市場運(yùn)營情況和店面風(fēng)格實(shí)地參觀4行政人事部張明勝工廠行政人事部經(jīng)理無4月6日（上午）下午公司管理制度介紹公司企業(yè)文化理念概況公司發(fā)展規(guī)劃綱要 職業(yè)化技能訓(xùn)練 系統(tǒng)、充分介紹公司的整體情況及發(fā)展規(guī)劃，讓學(xué)員對(duì)公司的整體現(xiàn)狀與環(huán)境有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。二、歡迎會(huì)及開訓(xùn)典禮：行政人事部總監(jiān)致歡迎詞。致歡迎詞、系統(tǒng)介紹見習(xí)計(jì)劃安排、相關(guān)工作人員
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