【摘要】人事行政部全套制度表格流程目錄第一章行政部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)一、行政部組織結(jié)構(gòu)圖二、行政部職責(zé)三、行政部權(quán)力四、行政總監(jiān)崗位職責(zé)五、行政經(jīng)理崗位職責(zé)第二章前臺(tái)接待管理一、接待主管崗位職責(zé)二、接待專員崗位職責(zé)三、客人來(lái)訪登記表1.公司前臺(tái)來(lái)訪客人登記表2.前臺(tái)接待來(lái)訪記錄表3.物業(yè)公司前臺(tái)來(lái)客登記表
2025-04-20 09:40
【摘要】集團(tuán)公司人力行政部全套制度表格及流程陳全強(qiáng)2014/8/1目錄第一章行政部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)一、行政部組織結(jié)構(gòu)圖二、行政部職責(zé)三、行政部權(quán)力四、行政總監(jiān)崗位職責(zé)五、行政經(jīng)理崗位職責(zé)第二章前臺(tái)接待管理一、接待主管崗位職責(zé)二
2025-04-25 01:36
【摘要】人事行政管理手冊(cè)大全制度流程表格目錄第一章綜合管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán) 5第一節(jié)綜合管理部的職能與責(zé)權(quán) 5一、綜合管理部的職能 5二、綜合管理部的組織結(jié)構(gòu) 5第二節(jié)綜合管理部的責(zé)權(quán) 6一、綜合管理部職責(zé) 6
【摘要】絕密*精品文檔由卡哇伊-、行政部組織結(jié)構(gòu)圖二、行政部職責(zé)三、行政部權(quán)力四、行政總監(jiān)崗位職責(zé)五、行政經(jīng)理崗位職責(zé)第二章前臺(tái)接待管理一、接待主管崗位職責(zé)二、接待專員崗位職責(zé)三、客人來(lái)訪登記表1.公司前臺(tái)來(lái)訪客人登記表2.前臺(tái)接待來(lái)訪記錄表3.物業(yè)公司前臺(tái)來(lái)
2025-06-12 18:18
【摘要】應(yīng)聘人員(外部)登記表編號(hào): 年月日姓名性別年齡文化程度專業(yè)學(xué)位技術(shù)職稱第二學(xué)歷健康專業(yè)特長(zhǎng)應(yīng)聘崗位1.2.何時(shí)能到崗戶口所在地
2025-07-06 21:43
【摘要】1+1管理工具箱系列行政部規(guī)范化管理工具箱目錄第一章行政部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)一、行政部組織結(jié)構(gòu)圖二、行政部職責(zé)三、行政部權(quán)力四、行政總監(jiān)崗位職責(zé)五、行政經(jīng)理崗位職責(zé)第二章前臺(tái)接待管理一、接待主管崗位職責(zé)二、接待專員崗位職責(zé)三、客人來(lái)訪登記表1.公司前臺(tái)來(lái)訪客
2025-06-12 21:04
2025-07-06 21:30
【摘要】11/11一N02來(lái)訪登記表日期:序號(hào)姓名所在單位被訪人事由時(shí)間備注姓名部門入廠出廠
2025-07-06 17:48
【摘要】3/3一J02財(cái)產(chǎn)增減月報(bào)表財(cái)產(chǎn)類別:編制日期:年月份經(jīng)管單位:頁(yè)次:第
2025-07-06 17:29
【摘要】/一J01財(cái)產(chǎn)登記卡管理部門:卡號(hào):使用部門:名稱(中文/英文)管理編號(hào)規(guī)格
2025-07-06 18:18
【摘要】11/12一K02事務(wù)用品領(lǐng)用單編號(hào):部門:日期:品名請(qǐng)領(lǐng)數(shù)量實(shí)發(fā)數(shù)量用途備
2025-07-06 17:35
【摘要】3/3一E04員工考核表部門:部課姓名職稱工號(hào)考核項(xiàng)目/配分總分出勤狀況等級(jí)評(píng)語(yǔ)專業(yè)能力17分計(jì)劃能力17分組織能力16分協(xié)調(diào)能力16分改善能力17分責(zé)任感17分初審
2025-07-06 17:31
【摘要】19/20一E01薪資制訂程序圖注:1.薪資(含福利)應(yīng)制成制度,并在執(zhí)行過程中得到控制;2.每年定期修訂與調(diào)整。一E02自我評(píng)價(jià)表填表日期:姓名部門職務(wù)期間自年月日至年月
2025-07-06 18:08
【摘要】11/12一B01制度導(dǎo)入程序圖制度需求提出相關(guān)部門登錄、編號(hào)建檔、發(fā)行NO會(huì)審制度作成認(rèn)可YESNO權(quán)責(zé)主管資料室推行部門實(shí)施實(shí)施準(zhǔn)備推行部門說(shuō)明、訓(xùn)練推行部門追蹤修訂相