【正文】 管路、水倉等，應在每年雨季前全部檢修完畢。 交接班時要有15分鐘的互檢時間。機電設備按生產(chǎn)工藝特點和生產(chǎn)過程中的要求，采取不同的檢修方式主要設備要編制檢修作業(yè)計劃，包括檢修前技術準備和生產(chǎn)準備。 第二十七條 需要得到檢修許可證才能檢修的主要設備，只有持該種設備檢修許可證的廠點才能承擔檢修任務。第二十六條 在檢修過程中，充分利用鍍、噴、鑲、粘等技術手段，恢復其精度。（二）一般檢修（中修、項修、年檢）：根據(jù)設備狀態(tài)，對設備精度、功能達不到工藝要求的項目按需要進行針對性檢修，一般要部分解體，修復或更換磨損機件，必要時進行局部刮研，更換油質(zhì)，校正座標，以恢復設備的精度和性能。（一）日常檢修（小修）：按定期維修的內(nèi)容或針對日常檢查（點檢）發(fā)現(xiàn)的問題，部分折卸零部件進行檢查、修整、更換或修復少量磨損件，基本上不拆卸設備的主體部分。第二十五條 機電設備的檢修按不同檢修內(nèi)容和工作量，分為日常檢修、一般檢修和大修理三種：認真執(zhí)行設備的維護保養(yǎng)與預防檢修相結合的檢修制度。 第五章 對設備本身存在的問題，要向主管部門反映，或通過修理、改造來提高設備的安全可靠性。各科室要建立設備事故和未遂事故記錄，做好統(tǒng)計分析工作。 對隱瞞不報或弄虛作假的單位或個人應加重處罰。第二十二條　因使用不當發(fā)生設備事故時，應按《機電、運輸設備事故管理辦法》嚴肅處理，并認真吸取教訓，制訂和采取防范措施，防止事故重復發(fā)生。主要設備要建立潤滑卡片，實行潤滑專責管理。第二十一條 第二十條 維修工作實行區(qū)域維修負責制。 嚴禁設備超負荷或帶病運轉，不得盲目追求生產(chǎn)損壞設備。第十八條 第十七條 使用中的設備必須保持完好狀態(tài)，符合《礦井機電設備完好標準》要求。 司機有權拒絕違章指揮并可及時上報。設備司機（操作人員）應做到三好（管好、用好、修好）、四會（會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障）。 機電維修工實行分片包干，執(zhí)行巡回檢查維護制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并向有關部門匯報。設備的操作和維護人員必須熟知設備完好標準和崗位責任制并嚴格遵守設備操作和維護規(guī)程，憑證操作。第十四條 設備的使用和維護 安裝完畢后，由安裝單位、使用單位及有關部門共同驗收 ，進行試運轉并辦理移交手續(xù)后，才能投入使用。 第十二條 建立健全設備的驗收交接、建檔管理與考核制度，并將全部圖紙、使用維護說明書、質(zhì)量檢查、試驗及驗收報告等技術資料移交資料管理部門進行整理、建檔登記保管。暫時不使用的設備，零部件等必須入庫妥善保管。第十一條 機體不得置于潮濕環(huán)境，并要采取臨時防護措施。 需要引進設備時，要先由機電科組織調(diào)研，經(jīng)過技術經(jīng)濟論證后，按照國家有關規(guī)定和專業(yè)程序，進行審批、技術談判、合同簽訂、中檢、提運、驗收、索賠、安裝、調(diào)試、使用等項工作。 第十條 如因提報的計劃及技術參數(shù)有誤，造成所購置的設備不能正常使用的，應追究提報計劃單位的負責人及責任人的責任；（四） 因選型、購置不當、訂貨部門合同簽訂有誤造成設備閑置、積壓和浪費的，要追究有關單位和人員的責任。 3.　購進的設備不得存在質(zhì)量問題，影響使用單位的正常生產(chǎn)或遺留安全隱患。2.　必須按照有關規(guī)定向使用單位提供相應的齊全有效的隨機證件和相關資料；各類安全保護產(chǎn)品的選型必須上報公司領導及主管部門； 選購的設備必須是經(jīng)過鑒定、所有資質(zhì)證明齊全的、非淘汰型產(chǎn)品。 （一）需要增置主要生產(chǎn)設備時，應由使用單位會同生產(chǎn)技術、機電設備科提出增置設備的技術性能、可靠性和維修性的要求。第九條 設備的前期管理 （七）組織對職工及設備管理人員的業(yè)務技術培訓工作。（六）監(jiān)督檢查基層單位對下達的主要生產(chǎn)設備各項指標的完成情況。（五）參與審批設備報廢、未提完折舊設備的報廢和報廢設備殘值的處理工作；（四）了解和掌握折舊基金和大修資金的使用情況，參與審定設備大修和更新改造計劃、對設備更新改造項目進行經(jīng)濟論證和審查；（三）負責審定基層設備管理與設備維修方面的管理辦法或實施細則；（二）正確處理好生產(chǎn)與維修的關系，堅持搞好設備的計劃檢修，協(xié)調(diào)維修配件的申報和供應；根據(jù)公司經(jīng)營方針、目標，對設備管理工作提出要求和考核指標，并組織檢查執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)橫向關系； 第八條 設備管理部門的職責 我礦的生產(chǎn)、井下施工設備、通風設施，壓力容器及特種設備的檢修和管理要逐步實行專業(yè)化、集中化、社會化和微機化管理。 各單位為保證發(fā)展生產(chǎn)的需要，要積極采用先進的設備管理方法和維修技術及科學技術新成果，不斷提高設備管理和維修技術現(xiàn)代化水平。 參與設備的調(diào)研、規(guī)劃、選型、購置、安裝調(diào)試、維修、改造、更新和報廢全過程的綜合管理。第五條 第四條 　機電設備管理的主要任務，是對機電設備進行綜合管理，做到全面規(guī)劃、合理選購、及時安裝、正確使用、精心維護、精心保養(yǎng)、科學檢修、適時改造和更新，保持設備完好，以不斷改善和提高技術裝備素質(zhì)，充分發(fā)揮設備的效能和投資效益。第三條 第二條 1生產(chǎn)設備設施驗收管理制度第一章 公司安全衛(wèi)生、環(huán)保、消防等部門參加竣工驗收工作。 凡引進先進的工藝裝置和技術，必須同時引進先進的安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施和技術，或在國內(nèi)配套相應水平的設施和技術。 5）設計文件要有安全可靠性評價。 3)具備可靠的安全措施（包括可靠的控制手段、報警裝置及發(fā)生事故的緊急處理裝置等）。（3）新產(chǎn)品轉入批量生產(chǎn)必須符合下列條件： 1)采用成熟的工藝方法。 新建、改建、擴建、技改、革新等項目的設計，必須執(zhí)行以下規(guī)定： （1）設計人員必須嚴格執(zhí)行國家有關安全、衛(wèi)生、環(huán)護、消防等設計規(guī)范和標準。 公司應對項目建議書、可行性研究報告、初步設計、總體開工方案、開工前安全條件確認和竣工驗收六個階段，按照國家有關規(guī)定進行規(guī)范管理。六、安全設施、設備的報廢要求存在下列情形之一的，可申請報廢或更換：超過使用年限，主要結構和零部件磨損嚴重，設備效能達不到安全要求；意外災害和重大事故而嚴重損壞無法修復的；國家明令淘汰的或由于技改等原因淘汰的；維修后經(jīng)檢測達不到安全使用要求等安全設施、設備更換、維修、報廢或停用，應及時做好記錄。對于重點安全設施、設備要縮短檢查周期，檢查記錄要詳盡詳實。對于其中的不合格項目，要制定整改方案及時整改，要定期對強檢、定檢設施、設備進行維護，保證其性能安全合格，達到安全使用的目的。不能處理時應制定出相應的防范措施并做記錄，同時上報有關部門。三、安全設施、設備問題的處理原則和程序存在的安全設施、設備問題應根據(jù)“三定五落實”原則限期處理。二、定期檢查安全設施設備，定期對安全設施設備進行維護和檢修對于安全設施設備要定期檢查，安監(jiān)處應每月檢查一次，科室每周檢查一次，班組每班檢查，并做好安全檢查記錄。安全設施、設備管理制度為完善安全設施、設備的安全管理，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。對違章作業(yè)或管理者，按企業(yè)《安全生產(chǎn)獎勵制度》等相關規(guī)定進行處罰，并記入“特種作業(yè)操作資格證”內(nèi)；對以下情況，由安監(jiān)處吊銷“特種作業(yè)操作資格證”，并追究責任。 每年各科室結合本單位實際對特種作業(yè)人員進行安全知識、操作技能和應急能力培訓、考核，及時進行知識更新，考核情況記入企業(yè)內(nèi)部發(fā)的《安全技術操作證》。 “特種作業(yè)操作資格證”的原證由勞資科統(tǒng)一保管，特種作業(yè)人員保管其復印件，在操作過程中與原件具有同等效力，不得丟失或損壞。特種作業(yè)人員應具備與本種作業(yè)相應的身體條件和相應的文化程度，并且上級主管部門考核合格，取得“特種作業(yè)操作資格證”，方可獨立作業(yè)。礦綜合辦公室負責特種作業(yè)人員的安全培訓、取證、復審工作的組織和聯(lián)系，并負責特種作業(yè)人員的調(diào)配及安全培訓取證的監(jiān)督協(xié)助。特種作業(yè)人員管理制度為加強特種作業(yè)人員的管理工作，提高特種作業(yè)人員的安全素質(zhì)，防止傷亡事故，促進安全生產(chǎn)，根據(jù)安全生產(chǎn)法、生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定、安全生產(chǎn)培訓管理辦法、特種作業(yè)人員安全技術考核辦法、特種設備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法等國家法律法規(guī)和規(guī)章，制定本制度。領導小組要根據(jù)當前安全工作和職工思想動態(tài)情況，認真分析研究，細化責任分工，對責任范圍有明確的工作思路、切實的措施辦法，確?；顒由钊腴_展。班組及班組長能否與職工家庭有效建立密切聯(lián)系，要作為考察班組長實績的重要依據(jù)，并與各類評比及獎懲相掛鉤一并考核。班組與職工家庭要建立密切聯(lián)系，班組長必須充分掌握本班內(nèi)職工及家庭的情況，對職工在實際工作中的表現(xiàn)和要求區(qū)別對待，穩(wěn)定生產(chǎn)工作秩序。班組長要及時向隊領導反映職工在工作中的動態(tài)，有針對性地通報其家屬，以利于共同做好教育工作。班組每周根據(jù)職工家屬反映的情況匯總整理，及時通報職工本班的班長，班長要根據(jù)職工的具體情況因人而異的做好安撫工作，適當安排工作任務，重點職工要重點照顧，防止不良情緒造成安全隱患。主要方式是通過送《親情卡》、建《連心橋》、設立《反饋電話》、開展《家庭走訪》等，把職工思想情緒、安全表現(xiàn)、工資收入等告知職工家庭；由職工家屬負責把職工在家的思想情況、情緒變化及家庭困難、親屬關系、鄰里關系情況和子女問題對職工的影響及時反映到隊里。適當時召開職工親人座談會、聯(lián)誼會，開展區(qū)隊領導與職工親人面對面談心活動，以此交流心得、探討方法、了解做法、完善規(guī)范，使“三聲”活動成為激勵職工和職工親人同抓安全的熱情，共同調(diào)動安全生產(chǎn)積極性。要充分發(fā)揮職工親人的親情作用，努力形成安全教育、安全工作的家庭氛圍。 （2）親屬對職工。日常教育活動要以結對子形式開展，班組長以上干部要與一個班組、三名職工結成幫教對子，要形成相互制約制度，達到相互警示，共同提高安全意識，增強安全自覺性，做到干部不違章指揮、職工不違章作業(yè)。重點了解職工的家庭狀況、思想狀況、情緒變化等。主要抓好兩個層面： （1）單位對職工。 二、活動內(nèi)容 一季度開展“案例剖析，警示不忘、警鐘長鳴”主題宣教活動；二季度開展“學法規(guī)、提素質(zhì)、增能力”主題宣教活動；三季度開展“安全隱患重點排查治理季”主題宣教活動；四季度開展“反三違、反事故、決戰(zhàn)年終實現(xiàn)安全生產(chǎn)”主題宣教活動。開展親情教育和聯(lián)手教育，就是擴寬安全宣傳教育渠道，深化安全教育內(nèi)涵，提高安全宣傳教育成效，搞好自主保安和相互保安，杜絕各類事故發(fā)生，創(chuàng)造幸福美滿的家庭。煤礦安全宣傳教育制度的實施意見為進一步加強職工教育，建立安全生產(chǎn)長效管理機制，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)礦黨政關于加強安全宣傳教育工作的要求，結合本礦生產(chǎn)工作實際，特制定本實施意見?！　★L險分析評價的結果由各單位組織從業(yè)人員學習，掌握崗位和作業(yè)中存在的風險和控制措施。　　七、其它要求　　根據(jù)分析評價結果，確定重大風險，并制定落實風險控制措施。等 級法律、法規(guī)及其他要求人員財產(chǎn)損失/萬元5違反法律、法規(guī)和標準死亡504潛在違反法規(guī)和標準喪失勞動能力253不符合上級公司或行業(yè)的安全方針、制度、規(guī)定等截肢、骨折、聽力喪失、慢性病102不符合公司的安全操作程序、規(guī)定輕微受傷、間歇不舒服101完全符合無傷亡無損失風險等級判定準則及控制措施R，如下表。等級標 準5在現(xiàn)場沒有采取防范、監(jiān)測、保護、控制措施，或危害的發(fā)生不能被發(fā)現(xiàn)（沒有監(jiān)測系統(tǒng)），或在正常情況下經(jīng)常發(fā)生此類事故或事件4危害的發(fā)生不容易被發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)場沒有檢測系統(tǒng)，也未發(fā)生過任何監(jiān)測，或在現(xiàn)場有控制措施，但未有效執(zhí)行或控制措施不當，或危害常發(fā)生或在預期情況下發(fā)生3沒有保護措施（如沒有保護裝置、沒有個人防護用品等），或未嚴格按操作程序執(zhí)行，或危害的發(fā)生容易被發(fā)現(xiàn)（現(xiàn)場有監(jiān)測系統(tǒng)），或曾經(jīng)作過監(jiān)測，或過去曾經(jīng)發(fā)生類似事故或事件，或在異常情況下類似事故或事件2危害一旦發(fā)生能及時發(fā)現(xiàn)，并定期進行監(jiān)測，或現(xiàn)場有防范控制措施，并能有效執(zhí)行，或過去偶爾發(fā)生事故或事件1有充分、有效的防范、控制、監(jiān)測、保護措施，或員工安全衛(wèi)生意識相當高，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。五、分析評價準則　采用風險度R=可能性L后果嚴重性S 的分析評價法。安全檢查表分析可用于對物質(zhì)、設備、工藝、作業(yè)場所或操作規(guī)程的分析?！　“踩珯z查表分析法：安全檢查表分析法是一種經(jīng)驗的分析方法，是分析人員針對分析的對象列出一些項目，識別與一般工藝設備和操作有關已知類型的危害、設計缺陷以及事故隱患，查出各層次的不安全因素，然后確定檢查項目?！　」ぷ魑：Ψ治龇ǎ簭淖鳂I(yè)活動清單選定一項作業(yè)活動，將作業(yè)活動分解為若干個相連的工作步驟，識別每個工作步驟的潛在危害因素，然后通過風險分析評價，判定風險等級，制定控制措施?！　? 三、分析評價方法　　可根據(jù)需要，選擇有效、可行的風險分析評價方法進行風險分析評價。加強管理和個體防護等措施，遏止事故，避免人身傷害、死亡、職業(yè)病、財產(chǎn)損失和工作環(huán)境破壞。 風險評估和控制管理制度為實現(xiàn)我礦的安全生產(chǎn)，實現(xiàn)管理關口前移、重心下移，做到事前預防，達到消除減少危害、控制預防的目的，結合我礦井實際，特制定本制度。 用畢按時歸還，如需延長借閱時間，必須通知檔案管理人員另行辦理續(xù)借手續(xù)。 必須愛護檔案，保持整潔，不準在檔案材料中寫字、劃線或作記號等。 必須嚴格保密，不準泄露檔案材料內(nèi)容，如發(fā)現(xiàn)遺失必須及時匯報，追求責任。 六、檔案的利用 礦檔案只有礦內(nèi)部人員可以借閱，借閱者都要填寫《借閱單》，報主管人員批準后，方可借閱，其中非受控文檔的借閱要由部門經(jīng)理簽字批準，受控文檔的借閱要由總經(jīng)理簽字批準。 按照歸檔范圍、要求，將文件材料按時歸檔。 案卷封面，應逐項按規(guī)定用鋼筆書寫，字跡要工整、清晰。 不同年度的文件一般不得放在一起立卷；跨年度的總結放在針對的最后一年立卷；跨年度的會議文件放在會議開幕年。 歸檔的文件材料種數(shù)、份數(shù)