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寧夏開展“基礎(chǔ)教育提升質(zhì)量年”活動實施方案-文庫吧資料

2024-10-26 20:15本頁面
  

【正文】 境治安綜合治理,為師生創(chuàng)造安定有序、和諧融洽、充滿活力的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。 寄宿制學(xué)校要關(guān)心學(xué)生飲食、住宿、課余生活等方面,加強對食堂、宿 舍的衛(wèi)生健康、食品安全等方面的管理,提高服務(wù)質(zhì)量; 留守兒童較多的學(xué)校 要創(chuàng)造條件為學(xué)生開設(shè)親情電話、親情信箱,方便留守兒童與其父母進行親情溝通 。不斷改善師生學(xué)習(xí)、工作和生活條件,提升 服務(wù)質(zhì)量和 管理水平。 優(yōu)化美化亮化校園環(huán)境,努力建設(shè) 低碳、 綠色生態(tài)校園,把教學(xué)育人與環(huán)境育人緊密結(jié)合起來。開展豐富多彩的校園文化活動, 豐富校園文化的內(nèi)涵,提升班級文化、宿舍文化、餐廳文化等品位, 打造校園 文化品牌,形成良好的 育 人環(huán)境。 提升校園文化建設(shè)質(zhì)量。 對學(xué)生的評價要注重發(fā)展性,重點考察學(xué)生進步情況;注重教育性,以發(fā)現(xiàn)優(yōu)點和幫助 、鼓勵為主;注重發(fā)展性,鼓勵教學(xué)改革和創(chuàng)新。 改進評價方式,完善學(xué)生成長記錄,建立科學(xué)的綜合素質(zhì)評價制度, 完善學(xué)生成長記錄,做好綜合素質(zhì)評價。 從素質(zhì)教育的要求出發(fā),改變單純以考試為手段、以分?jǐn)?shù)為標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生評價方式,對學(xué)生德、智、體、美諸方面的發(fā)展作出全面評價,對學(xué)生的發(fā)展優(yōu)勢和特長作出評價,對學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力作出評價。 充分利用國家和 自治區(qū) 教育資源庫與資源共建共享服務(wù)體系,共享優(yōu)質(zhì)教育資源。深入實施農(nóng)村中小學(xué)遠(yuǎn)程教育,不斷提高農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代信息設(shè)施配備水平,逐步推進“班班通”和“堂堂用”,構(gòu)建功能適宜、使用方便、資源豐富、注重實效的遠(yuǎn)程教育環(huán)境, 為穩(wěn)步提升教育質(zhì)量提供技術(shù)支撐。大力推進教育信息化,以教育信息化帶動教育現(xiàn)代化, 把教育信息化納入自治區(qū)信息化發(fā)展整體戰(zhàn)略,加強信息基礎(chǔ)特別是農(nóng)村學(xué)校信息基礎(chǔ)建設(shè),縮小我區(qū)城鄉(xiāng)之間以及與發(fā)達地區(qū)的數(shù)字化差距。 組織教師 針對教育教學(xué)中遇到的實際問題, 開展 行之 有效的課題研究 專題研究 ,并通過成果交流、展示、評比等活動激發(fā)研究熱情,直接推動教育質(zhì)量的提高。學(xué)校要 把教科研作為深化教學(xué)改革,解決 6 教學(xué)中存在的一些普遍性問題,提高教學(xué)質(zhì)量,促進教師專業(yè)發(fā)展的基本途徑, 積極開展多形式的 教科研 活動, 建立健全以校為本的教學(xué)研究制度。 實施校長帶頭上課、賽課、評課和議課制度, 在一定規(guī)模的學(xué)校要實行 集體備課制度,重視教學(xué)設(shè)計檢查評定,定期開展聽課評課活動,加強常態(tài)課的管理與監(jiān)控,提升課堂教學(xué)質(zhì)量。在教育教學(xué)方法上激發(fā)學(xué)生的好奇心,培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好,營造獨立思考、自由探究的良好環(huán)境,倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學(xué), 力戒“滿堂灌”。把課堂作為提升教育教學(xué)質(zhì)量的主陣地 ,深入實施“課堂教學(xué)質(zhì)量工程”,不斷豐富“達標(biāo)課”、“達標(biāo)教師”、“達標(biāo)學(xué)?!钡膬?nèi)涵, 向 課堂 要質(zhì)量,努力提高課堂教學(xué)的有效性。構(gòu)建中小學(xué)有效銜接的德育體系, 要實現(xiàn)課程育人,把德育、智育、體育、美育和勞動教育有機地統(tǒng)一起來,發(fā)揮德育對青 少年學(xué)生健康成長和學(xué)校工作的導(dǎo)向、動力、保證作用;明確中小學(xué)德育目標(biāo)、內(nèi)容及要求,創(chuàng)新德育工作方法和形式,科學(xué)構(gòu)建由淺入深、和諧統(tǒng)一的德育課程體系,通過創(chuàng)建“德育示范?!?、“和諧校園”、“孝敬父母月”等活動, 加強理想信念教育、民族精神和時代精神教育、社會主義榮辱觀教育、公民意識教育和國情 區(qū) 情教育, 大力開展心理健康教育, 增強德育工作的針對性和實效性 , 豐富德育內(nèi)容,創(chuàng)新德育形式,不斷提高德育工作的吸引力和感染力, 加強輔導(dǎo)員和班主任隊伍建設(shè),建設(shè)一支德才兼?zhèn)涞牡掠ぷ髡哧犖椋{(diào)動廣大教師教書育人的積極性,實現(xiàn)全員 育人。 堅持社會主義方向,培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。 5 (二) 中小學(xué)的“十個提升” 提升學(xué)校德育工作質(zhì)量。通過面向社會公開招聘方式,重點從城鎮(zhèn)學(xué)校優(yōu)秀教師和管理骨干中選聘一批學(xué)歷高、教育教學(xué)和管理工作經(jīng)驗豐富,有志于農(nóng)村學(xué)校、薄弱學(xué)校教育事業(yè)的優(yōu)秀管理人才到農(nóng)村學(xué)校,薄弱學(xué)校擔(dān)任一定任期的校長。加強作風(fēng)建設(shè),提高干部道德修養(yǎng),自覺依法治教、廉潔從政,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教育行政干部隊伍。加強干部隊伍思想政治建設(shè),堅持利用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦,指導(dǎo)工作。 在教師層面,結(jié)合區(qū)、市、縣三級骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn),深入推進名教師、名校長工程建設(shè),建立教育教學(xué)示范引領(lǐng)團隊,確定名教師、名校長培養(yǎng)對象,并發(fā)揮好他們的示范引領(lǐng)作用。 防止和克服單純以分?jǐn)?shù)和升學(xué)率來評價學(xué)生、教師、學(xué)校和地區(qū)教育水平 的傾向 。 把素質(zhì)教育是否真正得到了落實,學(xué)校是否具有鮮明的辦學(xué)特色,學(xué)生是否有較高的綜合素質(zhì),作為評價一所學(xué)校教育質(zhì)量的核心指標(biāo)。提高學(xué)前
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