ch管理學(xué)原理ppt課件-文庫吧資料
2025-01-15 04:30本頁面
【正文】 管理方法。 （ 2）社會(huì)屬性 — 管理具有同生產(chǎn)關(guān)系、社會(huì)制度相聯(lián)系的特征。 二、管理的性質(zhì) 1. 管理的兩重性 （ 1）自然屬性 — 管理具有同生產(chǎn)力、社會(huì)化大生產(chǎn)相聯(lián)系的特征。 （ 4）管理主體理論認(rèn)為：管理就是管理者正確地做人、用人、管人和管事，以達(dá)到組織目標(biāo)的活動(dòng)過程。 E. 孔茨（ 1908— 1984 美國現(xiàn)代著名管理學(xué)教授）的表述 管理就是設(shè)計(jì)與維持一種良好的環(huán)境，使個(gè)人在群體中高效率地完成既定的目標(biāo)。 C. 梅奧（ 1880194美籍澳大利亞人、醫(yī)生、心理學(xué)家、管理學(xué)教授）的表述 管理就是做人的工作，就是研究人的心理、生理和社會(huì)環(huán)境的相互影響，激勵(lì)員工的行為動(dòng)機(jī)，調(diào)動(dòng)人的積極性。 （ 2）專家學(xué)者的表述 A. 泰羅 (1856191美國工程師、管理學(xué)的創(chuàng)始人之一 )的表述 確切地知道你要?jiǎng)e人去干什么，并使他用最好的方法去干。隨著經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的不斷發(fā)展，管理活動(dòng)越來越復(fù)雜、越來越高級(jí)。 A產(chǎn)品事業(yè)部 生產(chǎn) 銷售 財(cái)務(wù) 計(jì)劃 人力資源 營銷 財(cái)務(wù) 事業(yè)部制 組織 結(jié)構(gòu) （斯隆模式： 集中政策，分散經(jīng)營 ） Ramp。 （ 1）無限公司 （ 2）有限責(zé)任公司 （ 3）兩合公司 （ 4）股份有限公司 （二）按企業(yè)經(jīng)營類型劃分 （三）按企業(yè)所有制劃分 四、現(xiàn)代企業(yè)的組織形式 （一）傳統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)階段 （不設(shè)職能機(jī)構(gòu)） 廠長 車間 1 車間 2 車間 3 （依靠職能機(jī)構(gòu)行使權(quán)力） 廠長 職能科室 車間主任 職能科室 工段長 職能科室 職能科室 職能科室 車間主任 車間主任 車間主任 職能科室 職能科室 職能科室 工段長 工段長 工段長 職能參謀把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)行使權(quán)力 廠長 設(shè)計(jì) 財(cái)務(wù) 銷售 質(zhì)檢 車間 車間 車間
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