高效能的思維習慣ppt課件-文庫吧資料
2024-10-23 00:47本頁面
【正文】 是解決所有問題 ?在每天中思維最活躍的時間內做最有挑戰(zhàn)和最有創(chuàng)意的工作 22 4 D 原 則 DO IT NOW DO IT LATER DELEGATE DON’T DO IT 稍后做 授權 不做 立即做 23 普通人的時間安排 2530% 15% 5060% 23% 2530% 15% 5060% 23% 2530% 15% 5060% 23% 24 成功人士的時間安排 2025% 6580% 15% 1% 25 [案例分析 ]： 銷售部王經理下班后在做明天的工作計劃： 起草中實公司的合作意向書（ 2H） 商討索賠案的處理意見（ 1H） 與華金公司討論定價（ 3H） 明天要向人事部上報新員工試用期表現(xiàn)結果報告 天際公司貨未到的問題 季度業(yè)績報表（ 2H） 討論月底的促銷會策略（ 1H） 閱讀內容刊物（ 1H） 打電話給 10位客戶（ ） 歸檔文件（ ） 1明天的周例會 請用時間管理的原則幫王經理安排一下時間 26 紙牌游戲 游戲規(guī)則： 每 4人一組，每人手里拿著標有 X、 Y標記的紙牌各一張 進行 10局選擇。 _______________________________________。 ” 19 有效的時間管理 請你列出假如沒有明天，我此刻最想做的事。 忙 人 的 告 白 成功和失敗的分水嶺可以用五個字來表達。 有些人看到我們每件事都做， 所以，他們期望我們什么都做。 17 單元 3：有效的時間管理 ?要事第一 ?時間矩陣圖 ?80/20原則 ?有效計劃 18 因為我們不知道 究竟什么對我們最重要， 所以每件事好像都很重要。 被動消極 —— 只會在自己的關切圈內抱怨這不公平。16 用影響圈工作 [案例討論 ] 你來公司已經快三年了 ,部門主管的位置你覺得很快就是你的 ,可是不久前從其他部門調來了一個同事 ,據說可能要頂替這個主管的位置。我一定要好好珍惜這次機會。 積極心態(tài) 12 主動積極者運用四種天賦 刺激 回應 依據價值自由選擇 自覺 想象力 良知 獨立意志 13 四種人類天賦潛能 四大潛能 定義 理解 自覺 檢驗思想、情緒及行為 發(fā)掘過去的經驗 過分強調失敗的創(chuàng)傷 良知 明辨是非，遵循正直 是我們做事的指引 想象力 超越現(xiàn)實及經驗的思考 是我們突破極限 ,發(fā)揮無限潛能的工具 獨立意志 不受外力影響
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