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物業(yè)人員星級考核方案-文庫吧資料

2025-05-19 12:13本頁面
  

【正文】 七、考核結(jié)果運用 、五星級的員工,公司在公告欄予以張榜公告,在頒發(fā)月度優(yōu)秀員工證書的同時,發(fā)放獎金 300 元。 ( 2) 為維護公司或業(yè)主的利益,保護公司財產(chǎn) 而 見義勇為的行為。 70 分以上的 , 也可以參與評選五星級員工。 六、考評等級評定條件 (一) 五星級員工 1. 月度績效考核分?jǐn)?shù)為 90 分以上的。 ,并將名單連同考核表一并送交總經(jīng)辦 。 ,并將最后考核結(jié)果送交人力資源部。 (三) 各部門經(jīng)理 各部門經(jīng)理負責(zé)考核的實施 和 績優(yōu)員工的推薦 工作。
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