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孫家村委班子對照檢查材料-文庫吧資料

2025-05-03 07:12本頁面
  

【正文】 進機構編制工作高質量發(fā)展的措施和辦法還不多。但學習的全面性還不夠,與工作 關系密切的多學一些,與工作關系稍遠的就少學一些,比如,對于 ____新時代中國特色社會主義政治思想學的較多,而對于軍 事、外交等學習較少 。 二、存在問題 XXX 領導班子緊扣民主生活會主題,對照《通知》所列 3 個方面,認真查擺、深刻反思,主要存在以下問題和不足。 我們深刻認識到:作風建設永遠在路上,鞏固拓展整治“四風”成果,保持優(yōu)良黨風政風 ,必須從領導班子抓起、從領導干部做起。 我們深刻認識到:實現(xiàn)黨的十九大描繪的宏偉藍圖,全 面建成小康社會,全面建成社會主義現(xiàn)代化強國,不斷實現(xiàn)人民對美好生活的向往,是新時代中國共產黨人矢志不渝的奮斗目標。 我們深刻認識到:維護 ____總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,是保證全黨團結統(tǒng)一、步調一致,帶領全國各族人民決勝全面建成小康社會、奮力奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利的根本政治保證。我們深刻認識到:用 ____新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,是做好一切工作的重要前提。 一、認識體會 2021 年是貫徹落實黨的十九 大精神的開局之年,也是改革開放 40周年。由我主持、班子集體研究,起草了對照檢查材料。經(jīng)常檢點自己的言行,自覺從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,守住黨員的政治生命線,守住正確人生的道德底線,守住做人、處事、用權、交友的法律底線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感,真正做到自重、自省、自警、自勵,任何時候經(jīng)得起任何考驗,時刻保持黨員的先進性和純潔性。強化自我監(jiān)督意識,把黨規(guī)黨章黨紀作為自身理想信念的定向標,努力做到信念如鐵、意志似鋼、立場堅定、永不迷航。 進一步強化自我約束。大力弘揚團結協(xié)作作風,增強團隊意識和團結協(xié)作精神,各盡其職、各負其責,相互支持、相互補臺,切實增強整體合力。大力弘揚愛崗敬業(yè)作風,以“五會”干部為行動標桿,做到干一行、愛一行、精一行,盡職盡責干好本職工作。 進一步加強作風建設。堅持從崗位著眼,從小事做起,從自己做起,無論辦文、辦會、辦事,一絲不茍,嚴謹細致,案無積卷,事不過夜,精益求精,久久為功。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,緊緊圍繞縣委部署要求,以敢抓善搶的銳氣,攻堅克難的勇氣,大力推進學習方式、工作理論、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,不斷總結 新經(jīng)驗、提出新思路、拿出新舉措、達到新境界。牢固樹立“功成不必在我”的觀念,腳踏實地,真抓實干,雷厲風行,善作善成。 進一步強化責任擔當。充分發(fā)揮辦公室落實縣委決策部署的帶頭作用,堅持眼睛向下、服務下沉,扎實履行好“ XX”職責,做到時間有保證,無論是到聯(lián)系村實地走訪,還是通過電話與村民溝通,堅持經(jīng)?;⑷粘;?,用更多的時間與群眾結對子、交朋友 。堅持圍繞中心、服務大局,主動把工作放到更高層次來考量,拉高標桿、劃定底線,確保不出事、不誤事、不惹事,進一步發(fā)揮綜合協(xié)調、參謀助手、督促檢查和后勤保障“四大職能” 。 進一步強化宗旨意識。加強黨性修養(yǎng)首先要增強道路 自信、理論自信和制度自信,做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者。 進一步加強黨性修養(yǎng)鍛煉。黨紀意識不嚴明,制度執(zhí)行缺乏剛性,有的時候顧及人情面子,滿足于完成區(qū)領導交辦的重點任務,存在得過且過的心理,導致一些工作的實際效果與最初打算相距甚遠,工作積極性、主動性、創(chuàng)造性也沒有充分發(fā)揮。對求真務實的要求降低,放松了對“嚴”與“實”的要求,還存在怕不利于團結、怕影響和諧的思想顧慮,批評與自我批評開展少,相互提醒拉不下面子,和風細雨較多、逆耳忠言較少。直面困難、迎難而上的勇氣不足,面對復雜的改革發(fā)展任務,勇于承擔、盡力解決不夠。當前,全縣正處于 XX 的關鍵時期,面臨許多矛盾、困難和挑戰(zhàn),支部成員都有很強的實干意識,想干事、能干事。能夠堅持按規(guī)則、按制度辦事,但為全局服 務、為基層服務、為縣委縣政府分憂不夠。雖然做到了嚴于自律,但示范帶頭的作用沒有更好的發(fā)揮 。但在黨性修養(yǎng)上,還存在“不拘小節(jié)”的現(xiàn)象,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力還不夠強 。 黨性鍛煉有所放松。支部成員平時忙于工作,大量時間和精力陷于日常事務,往往不自覺地放松了理論學習,放松了思想改造,集中學習的制度執(zhí)行情況有待提升,個人學習的自覺性、主動性也不高,對中國特色社會主義理論體系缺乏系統(tǒng)學習和深入鉆研,存在著實用主義、現(xiàn)學現(xiàn) 用、淺嘗輒止的問題,沒有把理論學習與改造主觀世界很好地結合起來,沒有把知與行很好地統(tǒng)一起來。 二、產生問題的原因分析 以上問題的存在,既有客觀上的因素,更有主觀上的原因。還有的同志缺乏過“緊日子”的思想,對水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識。有的同志在辦公室工作多 年,認為情況都比較熟悉,干事創(chuàng)業(yè)的熱情有所減弱。作為 黨員干部,必須在其位、謀其政、負其責,但在實際工作中,個別同志有時還存在遇到矛盾繞道走的現(xiàn)象,對棘手問題不敢觸及,擔心承擔責任,遇見問題時,不能下大氣力予以解決,還存在找主觀原因少、找客觀原因多,找自己問題少、找別人問題多現(xiàn)象,在相互配合上主動性還不夠強。同時,有的同志以工作忙為借口,不參加黨支部、黨小組的組織生活,給其他黨員造成黨的紀律松懈的不良影響。 三是黨內政治生活還需進一步完善。嚴謹程度上,還需精益求精、注重細節(jié),確保工作零失誤。總體來說,第一黨支部總體執(zhí)行能力是較強的,對上級作出的決策、部署的工作、安排的任務執(zhí)行堅決,不存在等待觀望、推諉扯皮的現(xiàn)象,但在推動落實方面也存在速度不快、力度不大的情況,執(zhí)行決策部署不折扣不過夜、今日事今日畢的工作氛圍還不夠濃 厚。對基層涌現(xiàn)出的 (好做法發(fā)現(xiàn)不及時 )改革試點經(jīng)驗總結不及時,導致一些創(chuàng)新性成果沒能及時進入領導決策視野,參謀助手作用發(fā)揮不充分。沒有創(chuàng)造更多機會直接接觸群眾、服務群眾,對民聲、民意了解不全面,個別同志常以工作任務繁重為由,到基層調研時,存在走馬觀花、蜻蜓點水的現(xiàn)象,聯(lián)系幫助基層做得不夠好。 (二 )能力素質方面 一是基層調研還需進一步加強。面對全縣加快發(fā)展的新形勢新任務新要求,有的同志對爭先進位的必要性和緊迫性認識不足,不善于在更高層次上對標先進找差距,取得階段性的成績就容易小成即滿、小富即安,一定程度上存在不愿爭先、不敢爭先的思想,事爭一流的意識還不強。有的對個人負責的工作能夠高質量完成,但與其他科室的同志溝通銜接協(xié)作不夠,影響了整體工作效率。個別同志對 XX牽頭抓總、綜合協(xié)調、引領落實的作用認識不充分,缺乏謀劃工作應有的視野,雖然日常工作能夠站好崗、盡好責,但在急難險重任務面前過多考慮是否越位越權,不敢往前沖,不敢提建議,關鍵時刻站不出、頂不上,思想上產生顧慮、出現(xiàn)松動,沒有發(fā)揮應有的作用。有的僅限于“瀏覽式”“淺層式”“快餐式”學習,經(jīng)常“知其然,不知其所 以然”,當領導問及、工作用到時,往往返回來查資料、搜百度、找情 況,延誤了工作時效,后悔“書到用時方恨少”,究其根源,還是知識匱乏、本領恐慌,理論學習“攤大餅”,“工匠式”鉆研精神不足。隨著黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育開展,第一黨支部逐步規(guī)范學習制度,定期組織集體學習,但往往也只是傳達上級精神、片段式的領讀,系統(tǒng)性差,形式單一,成效不明,特別是第一支部多數(shù)同志從事材料文檔工作,往往認為他們對重要理論、重大政策都進行了自學,缺乏專門策劃某項專題進行集中學習,缺乏對重點熱點問題的交流研討。 一、查擺和剖析問題的情況 第一黨支部認真學習貫徹中央和省市縣重大決策部署,切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委部署要求上來,做到了旗幟鮮明、令行禁止,通過深入反思和認真查擺,發(fā)現(xiàn)還存在以下問題。支部成員通過集體學習、專題座談、個人自 學等方式,認真學習黨的十九大和 ____總書記系列重要講話精神,通過開展談心談話,在溝通思想中統(tǒng)一思想,在深化認識中形成共識,結合自身實際,梳理檢查在思想、工作、作風方面的問題,列出問題清單、整改清單,推動問題解決。健全工作落實機制,認真做好廢、改、立工作,完善工作規(guī)則,嚴格落實重點工作督查機制,將重點工作方案化、時效化、公示化,著力營造比著干、干著比的干事氛圍。班子成員帶頭“開門辦公”,認真落實領導干部接 訪制度,暢通群眾訴求反映渠道。召開會議突出問題導向,突出效能導向,提倡負責同志講短話、講有針對性的話、管用的話。針對存在的問題,切實抓好整改,以實際成效取信于民。按黨性原則辦事,按政策制度辦 事,按制度程序辦事,下大力氣整治“庸”“懶”“散”“拖”“浮”等突出問題,以工作作風的改進,齊心協(xié)力推進任務落實。發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風,堅持從自身做起、從小事做起,帶頭營造勤儉節(jié)約的良好氛圍。 (四 )嚴守工作紀律,強化規(guī)則意識。班子成員以身作則,率先垂范,主動維護政治紀律,又要堅持原則,敢抓敢管,堅決同一切違反政治紀律的行為作斗爭,堅決維護紀律的權威性和嚴肅性。認真領會 ____總書記對嚴明黨的政治紀律提出的新要求,牢固樹立黨規(guī)黨紀和法律意識 ,自覺規(guī)范言行,明確守紀底線。牢固樹立群眾觀念,忠實執(zhí)行黨的群眾路線, 把維護群眾利益作為工作的出發(fā)點和落腳點,嚴格落實各項等制度,班子成員堅持深入基層, 針對改革、發(fā)展、穩(wěn)定中的熱點,帶有政策性、全局性和特殊性的問題,開展專題調研。推進學習型黨組織建設,堅持落實政府黨組學習制度,采取集體學習和自學相結合的方式,定期開展學習交流,持續(xù)深入學習黨的十九大精神和 ____新時代中國特色社會主義思想,將學習成果轉化為實際工作舉措,著眼自身發(fā)展和事業(yè)發(fā)展,做到真學、真懂、真信、真用,促進學習成果轉變成想大事、謀發(fā)展的思想動力,培養(yǎng)長遠眼光和戰(zhàn)略性、前瞻性思維,切實增強工作的系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。 三、努力方向和整改措施 (一 )加強理論武裝,堅定政治定力。紀律意識有所 松懈,紀律的“螺絲”擰的不緊,在紀律上雖然思想認識到位,但在工作標準上只求不違規(guī)、不求作表率,滿足于已經(jīng)取得的成績,淡化了自己的政治身份和政治職責,思想上嚴防死守,令行禁止的意識不夠深入,紀律松懈的思想有所抬頭。由于黨性錘煉不實,奮斗精神消減,導致存在攻堅克難精神軟化、服務基層不主動、工作落實執(zhí)行不力等方面的問題。 (三 )黨性修養(yǎng)錘煉不實?!钡乃枷朐谡J識上不到位,下基層指導工作注重了解面上問題多,與職工群眾談心交流少,直接聽取困難群眾意見更少,沒有真正和群眾打成一片,導致脫離了人民群眾,與人民群眾的感情淡化,沒有與基層群眾真正建立起魚水關系。 (二 )宗旨意識扎根不深。堅持理論學習常態(tài)化不夠,工學矛盾和知行關系處理的不好,放松了世界觀、人生觀和價值觀的改造,導致理想信念不牢固。過“緊日子”的思想有所淡薄,在思想上對艱苦奮斗精神缺乏有力的堅守 ,有時不愛惜公物、不注重節(jié)能,存在不注意節(jié)儉辦公 ,在辦公耗材、用水用 電等細節(jié)上大手大腳的問題。自我約束、自我控制的意識和能力弱化,自律意識不強,不勤于自省,沒有完全做到心存敬畏、手握戒尺、慎獨慎微。在思想上有松懈的傾向,主觀上存在奢靡之風與自己無關的錯誤思想。個別 領導沒有很好地遵守單位規(guī)章制度,放
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