20xx行政管理學形成性考核冊(參考答案)-文庫吧資料
2025-02-08 01:22本頁面
【正文】 還要限制私人小汽車 .如何解決發(fā)展汽車工業(yè)和城市道路資源 ,城市管理之間的矛盾 ,各方觀點爭執(zhí)不下 .政府應不應該控制私家汽車的數(shù)量 這是 2021 年大專辯論賽眾多主題中的一個 ,請你也參加討論 ,發(fā)表你的看法 . 要求 : ,簡單調(diào)查一下當?shù)厮郊移嚀碛星闆r ,范圍可以選取你所在地城市 ,城區(qū)或社區(qū)等 。去創(chuàng)業(yè)則是從商 .概言之 ,如果說西方國家人們的觀念是 學而優(yōu)則商 ,我們不少人則仍是 學而優(yōu)則仕 .其中的區(qū)別 ,值得深思 .作一個不盡恰當?shù)膮^(qū)分 ,如果把優(yōu)秀分子多集中在政界或社會管理部門的社會稱為 政治精英社會 的話 ,那么 ,優(yōu)秀分子大都集中在商界和經(jīng)濟管理領域的社會就可以稱為 經(jīng)濟精英社會 了 .一般地說 ,當社會生產(chǎn)力不夠發(fā)達時 ,維持一個強有力的政治統(tǒng)治力量以保證社會穩(wěn)定是最為重要的 .而當商品經(jīng)濟社會發(fā)展到一定高度以后 ,經(jīng)濟 ,政治 ,文化的日益多元化將使政治主導一切的必要性日益降低 .所以 政治精英社會 往往是與傳統(tǒng)的農(nóng)耕社會相適應的 ,而 經(jīng)濟精英社會 只能是商品經(jīng)濟發(fā)達到一定程度后才可能出現(xiàn)的 .隨著傳統(tǒng)社會向現(xiàn)代社會演進 ,社會穩(wěn)定的基礎自然地要由政治穩(wěn)定向經(jīng)濟穩(wěn)定轉移 ,社會管理的主要任務也必然要由政治管理向經(jīng)濟管理演化 .我國已經(jīng)進入了改革發(fā)展的關鍵時期 ,經(jīng)濟體制深刻改革 ,社會結構深刻變動 ,人民生活日益多元 ,創(chuàng)業(yè)機會日益增加 .但是為什么還會出現(xiàn) 學而優(yōu)則仕 的熱潮 這既說明中國傳統(tǒng)文化價值觀的影響之深 ,更說明了目前我國企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)環(huán)境還不容樂觀 .操作手續(xù)煩瑣 ,技術設施不先進 ,法律金融環(huán)境不完備等等都成為 創(chuàng)業(yè)者的 攔路虎 .另一方面 ,公務員的 高含金量 有越來越趨高之勢 .與其他行業(yè)相比 ,公務員在獲取公共信息資源 ,話語權 ,工資外的福利待遇等方面的機會更大 ,而他們需要承擔的風險卻是相對較低 .于是 ,競考公務員被許多人認為是 最優(yōu)選擇 ,考公務員熱 涌動也就不足為奇了 .一國競爭力高下的區(qū)別 ,從社會人力資源的配置來講 ,往往就在于社會中最優(yōu) 秀的人做的事不一樣 .競爭力相對強的 ,是因為它有一個好的制度環(huán)境 ,使得社會中最優(yōu)秀的人去創(chuàng)業(yè) 。有利于整肅吏治 . 二 ,在我國 ,學而優(yōu)則仕 ,在美國 ,學而優(yōu)則商 ,請談談你對這些觀點的看法 .(兩種觀點都談或任選其中一種觀點談均可 ,只要言之有理有據(jù) ,字數(shù)不少于 500字 .) 答 :學而優(yōu)則仕 ,在孔子時代 ,只是儒家的一個政治口號 ,它所代表的是儒家內(nèi)圣外王的政治理想 .《論語 促進政府依法行政 。 (6)做好協(xié)調(diào)工作 . : (1)政治責任 .政治責任一般是由直接或間接選舉的行政首長對國家憲法和立法機關以及對公眾負的責任 . (2)法律責任 .法律責任是指行政機關和行政工作人員在執(zhí)行公務時違背或觸犯有關法律所形 成的責任 ,根據(jù)所造成的后果輕重不同 ,受到法律的處罰與制裁 .這是行政主體與管理對象發(fā)生的法律關系 . (3)行政責任 .行政責任是指行政機關和行政工作人員在處理公務時 ,違背法律和行政法規(guī)的規(guī)定所形成的責任 .行政責任是一種管理責任 . (4)道德責任 .行政機關和行政工作人員在行政管理活動中 ,必須恪守行政道德和社會道德 .如果違背了行政道德和社會道德 ,將受到處分 .在案例中 ,所欠缺的是政治責任和法律責任以及道德責任 .政治責任即領導責任 ,是指行政領導者因違反特定的政治義務或沒有做好分內(nèi)之事而導致的政治上的否定性后果 ,以及所應 受到的譴責和制裁 .法律責任是指行政領導者在行政管理活動過程中因違反法律規(guī)范所應承擔的法律后果或應負的責任 . 。 (4)正確地選拔 ,使用人才 。 (2)主持制定本地區(qū) ,本部門的工作計劃 。不依法行政或治政不嚴 ,監(jiān)督不力 。責任意識淡薄 。行政管理學形成性考核冊 (作業(yè) 1） 一 ,名詞解釋 1,地方政府體制 : 地方政府是設置于地方各級行政區(qū)域內(nèi)的公共行政管理機關 .地方政府體制是地方政府按照一定的法律或標準劃分的政府組織形式 . （ P79） 2,非營利組織 : 非營利組織是指組織的設立和經(jīng)營不是以營利為目的 ,且凈盈余不得分配 ,由志愿人員組成 ,實行自我管理的 ,獨立的 ,公共或民間性質(zhì)的組織團體 . （ P103） 3,人事行政 : 人事行政是指國家的人事機構為實現(xiàn)行政目標和社會目標 ,通過各種人事管理手段對公共行政人員所進行的制度化和法治化管理 . （ P138） 4,公文管理 : 公文管理就是對公文的創(chuàng)制 ,處置和管理 ,即在公文從形成 ,運轉 ,辦理 ,傳遞 ,存貯到轉換為檔案或銷毀的一個完整周期中 ,以特定的方法和原則對公文進行創(chuàng)制加工 ,保管料理 ,使其完善并獲得功效的行為或過程 . （ P174） 二 ,單項選擇題 人事管理之父 和行為科學的先驅(qū)者的是( C ). 《公共行政生態(tài)學》于1961年發(fā)表 ,該書的作者是 ( A ). 30年代 ,古立克把管理職能概括為 ( A ). ,組織 ,人事 ,指揮 ,協(xié)調(diào) ,報告 ,預算 ,決策 ,組織 ,指揮 ,協(xié)調(diào) ,人事 ,預算 ,領導 ,人事 ,指揮 ,組織 ,報告 ,預算 ,領導 ,人事 ,溝通 ,協(xié)調(diào) ,組織 ,預算 ( D )首先表現(xiàn)在各種公
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