北京市實施工傷保險條例辦法(doc)-保險制度-文庫吧資料
2024-08-23 14:22本頁面
【正文】 中國最大的管 理 資料下載中心 (收集 \整理 . 大量免費(fèi)資源共享 ) 第 5 頁 共 7 頁 職工選定工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)滿 1 年后，可以重新選擇。由工傷直接導(dǎo)致的疾病，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)后，一并列入傷害部位。 用人單位不得扣留《工傷證》。 第二十三條 區(qū)、縣勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起 60日內(nèi)作出結(jié)論，并書面通知用人單位和職工或者其直系親屬。 對不予受理的，區(qū)、縣勞動保障 行政部門應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起 15 日內(nèi)書面告知申請人。 第二十條 區(qū)、縣勞動保障行政部 門收到工傷認(rèn)定申請后，應(yīng)當(dāng)在 15 日內(nèi)進(jìn)行審查，符合條件的應(yīng)當(dāng)受理；對不屬于本部門管轄的，應(yīng)當(dāng)將有權(quán)管轄的部門書面告知申請人；申請材料不完整的，應(yīng)當(dāng)一次性書面告知申請人需要補(bǔ)正的材料；申請人在 30 日內(nèi)補(bǔ)正全部材料的，應(yīng)當(dāng)受理。依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在工傷認(rèn)定的時限內(nèi)。 第十八條 申請人提出工傷認(rèn)定申請時，應(yīng)當(dāng)提交職工受傷害或者被診斷患職業(yè)病時與用人單位之間的勞動合同或者其他建立勞動關(guān)系的證明。 第十六條 職工在原用人單位從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)，到現(xiàn)用人單位后被診斷患職業(yè)病的，現(xiàn)用人單位有責(zé)任提出工傷認(rèn)定申請。 第三章 工傷認(rèn)定 第十五條 用人單位、職工或者其直系親屬、工會組織可以作為申請人，提出工傷認(rèn)定申請或者視同工傷確認(rèn)申請（以下統(tǒng)稱工傷認(rèn)定申請）。工傷保險基金歷年結(jié)余部分并入儲備金。重新核定前工傷保險待遇的差額，工傷保險基金不予補(bǔ)支。 第十三條 用人單位少報職工工資，未足額繳納工傷保險費(fèi)，造成工傷職工享受的工傷保險待遇降低的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。未參加工傷保險的職工發(fā)生工傷或者職工在用人單位欠繳工傷保險費(fèi)期間發(fā)生工傷的 , 由用人單位按照《條例》和本辦法規(guī)定的工 傷保險待遇項目、標(biāo)準(zhǔn)向工傷職工支付費(fèi)用，工傷保險基金不予補(bǔ)支： 中國最大的管 理 資料下載中心 (收集 \整理 . 大量免費(fèi)資源共享 ) 第 3 頁 共 7 頁 （一）應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的； （二）少報職工人數(shù)，未給部分職工繳納工傷保險費(fèi)的； （三）未按時繳納工傷保險費(fèi)的。 第十一條 工傷保險基金不支付工傷職工在國外或者香港、澳門特別行政區(qū)以及臺灣地區(qū)治療的費(fèi)用。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照費(fèi)率浮動方案，確定各用人單位費(fèi)率浮動檔次。 本辦法實施前參加工傷保險的 ,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位已經(jīng)確定的繳費(fèi)費(fèi)率，確定費(fèi)率浮動檔次。 工傷保險行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率和浮動檔次需要調(diào)整時，由市勞動保障行政部門會同市財政、衛(wèi)生行政和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出調(diào)整方案，報市人民政府批準(zhǔn)后施行。 工傷保險基金全部納入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理。 第五條 街道、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會保障事務(wù)所負(fù)責(zé)實行社會化管理的工傷人員和享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇人員的社會化管理 服務(wù)工作。 第四條 財政、審計部門依法對工傷保險基金的收支、管理情況進(jìn)行監(jiān)督。 區(qū)
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