20xx政教處范文班主任工作考評(píng)實(shí)施方案-文庫(kù)吧資料
2025-03-30 05:25本頁(yè)面
【正文】 1分。③學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)納入當(dāng)月量化考評(píng)。說(shuō)明：①上述各職能部門(mén)中，值周組以周為單位，其它各處室以月為單位把檢查結(jié)果及時(shí)上報(bào)政教處，但凡檢查結(jié)果中的違紀(jì)現(xiàn)象，一定要詳細(xì)到班級(jí)和學(xué)生?？倓?wù)處：公物保護(hù)、宿舍治理團(tuán)分工如下：政教處：班主任工作、兩操、衛(wèi)生、紀(jì)律及政教處組織的各項(xiàng)活動(dòng)。四、考評(píng)部門(mén)：優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀班主任評(píng)選是各班的班干組織檢查小組，主要對(duì)班級(jí)衛(wèi)生、紀(jì)律、兩操等進(jìn)展考評(píng)；班級(jí)其它工作及班主任工作由各職能部門(mén)進(jìn)展考評(píng)，政教處負(fù)責(zé)匯總排序，以學(xué)年為單位。班主任津貼：班主任津貼=根底津貼200元+浮動(dòng)津貼100元+班主任齡津貼；浮動(dòng)津貼核算：每扣1分，即扣浮動(dòng)津貼5元，直到扣完100元為止；當(dāng)月班級(jí)量化考評(píng)成績(jī)居年級(jí)后1/5者，扣當(dāng)月津貼20元。班主任每月浮動(dòng)津貼，是由學(xué)校各職能部門(mén)按照分工進(jìn)展考評(píng)，由政教處負(fù)責(zé)匯總，發(fā)放班主任津貼。三、考評(píng)方法：優(yōu)秀班集體及優(yōu)秀班主任評(píng)選，是依照平常各項(xiàng)考評(píng)工程考核量化成績(jī)及期中期末考試考核量化成績(jī)匯總，按照班級(jí)總分進(jìn)展排序。為加強(qiáng)師德建立，提升班主任素養(yǎng)、提高學(xué)校德育工作的質(zhì)量，把學(xué)校德育工作推向一個(gè)新的高度，力爭(zhēng)客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)班集體建立和班主任工作，調(diào)動(dòng)班主任的工作積極性，特制定本方案。政教處范文之班主任工作考
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