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正文內(nèi)容

總經(jīng)理在電站職工表彰會(huì)講話與總經(jīng)理在職代會(huì)閉幕式講話匯編(參考版)

2024-11-23 03:52本頁(yè)面
  

【正文】 同志們:新的一年要有新的氣象,讓我們?cè)谑形?、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步解放思想、與時(shí)俱進(jìn)、堅(jiān)定信心,振奮精神、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓進(jìn)取,為實(shí)現(xiàn)全年的目標(biāo)鼓足干勁,為集團(tuán)更好更快地全面發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。同時(shí)要結(jié)合各自的特點(diǎn),發(fā)揮各級(jí)黨群組織在維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定中的重要作用,重視廣大員工的思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)信訪接待,增強(qiáng)交流與溝通,主動(dòng)幫助解決困難,構(gòu)建和諧企業(yè),保持企業(yè)穩(wěn)定健康的發(fā)展。六是切實(shí)開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng)。濱海、建湖在做好企業(yè)資產(chǎn)重組后,要積極爭(zhēng)取政府的優(yōu)惠政策,力爭(zhēng)早日建成使用。五是抓好車站建設(shè)工作。集團(tuán)生產(chǎn)部門要會(huì)同相關(guān)職能部門、運(yùn)輸單位做好招管分離的調(diào)研論證工作,拿出切合實(shí)際地可操作性的運(yùn)作方案,供集團(tuán)研究。董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)資產(chǎn)部門要著重抓好塊塊工作,經(jīng)營(yíng)層的領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)各職能部門要著重抓好條條工作,將今年的各項(xiàng)工作任務(wù)層層分解,責(zé)任落實(shí)到單位、人頭,并排出工作進(jìn)度表,確保全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第四要結(jié)合這次會(huì)議精神進(jìn)一步完善和理清發(fā)展思路和工作思路,突出工作重點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作。第三要宣傳好會(huì)議精神。其次要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會(huì)好、把握好這次會(huì)議精神。一是立即傳達(dá)貫徹好這次會(huì)議的精神。我們要瞄準(zhǔn)既定目標(biāo),從現(xiàn)在做起,腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印,任務(wù)一個(gè)一個(gè)的實(shí)現(xiàn),不能眼高手低,不打根基。抓好了開局,全年工作也就有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。抓落實(shí)要善于學(xué)習(xí),要向先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)、向同行學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),開拓視野,增長(zhǎng)才干,作好典型引路、創(chuàng)新結(jié)合文章,提高抓落實(shí)的實(shí)效和水平。抓落實(shí)要強(qiáng)化督查,加強(qiáng)經(jīng)常性督查、跟蹤性督查、階段性督查,以查促改,以查促干,形成抓落實(shí)的強(qiáng)大推動(dòng)力。方法對(duì)頭,事半功倍,成效明顯;抓落實(shí)要聚精會(huì)神,把心思放在求實(shí)上,把精力花在落實(shí)上。第五、講究方法,強(qiáng)化督查。要緊緊抓住主要矛盾和關(guān)鍵問(wèn)題,一個(gè)一個(gè)解決,一項(xiàng)一項(xiàng)落實(shí)。不做表面文章,不搞形式主義,踏踏實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。第四、求真務(wù)實(shí),轉(zhuǎn)變作風(fēng)。第三、完善機(jī)制,創(chuàng)新措施。各單位、各級(jí)干部要牢固樹立“一盤棋”的思想,切實(shí)增強(qiáng)大局觀念,認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司的決策部署和工作要求,確保政令暢通、步調(diào)一致,自覺把本單位的發(fā)展置于集團(tuán)公司的大局中去考慮謀劃,以更加積極主動(dòng)的姿態(tài)做好各項(xiàng)工作。抓落實(shí)要完善責(zé)任體制,要根據(jù)工作報(bào)告的要求,實(shí)行分線工作法,由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,各部門各單位全力投入,認(rèn)真研究,逐項(xiàng)分析,逐一論證,拿出具體的措施和辦法,明確為實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)做哪些工作、辦哪些事情,把目標(biāo)責(zé)任層層分解,一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),把工作措施條條理清,為各項(xiàng)工作的全面展開奠定良好基礎(chǔ)。如運(yùn)輸單位、業(yè)務(wù)部門要圍繞以人為本,利用定價(jià)策略,提供增值服務(wù)“做精主業(yè)”這篇文章,如何保持優(yōu)勢(shì),更加鞏固運(yùn)輸市場(chǎng)的地位;“房地產(chǎn)業(yè)”如何抓住機(jī)遇,穩(wěn)步發(fā)展;“商工貿(mào)業(yè)”如何盡快走出低谷,要在“有所突破有所作為”上做好文章。抓工作要抓重點(diǎn)。第一、抓住關(guān)鍵,落實(shí)責(zé)任。工作報(bào)告中提出:做精運(yùn)輸主業(yè),做優(yōu)房地產(chǎn)業(yè),做活商工貿(mào)業(yè),創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制,提升管理水平,實(shí)施品牌戰(zhàn)略,構(gòu)建和諧企業(yè)的目標(biāo)。解放思想,必須以抓落實(shí)為保障。只要我們的理念新了、機(jī)制活了、辦法多了,就能夠使各類生產(chǎn)要素迅速聚集,使各方面的活力競(jìng)相迸發(fā),使創(chuàng)造財(cái)富的源泉充分涌現(xiàn)。因此解決好“會(huì)干事”的問(wèn)題,關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)用發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的困難和問(wèn)題,用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的手段組織經(jīng)濟(jì)工作,用創(chuàng)新的精神培植發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。比亮點(diǎn)更靚的,是他們的新理念、新思路、新辦法,是他們根據(jù)發(fā)展實(shí)際、市場(chǎng)需求謀劃的一個(gè)個(gè)神來(lái)之筆。我們相鄰的淮安公司地域優(yōu)勢(shì)與我們差不多,改制以來(lái),對(duì)內(nèi)規(guī)范運(yùn)作,重抓企業(yè)發(fā)展,對(duì)外爭(zhēng)取政府部門的支持,依靠自身的努力和扎實(shí)的措施凈化了企業(yè)發(fā)展環(huán)境,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)同樣喜人。這些年來(lái),省內(nèi)外一些同行企業(yè)快速發(fā)展非常令人震憾。對(duì)看準(zhǔn)了的事就要先干起來(lái),在干中統(tǒng)一思想,在實(shí)踐中加以完善,在發(fā)展中得到認(rèn)可。因此,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要把企業(yè)的發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),提上議事日程。說(shuō)到底,這些工作都是和承包人有著切身利益的關(guān)系,工作上肯定有一定的難度,如果我們不敢于碰硬、敢于探索、敢于突破,而是“怕”字當(dāng)頭,怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),怕犯錯(cuò)誤,怕惹麻煩,怕人議論,怕得罪人。但是,“境由心造,事在人為”,“只要精神不滑坡,辦法總比困難多”,困難是懦夫回頭的便橋,是勇士前進(jìn)的階梯,外部的困難同時(shí)也孕育著發(fā)展的機(jī)遇,企業(yè)內(nèi)部的困難就是企業(yè)發(fā)展的空間所在,這些困難我們應(yīng)對(duì)得當(dāng),活力依然很大。還有企業(yè)內(nèi)部的,我們和全省先進(jìn)兄弟公司相比,一是發(fā)展意識(shí)不強(qiáng);二是工作干勁不足;三是公司化經(jīng)營(yíng)比例不高;四是經(jīng)營(yíng)管理的手段還比較傳統(tǒng);五是現(xiàn)代物流的發(fā)展滯后,運(yùn)輸業(yè)靠客運(yùn)單腿走路等等。首當(dāng)其沖首的是房地產(chǎn)開發(fā)進(jìn)度受到較大影響,其次預(yù)計(jì)今年我司的客運(yùn)量前景不容樂(lè)觀,第三國(guó)家為拉動(dòng)經(jīng)濟(jì),將大力推進(jìn)省市際鐵路網(wǎng)的規(guī)劃建設(shè),與鐵路、航空的競(jìng)爭(zhēng)將越來(lái)越激烈,加之私家車的迅猛發(fā)展,對(duì)公路旅客運(yùn)輸業(yè)形成巨
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