【摘要】電氣車間學(xué)員績效考核管理制度與電氣車間安全生產(chǎn)總結(jié)匯編 第11頁共11頁 電氣車間學(xué)員績效考核管理制度 《學(xué)員績效考核管理辦法》。 ,目的在于通過對學(xué)員每月的工作成績、工作能力...
2024-11-23 03:10
【摘要】電氣車間學(xué)員績效考核管理制度與電氣車間工作總結(jié)匯編 第7頁共7頁 電氣車間學(xué)員績效考核管理制度 《學(xué)員績效考核管理辦法》。 ,目的在于通過對學(xué)員每月的工作成績、工作能力、工作態(tài)...
【摘要】電氣車間二季度工作總結(jié)與電氣車間學(xué)員績效考核管理制度匯編 第7頁共7頁 電氣車間二季度工作總結(jié) 二季度在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我車間認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)指示和安排,以安全生產(chǎn)為中心,...
2024-11-23 03:07
【摘要】無憂商務(wù)網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺無憂商務(wù)網(wǎng)()百萬管理資料下載平臺制度名稱生產(chǎn)車間量化績效考核管理制度編制部門執(zhí)行部門第1章總則第1條考核目的為加強(qiáng)生產(chǎn)車間的班組建設(shè),強(qiáng)化員工的責(zé)任意識,激勵員工圍繞月度和年度經(jīng)營業(yè)績積極努力地開展工作,同時為員工工作改進(jìn)和工作重點(diǎn)指明方向,特制定本制度。
2024-09-15 00:57
【摘要】電氣車間安全生產(chǎn)總結(jié)與電氣車間工作總結(jié)匯編 第8頁共8頁 電氣車間安全生產(chǎn)總結(jié) 2011年是車間各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的一年,在這一年中,電氣車間緊緊圍繞車間的安全生產(chǎn)工作目標(biāo),在車間內(nèi)部...
【摘要】制度名稱:生產(chǎn)車間量化績效考核管理制度編制部門:執(zhí)行部門:設(shè)計(jì)思路:對于生產(chǎn)車間的績效考核管理,本制度主要根據(jù)生產(chǎn)車間的工作內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計(jì),包括工作任務(wù)完成、生產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)現(xiàn)場5S考核、生產(chǎn)安全考核和組織紀(jì)律考核共五個方面的內(nèi)容。一、解決問題:1.規(guī)范車間績效考核過程,使考核過程透明化、清晰化。2.控制員工的無效行為,提高工作效率。二、編制要求:
2025-04-11 00:58
【摘要】公司車間管理制度(試行)編制:審核:審定:批準(zhǔn):日期:2020年05月2目錄安全生產(chǎn)管理制度???????????????
2024-11-17 11:44
【摘要】電氣車間二季度工作總結(jié)與電氣車間安全生產(chǎn)總結(jié)匯編 第8頁共8頁 電氣車間二季度工作總結(jié) 二季度在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我車間認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)指示和安排,以安全生產(chǎn)為中心,貫徹落實(shí)...
【摘要】制造管理系統(tǒng)內(nèi)部管理規(guī)范Q/HDGFE02車間一線員工績效考核管理制度編制:審核:審定:批準(zhǔn):2015-05-15修訂2015--實(shí)施制造管理系統(tǒng)發(fā)布
2025-04-10 22:20
【摘要】電氣車間月安全工作總結(jié)與電氣部門安全生產(chǎn)月總結(jié)匯編 第4頁共4頁 電氣車間月安全工作總結(jié) 一、安全學(xué)習(xí)情況 11月6日運(yùn)行車間發(fā)生重大安全險(xiǎn)肇事故后,在軋鋼廠的安排下從8日起,到2...
【摘要】電氣車間年終工作總結(jié)與電氣部門安全生產(chǎn)月總結(jié)匯編 第6頁共6頁 電氣車間年終工作總結(jié) 2014年,電氣車間在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下和車間全體職工共同努力下,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),全廠電...
【摘要】電儀車間管理制度編制:審核:批準(zhǔn):2016-05-20目錄一.電儀車間電儀安全管理制度……………………....3二.電儀車間配電室安全管理制度……………………..4三.電儀車間設(shè)備巡
2025-04-15 04:04
【摘要】---本資料來自-華廈鋼結(jié)構(gòu)車間員工績效考核管理制度目的:、加強(qiáng)上下級員工之間的有效溝通,達(dá)成管理創(chuàng)新與改善。、客觀評價員工工作績效,幫助員工了解工作要求,找出差距,促進(jìn)工作績效持續(xù)提高。激發(fā)員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高員工基本素質(zhì)和工作效率。、通過規(guī)范化的考核,客觀公正評價員工工作績效,為
2025-06-02 19:32
【摘要】制造管理系統(tǒng)內(nèi)部管理規(guī)范Q/HDGFE02車間一線員工績效考核管理制度編制:審核:審定:批準(zhǔn):2015-05-15
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632生產(chǎn)車間績效考核制度制度名稱生產(chǎn)車間績效考核制度受控狀態(tài)編號第1章總則第1條適用范圍本制度適用于生產(chǎn)部及生產(chǎn)車間的全體員工,經(jīng)理和經(jīng)理助理除外。第2條考核目的通過考核,激勵員工圍繞月度和年度經(jīng)營業(yè)績積極努力地開展工作,為員工月度計(jì)件工資和年度獎金的發(fā)放
2024-08-27 18:41