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“佳佳”網(wǎng)絡(luò)玩具有限公司商業(yè)計(jì)劃書(shū)287doc-49可編輯word文檔下載(參考版)

2025-05-18 01:41本頁(yè)面
  

【正文】 公司會(huì)根據(jù)實(shí)際需求開(kāi)發(fā)了或購(gòu)買不同版本的配送。城市配送中心應(yīng)采 取科學(xué)完善的管理模式。 在地域上我國(guó)具有區(qū)域發(fā)展特點(diǎn)的九大城市經(jīng)濟(jì)區(qū):即以沈陽(yáng)為中心的東北城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以京津唐城市群為中心的華北城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以西安為中心的西北城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以上海為中心的華東城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以武漢為中心的華中城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以重慶為中心的西南城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以廣州為中心的東南沿海城市經(jīng)濟(jì)區(qū)、以烏魯木齊為中心的新疆城市經(jīng)濟(jì)區(qū)和西藏城市經(jīng)濟(jì)區(qū)。 在公司的初創(chuàng)階段,在為提供客戶快捷、及時(shí)的送貨服務(wù)的基礎(chǔ)上,為使公司能更加專精品文檔 精 品文檔 注與核心業(yè)務(wù)(玩具出售及營(yíng)銷)的發(fā)展,我們公司會(huì)選擇傳統(tǒng)配送方式,利用郵政網(wǎng)絡(luò)及和第三方物流公司合作的方式為客戶提供配送服務(wù)。某種程度上,它可能會(huì)使消費(fèi)者放棄在公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)購(gòu)買玩具,而選擇更為安全可靠的傳統(tǒng)購(gòu)買方式。而佳佳公司企業(yè)成本優(yōu)勢(shì)的建立和保持、客戶滿意度的獲得必須以可靠和高效的物流配送運(yùn)作為保證。以培養(yǎng)公司的潛在客戶群。 公司將向社會(huì)公眾提供有創(chuàng)意和欣賞價(jià)值的玩具動(dòng)畫(huà)和圖片,可作為城市精神文明建設(shè)和城市容貌建設(shè)的一部分。 同時(shí),我們還在包廂服務(wù)的基礎(chǔ)上推出“親情套餐”、“愛(ài)情套餐”、“友情套餐”三類促銷套餐。并與其他公司(如近來(lái)較受此類顧客歡迎的手機(jī)分銷商)聯(lián)合推出優(yōu)惠活動(dòng),并開(kāi)展以網(wǎng)站為中心的商品促銷和競(jìng)賽活動(dòng),提 高公司品牌及網(wǎng)站的知名度。其中部分獎(jiǎng)品以登陸公司網(wǎng)站為前提的領(lǐng)取活動(dòng),擴(kuò)大公司網(wǎng)站在家長(zhǎng)心中的知名度。 、營(yíng)業(yè)推廣 公司將在創(chuàng)辦初期和節(jié)假日以營(yíng)業(yè)推廣形式策劃優(yōu)惠促銷活動(dòng),以 “佳佳”為品牌,初期精品文檔 精 品文檔 以公司的產(chǎn)品與 服務(wù)為主要促銷手段,輔以宣傳公司的形象與信用,目的是用較高的營(yíng)銷費(fèi)用打開(kāi)目標(biāo)市場(chǎng),并以優(yōu)惠方式綁定部分目標(biāo)顧客。 ? 佳佳月刊:定期向部分大客戶及 VIP 提供月刊,并通過(guò)媒體分發(fā)給社會(huì)公眾,一方面宣傳公司的服務(wù)與形象;另一方面,可與顧客進(jìn)行雙向溝通。 ? 短信息廣告:通過(guò)與重慶移動(dòng)公司合作,利用目前潮流的短信息進(jìn)行宣傳。 ? 漫畫(huà)影視業(yè)合作:同某漫畫(huà)家合作開(kāi)發(fā)具有公司品牌的漫畫(huà)系列作品,與電視劇和電影制作人員保持聯(lián)系,為他們提供幫助和支持,并在其作品中為公司形象宣傳,樹(shù)立公司的品牌,增加公司的無(wú)形資產(chǎn)。費(fèi)用為 4500 元,對(duì)兒童和年輕一族進(jìn)行情感訴求。此電視臺(tái)覆蓋重慶市區(qū)近郊區(qū)、(市)、縣的 1500 萬(wàn)人口左右,是以經(jīng)濟(jì)類為主的綜合性頻道。除此之外公司將會(huì)借助于現(xiàn)有的網(wǎng)站上的交易平臺(tái)(易趣,阿里巴巴, 8858)直接將我們的產(chǎn)品通過(guò)這些平臺(tái)進(jìn)行宣傳與銷售。還應(yīng)在一些大型的門(mén)戶網(wǎng)站(新浪,雅虎,搜狐)打出旗語(yǔ)廣告。 ? 網(wǎng)絡(luò)廣告:首先要在全國(guó)各大搜索引擎( google,百度,新浪,雅虎,搜狐, 8848)上登載我們的網(wǎng)頁(yè)信息。本站保證贈(zèng)品質(zhì)量,一經(jīng)送出,不退不換。贈(zèng)送禮品郵費(fèi)自理, VIP 會(huì)員也可以在本站宣布贈(zèng)送之日起 1個(gè)月內(nèi)購(gòu)買商品時(shí)一起郵寄。 優(yōu)先購(gòu)買權(quán):在購(gòu)買特價(jià)產(chǎn)品、珍藏版商品等的時(shí)候,均有優(yōu)先購(gòu)買權(quán),如果多名VIP 會(huì)員同時(shí)購(gòu)買,則以第一位付款 VIP 會(huì)員為先,優(yōu)先權(quán)僅在同一市場(chǎng)與調(diào)查跟蹤 信息收集與反饋 產(chǎn)品構(gòu)思 設(shè)計(jì)方案的篩選 產(chǎn)品概念形成與測(cè)試 市場(chǎng)試銷 產(chǎn)品上市 商業(yè)分析 終止 結(jié)果 產(chǎn)品的制造與測(cè)試 終止 結(jié)果 終止 結(jié)果 精品文檔 精 品文檔 天收到定購(gòu)的所有已付款會(huì)員中獲得優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。 C. VIP 會(huì)員的升級(jí)規(guī)則和管理策略: 用戶注冊(cè)后,凡購(gòu)買產(chǎn)品的,一次性購(gòu)買 600 元正價(jià)產(chǎn)品的,或者累計(jì)購(gòu)買總數(shù)達(dá)到 900 元者,即可獲得 VIP 卡會(huì)員資格,有效期 1 年。有效期 1 年。 產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā) 對(duì)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),我們以“顧客的需要是我們的追求”的原則,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程圖如下: 精品文檔 精 品文檔 本公司 負(fù)責(zé) 與玩具玩具制造商 合作 本公司負(fù)責(zé) 7. 1. 3價(jià)格策略 公司結(jié)合價(jià)格折扣和心理定價(jià)進(jìn)行統(tǒng)一定價(jià)并且實(shí)施會(huì)員制: 會(huì)員管理政策 A.對(duì)于會(huì)員定期向其寄出促銷周報(bào)與月報(bào),并且定期向會(huì)員發(fā)布促銷活動(dòng) 信息和產(chǎn)品前期的有獎(jiǎng)?wù){(diào)查。作為公司的重要利潤(rùn)來(lái)源之一,我們將適時(shí)采取捆綁促銷、減價(jià)、優(yōu)惠券折扣等多種促銷手段,并使我們的數(shù)據(jù)庫(kù)與廠商聯(lián)網(wǎng),以減少庫(kù)存和加快出貨的速度。并且同時(shí)進(jìn)行相關(guān)、同系列產(chǎn)品的再研發(fā)、再設(shè)計(jì),并且收集整理顧客的消費(fèi)意向,為 公司的研發(fā)設(shè)計(jì)提供寶貴資料。 B. 進(jìn)貨產(chǎn)品 采取市場(chǎng)定價(jià)策略,并積極與生產(chǎn)廠家合作進(jìn)行產(chǎn)品的促銷活動(dòng),以增加商品的附加值,和市場(chǎng)銷量。并隨時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)向,當(dāng)有同類產(chǎn)品進(jìn)入 時(shí)我們實(shí)施低價(jià)促銷的策略,擴(kuò)大我們的精品文檔 精 品文檔 產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。 3)增長(zhǎng)期 A. 公司產(chǎn)品 增長(zhǎng)期的玩具快速被消費(fèi)者接受,玩具的銷量也將快速增加。 b. 由于引入推廣期的銷售量較少,消費(fèi)者沒(méi)能完全接受。并使?fàn)I銷和銷售部們 充分的溝通,以保證引入期產(chǎn)品盡快打開(kāi)市場(chǎng),增加銷量。 玩具的周期分類促銷: 玩具產(chǎn)品的生命周期較短,主要分為開(kāi)發(fā)期,引入推 廣期,增長(zhǎng)期,成熟期,和衰退期五個(gè)時(shí)期: 1)開(kāi)發(fā)期 我們進(jìn)行部分產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì),由于開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品時(shí)期公司銷售量為零,公司投資不斷增加,為了使公司產(chǎn)品在開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)完成的同時(shí)獲得足夠多的顧客反饋信息,我們?cè)陂_(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)的同時(shí)即在網(wǎng)站上進(jìn)行有獎(jiǎng)的玩具新產(chǎn)品消費(fèi)調(diào)查,并且和生產(chǎn)廠家進(jìn)行生產(chǎn)前期的溝通。 供貨 商 顧 客 KM SCMM ERP CRM 精品文檔 精 品文檔 第七章 : 營(yíng)銷策略 7. 1 產(chǎn) 品定價(jià)和促銷 7. 1. 1產(chǎn)品的銷售及促銷定價(jià)策略 ? 全球玩具市場(chǎng)的基本產(chǎn)品類型為: 1. 觀賞 — 禮儀型,特點(diǎn)是低技術(shù)、高換代,傳統(tǒng)木、塑、絨、布玩具; 2. 互動(dòng) — 溝通型,特點(diǎn)是擬人化、個(gè)性化,如“芭比娃娃”、“電子寵物”; 3. 影視 — 文化型,特點(diǎn)是時(shí)尚化、偶像化,如“宇宙戰(zhàn)士”、“變形金剛”、“寵物小精靈”; 4. 游戲 — 益智型,特點(diǎn)是休閑、啟智,如各種模型玩具。由于我們公司是信息服務(wù)產(chǎn)業(yè),故我們決定從客戶關(guān)系管理入手。 以上描述的 ERP、 SCM、 CRM、 KM 共同構(gòu)成我們公司的電子商務(wù)結(jié)構(gòu)(如圖)。 從 6C 的觀點(diǎn)出發(fā),可把知識(shí)管理看成一種流程管理,也就是把知識(shí),由個(gè)人產(chǎn)生到組織創(chuàng)造過(guò)程,經(jīng)由每一個(gè) C 來(lái)創(chuàng)造出企業(yè)新的附加價(jià)值。 6. Creat from Group:群組學(xué)習(xí)及分享知識(shí)。 5. Comprehend:了解。 4. Classify:分類。把個(gè)人的知識(shí)累積并 收集起來(lái)。我們公司了解知識(shí)管理系統(tǒng)的方向及環(huán)境和要解決的問(wèn)題,并應(yīng)用 KM6C 的觀念來(lái)解決存在的問(wèn)題。故把公司內(nèi)部的經(jīng)驗(yàn)、顧客 Inter E- mail 顧客中心 客服人員 客戶信息 數(shù)據(jù)庫(kù) 信息中介 ? 研 發(fā) ? 營(yíng) 銷 ? 財(cái) 務(wù) ? 人力資源 ? 客 服 消費(fèi)者購(gòu)買 資料卡分析 E— mail詢問(wèn) 消費(fèi)者習(xí)性 偏 好 1.滿意 2.建議 數(shù)據(jù)庫(kù) 有價(jià)值客戶 精品文檔 精 品文檔 知識(shí)有效的記錄、分類、存儲(chǔ)、擴(kuò)散及創(chuàng)新的過(guò)程是很重要的。 四. KM 要成功的地經(jīng)營(yíng)一家網(wǎng)絡(luò)公司,必須先對(duì)其市場(chǎng)有充分的了解,搜集相關(guān)的西了;全面的整合 ,使其成為公司有用的信息。查看這些資料是否訂貨還是詢問(wèn)問(wèn)題,且把整理分析過(guò)的資料輸入到數(shù)據(jù)庫(kù)中,以便發(fā)送信息給顧客及從事有效的銷售活動(dòng)。 上圖描述了 CRM 的執(zhí)行過(guò)程 ( 1) 購(gòu)買公司的產(chǎn)品的消費(fèi)者 /批發(fā)商可通過(guò)接口( Iter, E- mail)把數(shù)據(jù)傳到顧客中心。而客戶關(guān)系架構(gòu),在引進(jìn)信息科技后則可利用各種軟、硬件相關(guān)技術(shù)的支持。一方面能讓顧客覺(jué)得公司很親切,另一方面可作為公司改進(jìn)的參考,且把這些數(shù)據(jù)輸入數(shù)據(jù)庫(kù)。 網(wǎng)絡(luò)或公司 公司圖論 兒童玩具 成人玩具 老年玩具 挑選商場(chǎng) 訂購(gòu) 交貨 確認(rèn)付款 送貨 顧客 精品文檔 精 品文檔 ( 1) 資料卡分析:把顧客習(xí)慣、偏好錄入數(shù)據(jù)庫(kù)。 3. 保留有價(jià)值的顧客 由顧客資料卡和對(duì)網(wǎng)站的點(diǎn)擊跟蹤記錄來(lái)分析顧客的習(xí)性、偏好及購(gòu)買次數(shù),針對(duì)其需求研發(fā)數(shù)據(jù),有效掌握具有價(jià)值的顧客,這些數(shù)據(jù)會(huì)受到公司的嚴(yán)密保護(hù)。 2. 增加現(xiàn)有顧客的獲利 特價(jià)品以及有效的產(chǎn)品組合銷售,更能留住顧客,進(jìn)而創(chuàng)造更多的利潤(rùn)。 1. 獲取可能購(gòu)買 的顧客 提供方便性與創(chuàng)新性的產(chǎn)品來(lái)獲得新的顧客。 4. 營(yíng)銷方面 在 SCM 下,我們的營(yíng)銷結(jié)合我們的上下游信息,我們可以設(shè)計(jì)消費(fèi)者的回函;結(jié)合消費(fèi)者的想法及上游的響應(yīng)及時(shí)反應(yīng)給消費(fèi)者,不必做書(shū)面意見(jiàn)表的來(lái)回,從而減少了傳送成本,節(jié)約了時(shí)間。而向供應(yīng)鏈采購(gòu)的成本支出,則采用月結(jié)的方式。 3. 財(cái)務(wù)方面 在供應(yīng)鏈準(zhǔn)備貨物時(shí),財(cái)務(wù)部門(mén)也會(huì)確認(rèn)消費(fèi)者是否通過(guò)該公司的付款機(jī)制。讓這兩個(gè)部門(mén) 的人員把消費(fèi)者的需求實(shí)時(shí)傳達(dá)給供應(yīng)鏈,從而能都在第一時(shí)間給予消費(fèi)者方便。 以下就我們玩具公司做 SCM 的相關(guān)分析: 1. 采購(gòu)運(yùn)送方面 再接收到客戶的訂單之后,采購(gòu)部門(mén)確認(rèn)公司內(nèi)部是否有貨,同時(shí)請(qǐng)配送人員隨時(shí)待命。當(dāng)信息的透明、流通由內(nèi)部再延伸到上下游產(chǎn)業(yè)時(shí),通過(guò) SCM 的運(yùn)作,包含協(xié)調(diào)、設(shè)計(jì)、運(yùn)作、評(píng)估與改善。 6.采購(gòu)和配送部門(mén) 因公司有 ERP 系統(tǒng),使得公司在接受訂單時(shí),計(jì)算機(jī)立即把訂單送到采購(gòu)部,采購(gòu)部收到訂單后,確認(rèn)是否有存貨,如果有,看買家地址決定配送方式;如果沒(méi)有,為了保證送貨的及時(shí)性,聯(lián)系廠家,并從廠家直接發(fā)貨,通知采購(gòu)部決定進(jìn)貨事項(xiàng)。每當(dāng)消費(fèi)者在問(wèn)卷上或向我們公司反映時(shí),客戶部應(yīng)立即把信息通知給銷售部,讓它知道哪些產(chǎn)品應(yīng)放進(jìn)。 4. 財(cái)務(wù)部門(mén) 會(huì)計(jì)部和出納部之間通過(guò) ERP 整合,當(dāng)會(huì)計(jì)做一筆應(yīng)收或應(yīng)付帳款時(shí),出納部門(mén)也可以很快通過(guò) ERP 系統(tǒng)得知;當(dāng)各部門(mén)的錢由出納經(jīng)手之后,在把信息傳回系統(tǒng),會(huì)計(jì)部門(mén)的到信息,即會(huì)把帳款沖銷。 1) 人力資源部:與供貨商部結(jié)合,共同研制玩具的新的原材料 2) 營(yíng)銷部門(mén):與銷售部結(jié)合,建立顧客數(shù)據(jù)庫(kù),同時(shí)分析其消費(fèi)行為及其消費(fèi)者購(gòu)買習(xí)慣,再次決定最合適的營(yíng)銷策略。 3) 研發(fā)部門(mén):依據(jù)積累的經(jīng)驗(yàn)對(duì)未來(lái)的變化做出預(yù)測(cè)分析,且分析顧客的習(xí)慣,研發(fā)時(shí)下最可能流行的玩具產(chǎn)品,將設(shè)計(jì)品賣給有興趣的企業(yè)賺取版權(quán)費(fèi)。 2) 人事部,掌握內(nèi)部員工情況,協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作,特別是當(dāng)一個(gè)部門(mén)業(yè)務(wù)忙時(shí),哪些部門(mén)可以提供幫助,人數(shù)是多少。 1. 人力資源部門(mén) 1) 廠商管理部:借助 ERP 系統(tǒng)可得知我們和哪些供貨商往來(lái)。 引入 ERP 系統(tǒng),能夠?yàn)槲覀儨p少人員操作成本及時(shí)間,避免重復(fù)輸入訂單。 ? 電子商務(wù)優(yōu)勢(shì):電子商務(wù)可以增加銷售額并降低成本和競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格、便利、互動(dòng)、個(gè)性化。我們公司將借助企業(yè)電子化的重點(diǎn)中按四個(gè)方面來(lái)探討未來(lái)的走向。 ? 為保證企業(yè)的薪酬體系對(duì)于其他公司的競(jìng)爭(zhēng)力,公司將豐富員工的福利措施,以員工滿意為目標(biāo),通過(guò)創(chuàng)造優(yōu)秀的非經(jīng)濟(jì)性報(bào)酬 —— 工作本身與工作環(huán)境增強(qiáng)員工的歸屬感與忠 誠(chéng)度。 ? 企業(yè)內(nèi)部公平性,公司將依照員工所從事的工作對(duì)于組織的價(jià)值來(lái)支付薪酬。 、薪酬體系 —— 公平、合理、有競(jìng)爭(zhēng)力 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體 系不一定是高工資、高待遇,而是能保證組織內(nèi)部的公平性和在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)性,再考慮到組織的規(guī)模、效益而設(shè)計(jì)出來(lái)的適合本企業(yè)的體系。 通過(guò)評(píng)定,公司同時(shí)作出 360 度反饋系統(tǒng),為員工的自身發(fā)展提供建議。每月初各部門(mén)經(jīng)理在員工評(píng)核表上列出員工當(dāng)月應(yīng)完成的主要工作和重點(diǎn)工作,并將評(píng)核表發(fā)給員工。 、效績(jī)?cè)u(píng)估 公司建立全而有效的評(píng)估制度,激勵(lì)公司員工,充分發(fā)掘員工最佳潛能 通過(guò)效績(jī)?cè)u(píng)估影響和改善整體和個(gè)別員工在玩具服務(wù)中的工作特性(如主動(dòng)性、合作態(tài)度)、工作行為(例如與顧客的交往和服務(wù))和工作結(jié)果(例如營(yíng)業(yè)額等)。通過(guò)建置產(chǎn)品技術(shù)介紹、網(wǎng)上質(zhì)量會(huì)議、問(wèn)題發(fā)掘、電話服務(wù)中心等訓(xùn)練,使各區(qū)服務(wù)中心的人 員以及各連鎖店、直營(yíng)店的職員可以在網(wǎng)上直接取得各種產(chǎn)品信息,節(jié)省了大量的培訓(xùn)費(fèi)用,縮短了訓(xùn)練時(shí)程,加速了信息的傳播。),我們也會(huì)要求培訓(xùn)者要有反省或?qū)ζ溥M(jìn)行評(píng)量。對(duì)于公司技術(shù)性的主題(例如:如何消毒,如何識(shí)別各種玩具產(chǎn)品,如何對(duì)玩具進(jìn)行簡(jiǎn)單的維修和日常護(hù)理等。 ?
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