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高層次人才專項經費管理辦法(參考版)

2024-12-20 18:16本頁面
  

【正文】 。 第 五 章 附 則 第十 九 條 本辦法自 公布之 日起實行。 第十八條 北京市衛(wèi)生局負責對資助專項經費的管理和使用情況進行檢查和監(jiān)督 ,同時接受市財政部門的檢查與監(jiān)督 ,依托單位應積極配合并提供有關資料。 第四章 專項資金 績效考核與 監(jiān)管 第十七 條 北京市衛(wèi)生局對獲資助者定期進行績效考評。 培養(yǎng)計劃周期完成后,剩余經費全部交回 市衛(wèi)生局 。 4 第十四 條 市衛(wèi)生局 在接到 獲資助者因故中止、或調離 劃撥 申請后,組織相關人員對資助的專項經費進行 審核, 經 審核合格后方可批準同意。獲資助者所在單位應及時向市衛(wèi)生局報告并停止經費使用。由獲資助者 向原單位提出申請,填寫《北京市衛(wèi)生系統(tǒng)高層次衛(wèi)生技術人才經費變更申請》,由原單位法人代表簽字蓋章后報市衛(wèi)生局, 經市衛(wèi)生局同意 后方可進行資金劃撥。 第十二條 專項經費不得用于支付各種罰款、捐款、贊助、投資以及各種福利性支出。 第十一條 獲資助者所在 單位應 每年 對資助 專項 經
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