【正文】 國家級文明單位和省級文明單位的建設(shè)和管理與本辦法不一致時，遵照中央文明委（辦）和省文明委（辦）之規(guī)定。第三十二條 本辦法自發(fā)布之日起實施。第六章 附則第三十條 各縣（區(qū)）參照本辦法執(zhí)行。市級文明單位的撤銷程序：由所在縣（區(qū)）文明辦調(diào)查核實，形成報告，報市文明委審核，市委、市政府做出撤銷其文明單位的決定。第二十八條 凡有下列問題之一的文明單位，撤銷其榮譽稱號，不得參加當評選：（一）領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私，有嚴重違法亂紀現(xiàn)象，受到黨紀、政紀處分或法律制裁的；（二）發(fā)生嚴重經(jīng)濟案件、社會治安及刑事案件的；（三）違反計劃生育政策，計劃生育工作不達標的；（四）經(jīng)濟嚴重虧損或發(fā)生重大責(zé)任事故的；（五）環(huán)境保護工作不達標的；（六）發(fā)生其他造成社會惡劣影響事件的；（七）在創(chuàng)建和申報文明單位工作中弄虛作假的。獲得文明單位榮譽的單位按其縣（區(qū)）級文明單位、市級文明單位、省級文明單位、國家級文明單位的最高一級文明單位榮譽，可分別發(fā)給單位在職干部職工人均半個月、一個月、一個半月、兩個月工資的一次性獎金。第五章 文明單位的獎懲第二十六條 各級文明單位，分別由各級黨委、政府授予榮譽稱號，頒發(fā)表彰決定和牌匾，并通過報紙等新聞媒體進行公布。第二十五條 各部門、各系統(tǒng)對精神文明建設(shè)成效顯著的單位，可以文明車站、文明醫(yī)院、文明稅務(wù)所等具體名稱命名，但不得冠以“文明單位”稱號。被撤銷文明單位榮譽的單位，由命名機關(guān)委托文明辦收回當屆文明單位牌匾。第二十四條 文明單位應(yīng)將獲得的文明單位牌匾懸掛于單位辦公樓前或辦公大廳內(nèi)醒目處，自覺接受社會監(jiān)督。第二十三條 各級文明單位獎牌，設(shè)計要莊重，尺寸要規(guī)范，具體要求是：市級文明單位牌匾寬60厘米、高40厘米，縣（區(qū)）級文明單位牌匾寬50厘米、高30厘米。第二十二條 成立文明單位協(xié)會。第二十一條 文明單位如有單位名稱改變、合并、撤銷或變動隸屬關(guān)系情況，按以下原則掌握：單位名稱改變或變動隸屬關(guān)系的，要在變動后一個月內(nèi)向文明辦申請更改名稱手續(xù)，仍然保留原級別文明單位榮譽稱號。第二十條 建立文明單位重大問題報告制度。第十九條 建立復(fù)查制。檔案管理達到規(guī)范化要求，做到資料齊全、規(guī)范有序。已命名的市級文明單位，如出現(xiàn)創(chuàng)建水平嚴重下降或出現(xiàn)嚴重問題的，文明辦將根據(jù)情節(jié)輕重給予通報批評、限期整改，直至建議同級黨委、政府撤銷其榮譽稱號。市、縣（區(qū)）文明委及其辦公室要按照中央文明委和省文明委的要求，協(xié)助管理好國家級、省級文明單位。第十六條 文明單位的管理實行“分級負責(zé)、屬地管理”的原則。根據(jù)創(chuàng)建目標規(guī)劃，制定切實可行的措施，層層分解落實，做到業(yè)務(wù)工作和創(chuàng)建工作同布臵、同考核、同表彰。第十四條 各單位要根據(jù)創(chuàng)建文明單位的標準，結(jié)合本單位的工作特點和實際，建立創(chuàng)建機構(gòu)，制定創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃和計劃，由職工代表大會或群眾大會討論通過，使之成為本單位職工、家屬的共同任務(wù)和奮斗目標。第四章 文明單位的創(chuàng)建和管理第十三條 具有文明單位參評資格的所有單位，要將創(chuàng)建文明單位活動納入黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程和領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標考核責(zé)任制中進行實績考核。屆時縣(區(qū))文明辦要逐一檢查，市文明辦抽查。第十一條 各單位在申報期間，要將創(chuàng)建目標、內(nèi)容張榜公布，讓職工群眾廣泛參與、了解，同時公布市、縣(區(qū))文明辦的電話及地址，便于職工群眾反映問題。第十條 文明單位的考核，要嚴格按照考核標準，采取定期和不定期、平時和年終、自查和復(fù)查、明查和暗查等考核方法，通過聽匯報、看材料、實地檢查、召開座談會等形式進行。（四）命名表彰。（三）進行公示。被推薦的單位需填寫文明單位申報表，并附詳細材料，在規(guī)定時間內(nèi)由各縣（區(qū)）文明辦匯總報市文明辦?？己送扑]工作按照自下而上、逐級申報、嚴格考核、擇優(yōu)推薦的程序進行。凡符合申報文明單位條件，有創(chuàng)建活動規(guī)劃，按照基本標準要求開展創(chuàng)建活動，并取得顯著成績、能夠發(fā)揮示范作用的單位，均可自愿向所在地縣（區(qū)）文明辦提出書面申請。三個文明建設(shè)成績特別突出，在市內(nèi)外產(chǎn)生較大影響的單位，經(jīng)縣（區(qū)）文明委同意，可以破格申報市級文明單位。(三)省級文明單位從最近一屆市級以上文明單位中產(chǎn)生。(一)縣(區(qū))級文明單位，由縣(區(qū))文明辦考評，縣（區(qū))文明委審核，縣(區(qū))委、政府命名。第七條 文明單位的級別分為：國家級文明單位，省級文明單位，市級文明單位，縣(區(qū))級文明單位。服務(wù)性單位工作規(guī)范，周到細致，優(yōu)質(zhì)高效，業(yè)務(wù)工作處于同行業(yè)領(lǐng)先水平。（六）業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著生產(chǎn)經(jīng)營單位積極適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，改革進取，誠信經(jīng)營，科學(xué)管理，質(zhì)量第一，經(jīng)濟效益和社會效益穩(wěn)步提高，主要經(jīng)濟指標居于同行業(yè)前列。環(huán)保制度健全、措施落實。領(lǐng)導(dǎo)干部無違法違紀案件，全體員工無嚴重違法違紀案件及刑事案件，單位無交通、質(zhì)量等重大安全責(zé)任事故，無“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象，無邪教活動。（四）加強民主管理，嚴格遵紀守法健全民主管理制度，落實廠務(wù)公開、政務(wù)公開等公開辦事制度，堅持和完善職工代表大會和其他形式的企事業(yè)民主管理制度，保障職工的合法權(quán)益。深入扎實地做好人口與計劃生育工作，計劃生育率100%。推廣普通話，規(guī)范語言文字用語。（三）學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文體衛(wèi)生先進堅持對干部職工進行科學(xué)文化知識和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。突出抓好誠信建設(shè)，堅決防止不守信用行為。（二）思想教育深入，道德風(fēng)尚良好切實加強思想道德建設(shè)，積極開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗宣傳教育，大力弘揚和培育民族精神，積極開展深入細致的思想政治工作，引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。單位內(nèi)部層層落實創(chuàng)建工作責(zé)任制，全體員工普遍參與創(chuàng)建活動。第二章 文明單位標準第五條 市級文明單位應(yīng)具備下列條件：（一）組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實單位黨組織能夠認真學(xué)習(xí)、貫徹、實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，計劃周全、目標明確、措施具體、責(zé)任落實。各級黨政領(lǐng)導(dǎo)要把創(chuàng)建文明單位作為三個文明建設(shè)的基本任務(wù)之一，納入干部任期目標責(zé)任制，作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子政績的一項重要內(nèi)容。第三條 文明單位要堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持以人為本、重在建設(shè)、齊抓共管、務(wù)求實效的原則，以培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的“四有”公民為根本任務(wù)，以提高單位文明程度、提高干部職工素質(zhì)和生活質(zhì)量為目標，積極開展豐富多彩的創(chuàng)建活動，促進三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷滿足干部職工日益增長的物質(zhì)文化需要。第五篇：南昌市文明單位建設(shè)管理辦法南昌市文明單位建設(shè)管理辦法第一章 總 則第一條 為深入貫徹落實中共中央《關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》，廣泛、深入、持久地開展創(chuàng)建文明單位活動，進一步加強對文明單位的建設(shè)和管理，使創(chuàng)建文明單位活動經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，不斷提高文明單位的質(zhì)量，更好地發(fā)揮其在社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中的示范帶動作用，根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，現(xiàn)在1999年印發(fā)的《南昌市文明單位建設(shè)和管理辦法》的基礎(chǔ)上，特制定本辦法。第六章 附 則第二十四條 本辦法的解釋權(quán)屬局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。第二十條 申報股室弄虛作假，騙取榮譽，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即撤銷其榮譽稱號，收回“文明股室”牌匾，并建議有關(guān)部門追究其股室負責(zé)人和有關(guān)人員的責(zé)任。第十九條 文明股室在屆期內(nèi)懸掛由財政局頒發(fā)的榮譽匾，自覺接受社會監(jiān)督。第十八條 局文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對文明股室有檢查監(jiān)督權(quán)。第十五條 文明股室實行“精神獎勵為主，物質(zhì)獎勵為輔”的獎勵原則，由財政局通報表彰，并授予榮譽稱號，同時頒發(fā)牌匾。并就綜治安全、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生等一票否決事項征求局文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的審核意見，以適當方式征詢有關(guān)方面和群眾意見，提出文明股室建議名單，報局文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組評審。財政局按照文明股室的標準對申報股室進行審核，并經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后報局文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。申報資料：《文明股室申報表》(附創(chuàng)建工作總結(jié))一式三份。第十四條文明股室的評選程序為：自愿申報。每屆期初，各創(chuàng)建股室分別向局文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組提交預(yù)申報表及創(chuàng)建工作計劃(各一式兩份)，進而納入全局創(chuàng)建計劃。第十二條文明股室的評選，必須堅持好中選優(yōu)的原則，按照自愿申報和組織推薦相結(jié)合，局考核和群眾評議、輿論監(jiān)督相結(jié)合，日常考核和明查暗訪相結(jié)合的辦法進行，保證評選工作透明度和公開性，確保評選質(zhì)量。第十一條文明股室評選、命名實行屆期制，每兩年為一屆。第八條 要充分發(fā)動群眾，積極開展各種形式的宣傳教育活動，提高干部、職工創(chuàng)建文明股室的意識，使每個干部、職工了解本股室創(chuàng)建文明股室的規(guī)劃和目標，了解本股室、本崗位的具體任務(wù)，把做