演講稿感恩做人,敬業(yè)做事(參考版)
2024-11-05 00:59本頁(yè)面
【正文】 懂得感恩和敬業(yè)的人，就是離成功和幸福最近的人。愛(ài)崗敬業(yè)是一種境界，當(dāng)我們將愛(ài)崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較，多一些奉獻(xiàn)，少一些抱怨，多一些責(zé)任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心；有了這種境界，我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重和認(rèn)可。凌晨?jī)牲c(diǎn)多了，怎么還有轟轟的機(jī)器聲，我們?nèi)タ纯窗?，越走近倉(cāng)房，聲音越清晰，哦，原來(lái)是直屬庫(kù)還在收著糧食。“小方，安排一下咱抽空去慰問(wèn)一下退休的老職工，另外再到養(yǎng)老院去看看”，“這個(gè)月都誰(shuí)過(guò)生日，一定要把祝福送到。”呵呵，這是郭主任，瞧瞧，一個(gè)大男人家，一分錢都這么計(jì)較，但是，他是為了他自己?jiǎn)?？他的省下?lái)的錢裝到自己的口袋了嗎？沒(méi)有，他只是在為中儲(chǔ)糧，為我們庫(kù)努力爭(zhēng)取更大的利潤(rùn)。聽(tīng)，這是誰(shuí)在說(shuō)話，擲地有聲、鏗鏘有力，呵呵，原來(lái)是徐主任在安排部署下一步的工作——利潤(rùn)考核、明年預(yù)算、購(gòu)銷貿(mào)易、糧情記錄、食堂飯菜、小廣場(chǎng)建設(shè)……每一件事他都了然于心。如果說(shuō)感恩中儲(chǔ)糧，那么這種感恩已經(jīng)無(wú)處不在的融入于我們每天的工作與生活中，國(guó)家賦予中儲(chǔ)糧光榮的使命落在了我們每個(gè)人的頭上，它就像一頂光環(huán)圍繞著我們。因此，只要我們?cè)敢鈶阎活w感恩的心愉快的投入到工作中，那么就會(huì)體驗(yàn)到平凡與精彩是如此容易轉(zhuǎn)換。也可以說(shuō)感恩是愛(ài)崗敬業(yè)的一個(gè)重要前提，敬業(yè)是感恩的外在表現(xiàn)，放棄敬業(yè)就是不懂感恩，懷著一顆感恩的心，堅(jiān)守自己的崗位，并為之付出努力，是我們的生存基礎(chǔ)。生活在感恩的氛圍中，我們可以認(rèn)真、務(wù)實(shí)地從最細(xì)小的一件事做起；在感恩的氛圍中，我們才能正視錯(cuò)誤、相互幫助；在感恩的氛圍中，才能真正做到嚴(yán)于律己、寬以待人。人的一生中，從小的時(shí)候起就領(lǐng)受了父母的養(yǎng)育之恩，等到上學(xué)后有老師的教育之恩，工作之后又有領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷、幫助之恩。擁有了這兩種態(tài)度和品質(zhì)，我們將會(huì)以更坦蕩的心境應(yīng)對(duì)工作中的酸甜苦辣，讓原本平淡的生活煥發(fā)出迷人的光彩，我們也才能在企業(yè)中獲得長(zhǎng)足的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。在感恩精神的激勵(lì)下，我一定要乘風(fēng)破浪，以飽滿的熱情完善自我，努力將自己打造成企業(yè)不可或缺的金牌員工。這種由心底發(fā)出的快樂(lè)和滿足，讓我成為一個(gè)積極樂(lè)觀、主動(dòng)進(jìn)取、敬業(yè)樂(lè)群的人，這就是感恩的魔力。的確，曾經(jīng)的我從不覺(jué)得工作是一種快樂(lè)的享受，卻時(shí)常感嘆工作的平淡無(wú)味和瑣碎繁重，氣餒于工作上的某種失敗?；叵牍ぷ鲙啄陙?lái)每次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，在自身取得不斷進(jìn)步的過(guò)程中，我無(wú)不感激企業(yè)所提供給我的汲取知識(shí)的機(jī)會(huì)和展現(xiàn)自我的平臺(tái)。很欣賞書(shū)中的一句話：秉持一顆感恩之心，以敬業(yè)的態(tài)度去做好自己工作的人，才會(huì)擁有一個(gè)精彩絕倫的職場(chǎng)人生。點(diǎn)燃你心中的激情，從工作中發(fā)現(xiàn)樂(lè)趣和驚喜，在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡吧!我們到底是在為誰(shuí)而工作呢？每一個(gè)人都應(yīng)該問(wèn)問(wèn)自己？只有感恩職場(chǎng)，愛(ài)崗敬業(yè)，點(diǎn)燃工作激情，才能使你的人生更加精彩！第四篇：感恩做人 敬業(yè)做事《感恩做人 敬業(yè)做事》讀后感誠(chéng)如《感恩做人敬業(yè)做事》一書(shū)中所言，我也曾遇到這樣的困惑：自己積極肯干，勤學(xué)好問(wèn)，為何卻得不到晉升？看著周圍不少同事青云直上，我不禁焦急萬(wàn)分。對(duì)于工作的激情要靠自己發(fā)掘，工作的士氣要由自己來(lái)提振。把自己的人生、事業(yè)、成功和目前的工作聯(lián)系起來(lái)；其次，保持對(duì)工作長(zhǎng)久激情的秘訣，就是給自己不斷樹(shù)立新的目標(biāo)，挖掘新鮮感，把曾經(jīng)的夢(mèng)想揀起來(lái)，找機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)它；再次，審視自己工作，看看有無(wú)提高的空間，看看是否做到盡善盡美??在你解決了一個(gè)又一個(gè)問(wèn)題后，自然就產(chǎn)生了一些小小的成就感，這種新鮮的感覺(jué)就是讓激情每天都陪伴自己的最佳良藥。要想擺脫這種困境，跳出這一怪圈，就必須想辦法找回工作激情。但用不了多長(zhǎng)時(shí)間，工作的平淡就會(huì)磨平個(gè)別人的工作激情，他們每天想的不是怎樣提高工作效率，提升自己的業(yè)績(jī)。任何企業(yè)都希望員工對(duì)工作充滿激情，因?yàn)橹挥羞@樣的員工才是企業(yè)進(jìn)步的動(dòng)力。蓋茨有句名言：“一個(gè)優(yōu)秀的員工，最重要的素質(zhì)是對(duì)工作的激情，而不是能力、責(zé)任及其它(雖然它們也不可或缺)”，比爾它更具有一種帶動(dòng)力，洋溢于表、閃亮于言、展現(xiàn)于行，影響和帶動(dòng)周圍更多的人熱切地投身于工作之中。三、激情——工作之魂工作激情是一種洋溢的情緒，是一種積極向上的態(tài)度，更是一種高尚珍貴的精神，是對(duì)工作的熱衷、執(zhí)著和喜愛(ài)。它看似平凡，實(shí)則偉大。二、敬業(yè)——工作之本只有愛(ài)崗敬業(yè)的人，才會(huì)在自己的工作崗位上勤勤懇懇，忠于職守，盡心盡責(zé)地做好工作中的每
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