【正文】 為全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定履行了工作職責。截止活動期間全鎮(zhèn)共化解矛盾糾紛30宗。在開展矛盾糾紛集中排查調(diào)處活動中，我所對轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛情況進行全面排查、分析，深入社區(qū)、村（居）、農(nóng)戶走訪，扎實開展調(diào)處、教育。全面排查，依法調(diào)處認真有序開展排查調(diào)處活動。針對新形勢下社會矛盾的新特點，切實加強了對社區(qū)、村（居）調(diào)解會的指導和管理。與社區(qū)村居積極配合，完善了矛盾糾紛排查、信息報送等管理制度。第五篇：開展“糾紛排查”活動,促進社會和諧穩(wěn)定開展“糾紛排查”活動，促進社會和諧穩(wěn)定？？司法所為進一步做好社會矛盾化解工作，切實維護國慶期間社會的安定穩(wěn)定，充分發(fā)揮人民調(diào)解作用，狠抓矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，我轄區(qū)從2011年9月25日至2011年10月25日開展專項斗爭活動以來，共排查調(diào)處各類矛盾糾紛 30 件，已調(diào)處 30件，成功調(diào)處30件。因此，審判機關要充分認識肩負的重大責任，把深入推進化解社會矛盾工作作為履行職責的重要內(nèi)容、發(fā)揮作用的重要領域，結合辦案拓展和延伸審判職能，從源頭上化解，從管理上預防，努力實現(xiàn)法律效果、政治效果和社會效果的有機統(tǒng)一。社會矛盾是引發(fā)案件的主要因素，案件是各類矛盾發(fā)展的結果，是最突出、最嚴重的矛盾。兩年來全縣沒有發(fā)生新的群體和越級上訪事件，沒有因調(diào)處不當或調(diào)處不及時而引發(fā)的民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生，刑事案件、治安案件大幅下降，平安創(chuàng)建的滿意度和知曉率大幅攀升，為鞏固佛坪“信訪三無縣”“省級平安縣”成果奠定了堅定基礎。節(jié)約成本，執(zhí)法效率得到提高。隨著人民調(diào)解工作的不斷深入和完善，群眾法律意識的不斷提高和更新，人民調(diào)解方便、快捷，化解矛盾糾紛不收費、不傷和氣、耗時短、執(zhí)行快等優(yōu)點得到充分展示，越來越多的人選擇以人民調(diào)解的方式解決矛盾紛爭，從而解決了“贏了官司輸了錢”的局面。在調(diào)解過程中，通過人民調(diào)解工作，促成雙方之間的相互體諒理解，最終達成共識，形成當事人基本滿意、都能共同遵守的調(diào)解結果，有效避免了矛盾糾紛的激化和反復，調(diào)解的權威性得到充分認可，解決了當事人直接找領導解決矛盾糾紛的問題。在人民調(diào)解工作中注重創(chuàng)新“一線工作法”理念，即第一時間掌握糾紛信息、第一時間到達糾紛現(xiàn)場、第一時間展開調(diào)解，并以“一線工作法”的理念來推進人民調(diào)解工作，取得了新的成效，有力地維護了社會的穩(wěn)定，為佛坪縣的和諧發(fā)展做出了積極的貢獻。各鎮(zhèn)嚴格落實跟蹤回訪制度，通過定期回訪糾紛當事人，對處置不合理的矛盾糾紛，責成有關職能站所重新處理，防止反復或留下后遺癥；對達成調(diào)解協(xié)議未落實的，督促當事人落實調(diào)處協(xié)議，辦求做到“案結事了”。四是跟蹤回訪保民利。對排查出的重大矛盾糾紛嚴格落實“一件糾紛、一個領導、一套班子、一套方案、一抓到底”的“五個一”要求，限時調(diào)處、限期辦結。注重做好群眾的普法宣傳工作，堅持“調(diào)處一件、教育一片”的工作方法，充分利用“村頭”、“地頭”、“院落”等便民利民方式，組織廣大調(diào)解人員廣泛宣傳與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關的法律法規(guī)，將情、理、法相融合，采取“背靠背”、“面對面”、“中間借力”等靈活有效的措施，選取典型重大矛盾糾紛，全面推行公開庭式調(diào)解，使廣大群眾接受更多的基本法律常識，并學會運用法律武器來保護自己的合法權益，處理所遇到的問題，知道有糾紛找司法，先調(diào)解后訴訟，有效地提高了農(nóng)民運用法律維權的能力和水平。開展以群眾說事、集體議事、干部辦事、代表評事為主要內(nèi)容，以黨政領導信訪接待日、職能站所便民服務日、村務公開民主說事日為載體的“民主說事會”活動，為化解各類矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定、構建和諧社會探索了新途徑。一是拓展領域排民憂。創(chuàng)新調(diào)解方法，提高工作成效。三是規(guī)范調(diào)解文書制作。鎮(zhèn)調(diào)委會對矛盾糾紛實行統(tǒng)一受理、集中梳理、歸口辦理、依法處理、限時辦理工作機制。鎮(zhèn)每月、村（社區(qū)）每周開展一次矛盾糾紛拉網(wǎng)式排查，對排查發(fā)現(xiàn)的各類矛盾糾紛隱患，按性質(zhì)和輕重緩急梳理、核實、分類，建立矛盾糾紛臺帳，切實做到了不留盲點、不留死角，實現(xiàn)了預防走在排查前、排查走在調(diào)解前、調(diào)解走在激化前，最大限度地將矛盾糾紛化解在基層。一是建立排查機制。充分發(fā)揮律師、法律援助等專業(yè)組織和人大代表、政協(xié)委員以及群眾自治組織等多方面的作用，最大限度地整合社會資源參與化解矛盾糾紛。根據(jù)形勢需要和社會矛盾糾紛發(fā)生的新特點，組建了醫(yī)療、交通事故、征地拆遷、環(huán)保、物業(yè)管理等人民調(diào)解組織，完善了行業(yè)專業(yè)人民調(diào)解工作機制，進一步拓展了人民調(diào)解工作領域，實現(xiàn)人民調(diào)解與行政調(diào)解的無縫對接和良性互動，降低了執(zhí)法成本，開創(chuàng)了“一舉多贏”的新局面。制定下發(fā)關于創(chuàng)建標準化人民調(diào)解委員會的實施意見，按照“五有”（有工作場所、有標牌、有印章、有調(diào)解文書、有統(tǒng)計臺賬）“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一標牌、統(tǒng)一徽章、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一文書、統(tǒng)一印章）的建設標準，從組織、制度、工作程序、隊伍建設、檔案管理等方面進行全面規(guī)范，實現(xiàn)了人民調(diào)解工作程序合法、文書規(guī)范、有人干事、有章理事，使基層人民調(diào)解工作基礎更加扎實，運行更加有序。每年將人民調(diào)解業(yè)務培訓納入干部教育培訓計劃，佛坪縣司法局會同佛坪縣委黨校每年對鎮(zhèn)村調(diào)委會骨干進行為期一周的業(yè)務培訓；組建普法講師團采取以會代訓、辦培訓班、以老帶新等方式，每