【正文】 要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全體委員執(zhí)紀(jì)執(zhí)規(guī)的學(xué)習(xí)教育、督促檢查、違紀(jì)問責(zé)，嚴(yán)把委員履職關(guān)，純潔委員隊(duì)伍，對(duì)政協(xié)工作中表現(xiàn)突出的委員予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)只掛名不履職的委員，按照委員管理辦法堅(jiān)決從嚴(yán)處理，充分調(diào)動(dòng)委員積極性，提高政協(xié)履職建言質(zhì)量和成效。要進(jìn)一步健全完善黨組和支部的各項(xiàng)規(guī)章，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)考察考察工作，建立協(xié)商議政、民主監(jiān)督、調(diào)查研究工作制度，建立健全走訪看望委員制度以及委員來訪制度，馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)，密切同全體委員聯(lián)系。按照新時(shí)代政協(xié)黨建工作“兩個(gè)全覆蓋”的要求，建立完善政協(xié)黨的組織機(jī)構(gòu)和工作制度。一是政協(xié)黨組召開專題常委會(huì)對(duì)中央《意見》和上級(jí)政協(xié)黨建工作座談會(huì)精神進(jìn)行認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹，強(qiáng)化黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；二是我們已經(jīng)認(rèn)真準(zhǔn)備并報(bào)縣委同意，召開全縣政協(xié)黨建工作座談會(huì)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，安排部署縣政協(xié)黨建工作，為開創(chuàng)政協(xié)黨建工作新局面奠定良好基礎(chǔ)。”政協(xié)黨組要切實(shí)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮好把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用，確保黨的方針政策和決策部署在政協(xié)不折不扣貫徹落實(shí)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)指出：“黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。引導(dǎo)黨員委員牢記黨的宗旨，堅(jiān)定政治信仰和崇高的理想信念，不斷增進(jìn)全體委員對(duì)中國共產(chǎn)黨和中國特色社會(huì)主義的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同，夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想政治基礎(chǔ)。政協(xié)黨組要把理論學(xué)習(xí)擺在更加突出的位置”，我們要以黨的政治理論學(xué)習(xí)為引領(lǐng)，制定完善主席會(huì)議、常委會(huì)議、委員學(xué)習(xí)培訓(xùn)等學(xué)習(xí)制度。三、黨建工作措施一、深化政治理論學(xué)習(xí)。二是黨員委員作用發(fā)揮不夠充分。二、黨建工作存在的問題對(duì)照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，政協(xié)黨的建設(shè)雖然取得了豐碩成果，但還存在一些問題和不足。四是圍繞中心傾心履職。二是政治意識(shí)更加堅(jiān)定?！酒恳?、我縣政協(xié)黨建工作開展情況近年來，按照市委和縣委關(guān)于黨的建設(shè)工作部署和市政協(xié)的相關(guān)要求，縣政協(xié)黨的建設(shè)工作取得了明顯成效。重點(diǎn)是要加強(qiáng)對(duì)黨員干部的監(jiān)管，嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)、政務(wù)公開制度，每季度組織紀(jì)檢等相關(guān)部門對(duì)各村財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。同時(shí)要積極開展黨建工作調(diào)查研究活動(dòng)，把群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)繼續(xù)保持下去，繼續(xù)切實(shí)解決“四風(fēng)”問題，樹立為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值追求；三是作風(fēng)整改一定要到位。按規(guī)定召開組織生活會(huì)，采取個(gè)別談心談話活動(dòng)要有針對(duì)性。三、今后的工作思路及措施在下步工作中，我將努力做到“四到位”：一是組織建設(shè)必須要到位。在貫徹從嚴(yán)治黨方針尤其是處置不合格黨員的力度上，失之于寬、失之于軟，使黨員教育管理工作沒有真正落到實(shí)處。由于村一級(jí)“三公”經(jīng)費(fèi)很少，大部分村級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人還要用上自己的私家車，甚至還要貼上油修費(fèi)用去干工作，嚴(yán)重影響了村干部的工作積極性?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人待遇偏低。黨務(wù)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)緊張。在文化結(jié)構(gòu)方面，相對(duì)而言，機(jī)關(guān)較為合理，農(nóng)村情況更加突出。黨員結(jié)構(gòu)畸型發(fā)展。流動(dòng)黨員增多，管理難度大。有相當(dāng)一部分生活水平低于我地區(qū)平均生活水平，其中還有不少貧困戶和特困戶。思想理論學(xué)習(xí)和組織生活就是讀文件、念報(bào)紙、聽領(lǐng)導(dǎo)講話，基本上是照本宣科，主要采取我教你學(xué)、我講你聽、我念你記的灌輸式方法，很少考慮黨員的年齡、文化等不同情況，黨員完全處于被動(dòng)狀態(tài)。有的黨員不信馬列信鬼神，大搞封建迷信那一套；有的對(duì)馬克思主義信仰產(chǎn)生動(dòng)搖，認(rèn)為馬克思主義已經(jīng)過時(shí)；有的認(rèn)為現(xiàn)在搞的一套“與資本主義差不多”，“理想理想，有錢就想；前途前途，有錢就圖”；有的對(duì)黨和政府的信任度減弱，看到黨內(nèi)存在的腐敗現(xiàn)象和不良風(fēng)氣，對(duì)共產(chǎn)黨產(chǎn)生懷疑，對(duì)共產(chǎn)黨的組織和共產(chǎn)黨員的認(rèn)同感有所減弱。機(jī)關(guān)和村干部“走讀”問題突出，在機(jī)關(guān)工作相對(duì)時(shí)間得不到保證，工作質(zhì)量受到影響。黨組織負(fù)責(zé)人普遍缺乏較高的科學(xué)文化素質(zhì)，帶領(lǐng)廣大群眾發(fā)展致富的難度較大。三、存在的問題及原因雖然我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但通過我的實(shí)際走訪調(diào)研發(fā)現(xiàn)，仍有許多不足之處，主要表現(xiàn)在：工作方法簡單。二是推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，讓每一名黨員都能找到施展才能和體現(xiàn)先進(jìn)性的舞臺(tái)。一是健全制度，規(guī)范管理。把那些思想守舊，無開拓創(chuàng)新精神的農(nóng)民黨員要作為主要工作目標(biāo)，采用集中培訓(xùn)、實(shí)地參觀、現(xiàn)場(chǎng)示范等形式，使黨員人人都有一技之長，增強(qiáng)致富能力；二是有計(jì)劃地組織好黨員參加學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)黨員每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不得少于 30 天，農(nóng)村黨員每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不得少于 10 天，對(duì)那些頭腦靈活，率先致富的青年黨員，有計(jì)劃地組織他們參加農(nóng)廣校、農(nóng)函大的培訓(xùn)，逐步、有意識(shí)地使他們成為帶領(lǐng)群眾致富奔小康的領(lǐng)頭雁。加強(qiáng)黨員教育內(nèi)容，轉(zhuǎn)變管理模式，積極探索黨性實(shí)踐的新載體，真正使黨員在政治上堅(jiān)強(qiáng)起來，思想上純潔起來，行動(dòng)上先進(jìn)起來，形象上高大起來。全面推行發(fā)展黨員推薦制、公示制、預(yù)審制、票決制，提高發(fā)展黨員質(zhì)量。研究制定《xx—xx 年 xx 鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作實(shí)施意見》，按照中央關(guān)于“控制數(shù)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求及“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的方針，大力發(fā)展高素質(zhì)黨員，適度控制發(fā)展黨員速度和規(guī)模，確保黨員的先進(jìn)性和純潔性。各級(jí)黨組織能堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開支部大會(huì)、支委會(huì)和黨小組會(huì)，各級(jí)黨員干部每年到黨支部上課不少于 2 次；堅(jiān)持定期召開班子民主生活會(huì)，每年開展 1 次民主評(píng)議黨員活動(dòng)。進(jìn)一步加大培養(yǎng)優(yōu)秀大學(xué)生村官工作力度。樹立正確的用人導(dǎo)向，完善選拔方式，把行業(yè)系統(tǒng)中黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、工作實(shí)的優(yōu)秀黨員選拔到基層黨組織帶頭人隊(duì)伍中來。其中：農(nóng)民黨員的比例占黨員總數(shù)的 70％左右；婦女黨員的比例占黨員總數(shù)的 35％左右；發(fā)展 35 歲以下青年黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 ％左右；發(fā)展初中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 70％左右；發(fā)展高中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 30％左右。80％的農(nóng)村黨員有帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)，重點(diǎn)培養(yǎng) 10 名村級(jí)后備干部、30 名農(nóng)村黨員“致富先鋒”和 60 名黨員致富能手。（二）提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。到 xx 年末，全鄉(xiāng)所有村村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)年可支配收入均達(dá)到20 萬元以上。非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織 100％配備黨建工作指導(dǎo)員或聯(lián)絡(luò)員，規(guī)模以上非公有制企業(yè) 100％建立黨組織。統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域的黨建工作，健全基層黨組織體系，優(yōu)化設(shè)置，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作覆蓋面達(dá) 100％。中心黨委以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了良好的組織保障，有力促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。其中黨委 1 個(gè)，黨支部 7 個(gè)，共有黨員286 名，其中農(nóng)村黨員 242 名，機(jī)關(guān)黨員 44 名。對(duì)于群眾關(guān)心的福利分配、工程建設(shè)、計(jì)劃生育、低保認(rèn)定等問題，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行清查、審計(jì)、報(bào)批和公示，做到事前、事中、事后全過程監(jiān)督，維護(hù)好村集體和廣大村民的利益。加強(qiáng)民主集中，嚴(yán)格執(zhí)行班子議事制度，使集體作用得到最大發(fā)揮，將個(gè)人決策行為界定在合理區(qū)間，確保權(quán)力行使不越軌。二是健全制度機(jī)制和提高規(guī)矩意識(shí)。一是嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)公開和民主管理制度。經(jīng)過排查，兩個(gè)村均無流動(dòng)黨員，未發(fā)現(xiàn)黨員組織關(guān)系“失聯(lián)”等現(xiàn)象，黨員黨費(fèi)足額補(bǔ)交完畢，每一位黨員都納入了黨組織的有效管理之中。另一方面是優(yōu)化隊(duì)伍，保證有效管理。定期組織黨員學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，重視發(fā)揮作用。以“管”為重點(diǎn)，提高黨員隊(duì)伍管理水平。三是創(chuàng)新形式，豐富載體。二是嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量。一是高度重視，加強(qiáng)組織。以“學(xué)”為日常，“三會(huì)一課”落實(shí)到位。xx 村整體幸福指數(shù)較高，兩委會(huì)班子群眾基礎(chǔ)良好，能做到日常嚴(yán)格自身管理，決策廣泛征集民意，重視問題監(jiān)督反饋，傾斜惠民政策保障，是全街基層黨建工作的榜樣。五、其他對(duì)學(xué)校黨委以及黨委組織部在工作布置、指