【正文】 。第12條 關(guān)燈、關(guān)窗、鎖大廳門，把大廳鑰匙交回高壓班班長處，并進(jìn)行登記。第10條 在公用儀器設(shè)備的使用過程中，若出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)通知儀器管理人員排除，不得自行盲目操作，導(dǎo)致儀器損壞；若故障消除不了，高壓班管理人員應(yīng)及時(shí)通知廠商前來維護(hù)。如果是初次使用儀器，必須在有關(guān)人員的指導(dǎo)下進(jìn)行操作。第7條 應(yīng)保持高壓大廳內(nèi)安靜，不得大聲喧嘩和打鬧，不得吸煙，不得隨地吐痰、亂扔紙屑雜物，與本高壓無關(guān)的東西一律不準(zhǔn)帶入高壓大廳，保持高壓大廳整潔。對化學(xué)、易燃易爆、劇毒等物品要妥善存放，安全使用；嚴(yán)禁超負(fù)荷用電，確保水電設(shè)施安全。第4條 外單位人員和閑雜人員不得隨意進(jìn)入高壓大廳參觀或拍照等。第2條 需要使用高壓大廳時(shí)，請到高壓班班長處登記，拿鑰匙進(jìn)入高壓大廳。第1條 高壓大廳內(nèi)布局要合理，儀器設(shè)備安置要整齊。，民營、勞動、統(tǒng)計(jì)、安監(jiān)、招商負(fù)責(zé)門外衛(wèi)生區(qū)，大廳內(nèi)其余人員負(fù)責(zé)室內(nèi)衛(wèi)生。，人員外出時(shí)及時(shí)關(guān)閉大廳內(nèi)用所有電設(shè)施，以節(jié)約用電；除大廳內(nèi)各窗口部門正常上報(bào)、存檔外，不對外辦理打印、復(fù)印業(yè)務(wù)，以避免機(jī)器的損耗。自覺履行安全保衛(wèi)職責(zé)，防火、防盜、防人身傷害事故。，妥善保管好自個服務(wù)窗口的電腦和有關(guān)資料，大門鑰匙實(shí)行交接制，不得隨意轉(zhuǎn)借他人；下班前要清理好物品和數(shù)據(jù)資料，關(guān)好電腦和電源。因值班人員疏忽或擅自離崗出現(xiàn)安全事故的，由當(dāng)班值班人負(fù)責(zé)；遵守大廳衛(wèi)生管理制度，講文明、講衛(wèi)生，保持物品整齊，桌面清潔。、B崗制度，在正常工作時(shí)間內(nèi)不得空崗，A崗人員確需外出時(shí)，B崗人員頂替上崗。工作時(shí)間內(nèi)不應(yīng)無故離崗、串崗，不得閑聊、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。1請保持計(jì)算機(jī)清潔，每周至少清潔一次計(jì)算機(jī)。注意備份數(shù)據(jù)與資料整理，每周至少備份數(shù)據(jù)一次。非因業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)傳遞需要或查閱與工作有關(guān)資料時(shí)嚴(yán)禁使用計(jì)算機(jī)上網(wǎng)。嚴(yán)禁惡意查詢、修改、刪除他人數(shù)據(jù)。開機(jī)前應(yīng)仔細(xì)檢查電源是否接通，關(guān)機(jī)后應(yīng)檢查所有電源是否關(guān)閉。瀧水塘社區(qū)為民服務(wù)中心計(jì)算機(jī)使用規(guī)定l、社區(qū)服務(wù)站計(jì)算機(jī)實(shí)行多人共用的方式，所有人員都有愛護(hù)計(jì)算機(jī)的義務(wù)，計(jì)算機(jī)出現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)處理。七、對來訪的癡、呆、傻人員和精神病人，首問責(zé)任人應(yīng)將其護(hù)送出大廳或通知其監(jiān)護(hù)人將其領(lǐng)回。五、對于移交的事項(xiàng)，首問責(zé)任人有權(quán)查詢辦理結(jié)果。三、辦事人所辦理的事項(xiàng)，需要多個部門辦理的，首問責(zé)任人依照辦理程序通知有關(guān)部門，協(xié)商辦理。瀧水塘社區(qū)為民服務(wù)中心首問責(zé)任制一、接受居民群眾來訪辦事的第一個工作人員即為首問責(zé)任人，首問責(zé)任人承擔(dān)答復(fù)、引導(dǎo)、幫助、協(xié)調(diào)的義務(wù)。請求咨詢的應(yīng)當(dāng)場解答，需請示有關(guān)部門或者查閱資料的應(yīng)于15日內(nèi)答復(fù)。屬自身權(quán)限范圍內(nèi)能辦理的事項(xiàng)應(yīng)在一周內(nèi)完成或答復(fù)。十、嚴(yán)格辦事程序，遵守規(guī)章制度，嚴(yán)格在辦公時(shí)間嬉戲、打鬧，嚴(yán)禁酒后辦公。八、辦公資料和辦公用品擺放整齊，便于操作，機(jī)密文文件妥善保管。六、語言親切自然，通俗易懂。四、依法辦事、照章辦事，公平公正，不徇私情。二、積極學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技能知識，提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)和嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨的政策、依法辦事的能力。八、嚴(yán)禁將非本居委會工作人員帶入辦公區(qū)或?qū)⒎?wù)廳鑰匙交給它人，違者追究責(zé)任。六、收費(fèi)的項(xiàng)目必須做到公開依據(jù)、公開標(biāo)準(zhǔn)，工作人員必須做到嚴(yán)格遵守辦事承諾。五、工作人員要樹立主人翁意識，自覺愛護(hù)公務(wù)設(shè)施，下班前應(yīng)認(rèn)真檢查、收集好各類文件，關(guān)閉設(shè)備電源，確保安全。三、上班及對外辦公時(shí)間：每周一至周五（節(jié)假日除外），上午8：00——11：30；下午2：30——5：30。工作人員必須依法行政，勤政為民，高效服務(wù)，廉潔自律，對違紀(jì)者依據(jù)情節(jié)輕重予于處罰。單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)窗口負(fù)責(zé)人和具體服務(wù)人員對服務(wù)窗口目標(biāo)任務(wù)分級負(fù)責(zé)，實(shí)行逐級量化承擔(dān)責(zé)任，推行周清月結(jié)年考核，考核結(jié)果作為單位綜合目標(biāo)考核和單位主要領(lǐng)導(dǎo)考核的依據(jù)，作為干部評優(yōu)樹模、職稱晉升和選拔任用的依據(jù)。（六）考核獎懲辦法考核按100分制計(jì)分，成績在95分以上的為優(yōu)秀，成績在9094分之內(nèi)的為合格，90（不含90）以下的為不合格，對優(yōu)秀者局考核組給予表彰獎勵，對不合格者考核組給予批評。（五）按時(shí)完成工作任務(wù)，有計(jì)劃，工作有檢查，年終有總結(jié)，檔案資料保管齊全。（三）辦證人員采取現(xiàn)場辦結(jié)與限時(shí)辦理相結(jié)合，即，能夠現(xiàn)場辦理的一定要現(xiàn)場辦理，當(dāng)場不能辦理的，要說明原因，并約定時(shí)間，對無故推諉、辦事拖沓，造成群眾怨言的，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。（二）按時(shí)上下班，因事要請假的要嚴(yán)格落實(shí)“AB”崗，即A崗為基本崗位制度，主要承擔(dān)各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)，B崗為協(xié)助崗位，承擔(dān)自己本職崗位業(yè)務(wù)外，若出現(xiàn)A崗人員請假、出差不在崗時(shí)，由B崗人員承擔(dān)A崗人員的工作職責(zé)，并填寫《AB崗責(zé)任制委托書》。七、考核獎懲舉報(bào)投訴責(zé)任追究制度（一）堅(jiān)持工作崗位，履行工作職責(zé)，服務(wù)態(tài)度熱情，