員工崗前培訓(xùn)制度(參考版)
2024-10-25 16:56本頁面
【正文】 。第五條 崗前培訓(xùn)由科教科、人事科具體負(fù)責(zé)，制定培訓(xùn)計劃，安排具體學(xué)習(xí)日程，并組織考試。未參加集中培訓(xùn)的新上崗職工，試用期內(nèi)除進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)外，依照本制度要求進(jìn)行自學(xué)，由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)培訓(xùn)，試用期滿后作出評價，簽署意見，合格后上報人事科，并在科教科備案。法制教育及消防安全常識教育。計劃生育相關(guān)政策，傳染病知識教育。護(hù)士管理辦法，護(hù)理工作制度，護(hù)理人員崗位職責(zé)，醫(yī)護(hù)溝 通、醫(yī)患溝通及其技巧。醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)、醫(yī)德規(guī)范教育，培養(yǎng)廉潔從醫(yī)的責(zé)任意識。第二條 崗前教育的時間、形式、內(nèi)容：崗前培訓(xùn)一般定于每年的9月份進(jìn)行，采取集中培訓(xùn)與試用期教育相結(jié)合，集中輔導(dǎo)和自學(xué)相結(jié)合的形式，具體內(nèi)容包括：崗前培訓(xùn)的重要性，教育新入院人員如何做一名合格的醫(yī)院職工。第一條 凡新進(jìn)人員必須參加醫(yī)院舉辦的新進(jìn)人員崗前培訓(xùn)，未經(jīng)崗前培訓(xùn)不得上崗。各位領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真重視，各自組織，把員工培訓(xùn)工作落實到實處。四、培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)組織考試，把考試成績裝入員工個人檔案。三、部門內(nèi)部的崗前培訓(xùn)內(nèi)容，本科室管理制度和工作范圍，勞動紀(jì)律崗位職責(zé)、質(zhì)量改進(jìn)、環(huán)境設(shè)備、安全等相關(guān)知識。部門內(nèi)部培訓(xùn)由該部門負(fù)責(zé)人組織培訓(xùn)。第四篇：醫(yī)院員工崗前培訓(xùn)制度醫(yī)院員工崗前培訓(xùn)制度一、醫(yī)院對所有新員工來院后，在規(guī)定時間內(nèi)完成全院性和部門內(nèi)部的崗前培訓(xùn)。(四)清點(diǎn)：處置結(jié)果后或在公安消防隊到場后，及時清點(diǎn)人員和已疏散的重要物資，查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散，并將情況及時告知火場指揮員。(二)接警：安全負(fù)責(zé)人接到電話后，應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)和消防應(yīng)急指揮部報告，通知各工作小組和義務(wù)消防隊啟動應(yīng)急預(yù)案。消防應(yīng)急指揮部職責(zé)：指揮協(xié)調(diào)各工作小組和義務(wù)消防隊開展工作，迅速引導(dǎo)人員疏散及時控制和撲救初起火災(zāi)，協(xié)調(diào)配合公安消防隊開展滅火救援行動。二、制定預(yù)案的依據(jù)以《中華人民共和國消防法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的消防安全管理規(guī)定》、本店消防安全制度為依據(jù)，嚴(yán)格依法實施。一、指導(dǎo)思想以堅持科學(xué)發(fā)展觀，從維護(hù)廣大員工的人身安全和公私財產(chǎn)安全，確保安全，實現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)
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