【正文】 組織開展第八屆“校園廉潔文化活動周”活動，營造風(fēng)清氣正的校園氛圍。深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)和完善對干部人事、財務(wù)支出、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費、校辦產(chǎn)業(yè)、招生、后勤服務(wù)等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計和監(jiān)察工作，加強(qiáng)廉政風(fēng)險防范和預(yù)防職務(wù)犯罪。認(rèn)真貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20132017年工作規(guī)劃》，結(jié)合學(xué)校實際，制定好實施意見。組織申報和評選二級學(xué)院學(xué)生思想政治教育創(chuàng)新項目，積極3組織基礎(chǔ)，開展“三進(jìn)四提高”為載體的共青團(tuán)“能力建設(shè)年”活動。扎實推進(jìn)馬克思主義大眾化，開展好大學(xué)生馬克思理論學(xué)習(xí)社團(tuán)“秋白社”的學(xué)習(xí)實踐活動。制定《常州工學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)調(diào)研制度》、《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)示范點實施方案》。優(yōu)化黨組織設(shè)置模式，創(chuàng)設(shè)學(xué)生黨員實踐鍛煉和服務(wù)群眾的載體。以校、院兩級中心組學(xué)習(xí)為重點，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。做好第九1專家，鞏固與有關(guān)院士、名譽(yù)教授、“國家千人計劃”兼職教授和“長江學(xué)者”特聘教授的合作關(guān)系。牢固樹立以人為本的理念，進(jìn)一步落實教代會制度、校務(wù)公開制度、校領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層制度、校領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、學(xué)生評議員議校制度等民主管理制度。充分利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)手段，在鞏固前期使用效果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善校園“一卡通”工程，推進(jìn)數(shù)字化校園建設(shè)。開展校園第十一屆讀書節(jié)活動，激發(fā)學(xué)生閱讀興趣?？偨Y(jié)提高學(xué)科館員制度，提高二級學(xué)院、學(xué)科帶頭人參與圖書館的資源采購的力度，建立健全和完善文獻(xiàn)資源建設(shè)的運(yùn)作機(jī)制和模式，逐步建立與學(xué)校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究相適應(yīng)的文獻(xiàn)資源結(jié)構(gòu)。調(diào)研、論證新校區(qū)后勤服務(wù)管理新模式。調(diào)研節(jié)約型校園節(jié)能監(jiān)管平臺建設(shè)，加強(qiáng)用電用水控制和管理。強(qiáng)化校內(nèi)市場監(jiān)管，加強(qiáng)食堂管理，調(diào)研集中采購、成本核算辦法。創(chuàng)新后勤服務(wù)管理手段，逐步推行后勤信息化管理。按照“保運(yùn)轉(zhuǎn)、促發(fā)展”的原則，合理編制2014年財務(wù)預(yù)算，并做好預(yù)算經(jīng)費的內(nèi)部跟蹤審計及績效評估工作。按照體現(xiàn)崗位績效和分級分類管理的原則，修訂并實施績效工資方案，完成績效工資結(jié)算工作。五、加強(qiáng)校內(nèi)管理，促進(jìn)學(xué)校各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。依托教師教學(xué)發(fā)展中心，開展教師沙龍，做好名師公開課、名師大講堂、青年教師公開課、青年教師論壇等系列教研活動。大力推進(jìn)教師國（境）外研修培訓(xùn)工作，有計劃地分類分層次選派骨干教師赴海（境）外專業(yè)研修和短期培訓(xùn)，提高教師教學(xué)技能，開闊國際化視野。通過各種媒體、各市招生。科學(xué)編制并按時上報2014年招生計劃。完善社會實踐平臺，繼續(xù)推進(jìn)社會實踐活動的課程化、項目化、品牌化建設(shè)。加強(qiáng)對學(xué)生社團(tuán)組織的指導(dǎo)和管理，開展學(xué)生社團(tuán)星級評定工作。以組織參加第四屆江蘇省大學(xué)生藝術(shù)展演活動為契機(jī)，舉辦社團(tuán)文化節(jié)、社團(tuán)巡禮和精品社團(tuán)專場匯演等文化藝術(shù)活動。、志愿服務(wù)和社會實踐的育人功能。引導(dǎo)輔導(dǎo)員參加心理咨詢師考級培訓(xùn)，選配輔導(dǎo)員參與心理課程教學(xué)。申請國家發(fā)明專利突破50。全年爭取縱、橫項項目到賬科研經(jīng)費超過4000萬元。加強(qiáng)與國家、省、市等各級科研項目管理部門、科技協(xié)會、社科聯(lián)等組織的聯(lián)系，強(qiáng)化預(yù)審環(huán)節(jié)，提高項目申報的命中率。進(jìn)一步積累碩士生培養(yǎng)和管理經(jīng)驗，為將來獨立培養(yǎng)碩士研究生奠定良好的基礎(chǔ)。組織做好專業(yè)碩士學(xué)位點的建設(shè)工作，繼續(xù)擴(kuò)大聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生學(xué)科范圍和招生人數(shù)。加大對省級重點建設(shè)學(xué)科、校級重點學(xué)科及校級重點建設(shè)學(xué)科的支持力度，做好省級重點建設(shè)學(xué)科的驗收準(zhǔn)備工作，完成校級重點學(xué)科及校級重點建設(shè)學(xué)科的中期檢查工作。二、加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)與科學(xué)研究，提高人才培養(yǎng)和社會服務(wù)水平。完成計算機(jī)實驗教學(xué)中心、數(shù)字藝術(shù)綜合實訓(xùn)中心的省級實驗教學(xué)示范中心驗收工作，并開展示范中心立項申報工作。以提高學(xué)生實踐能力為抓手，提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。以校企深度融合為突破口，扎實開展卓越工程師培養(yǎng)工作。以項目建設(shè)為抓手，推動專業(yè)建設(shè)。學(xué)習(xí)宣傳教育部高等學(xué)校本科教學(xué)工作審核評估的相關(guān)文件，成立組織機(jī)構(gòu)，理清思路，做好進(jìn)度安排，啟動迎評的各項準(zhǔn)備工作。按照現(xiàn)代大學(xué)制度的要求，進(jìn)一步完善校內(nèi)管理體系，建立工作要點：一、推進(jìn)教學(xué)建設(shè)和改革，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。繼續(xù)推進(jìn)校院二級管理體制改革，優(yōu)化教學(xué)資源配置，明晰校院兩級責(zé)權(quán)利關(guān)系。不斷完善“兩委”工作報告，認(rèn)真總結(jié)前五年學(xué)校工作成績和經(jīng)驗，全面謀劃后五年學(xué)校發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展舉措。重點工作：。只要我們心往一處想，勁往一處使，我們一定能夠勇往直前。作為一名共產(chǎn)黨員，在我們偉大的黨領(lǐng)導(dǎo)中華民族迎接著巨大的挑戰(zhàn)，擔(dān)負(fù)著歷史重任的時刻，更有一種匹夫有責(zé)的使命感，從自身做起、從現(xiàn)在做起，身體力行，為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會努力奮斗,身為瑞平公司一分子，我們要齊心協(xié)力，擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使；樹立敢為人先、爭創(chuàng)一流的開拓觀念，提高思想境界和業(yè)務(wù)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)主人翁精神和責(zé)任感，提高凝聚力和向心力，為建設(shè)和諧瑞平、效益瑞平貢獻(xiàn)自己一份力。我們是最富有朝氣