工作中存在的問題(參考版)
2024-10-24 23:41本頁面
【正文】 這些困難和問題我們在今后的工作中將逐步加以改進(jìn)和克服，使信息工作的主渠道作用真正得到發(fā)揮。信息的收集、整理、選擇、傳遞、建檔、應(yīng)用等環(huán)節(jié)需要大量的精力和時(shí)間投入，工作任務(wù)繁重。上級急需信息時(shí)就臨時(shí)湊合，導(dǎo)致信息質(zhì)量不高。整體上看，信息工作缺乏考核、評比制度，一些已有的制度流于形式，執(zhí)行落實(shí)不到位。由于缺乏培訓(xùn)，一些信息員在信息意識(shí)、文字綜合等方面有待提高，在應(yīng)對信息專報(bào)、信息約稿時(shí)，有時(shí)存在收集不到材料，或綜合編輯不到位等情況。信息工作需要經(jīng)常性的、有針對性的知識(shí)和技能更新，除日常學(xué)習(xí)外，最可行的方式是進(jìn)行集中培訓(xùn)或以干代訓(xùn)，許多同志沒有受過系統(tǒng)培訓(xùn)，在一定程度上存在業(yè)務(wù)不精、情況不熟的情況，報(bào)送的信息在適用對路上有所欠缺。同時(shí)，信息員隊(duì)伍缺乏人員正常輪換、新陳代謝，多年沒有補(bǔ)充新鮮血液，有的長期在一個(gè)崗位工作，工作積極性不高。二是人員配備不夠到位。信息工作的基本職能是服務(wù)黨委，發(fā)揮參謀、助手作用。以前捐款渠道狹窄，一提起捐款人們往往想到由街道發(fā)起的募捐獻(xiàn)愛心活動(dòng)，所以一發(fā)起倡議，不用費(fèi)太大勁就能夠募得大量的物資及善款，但是隨著慈善事業(yè)的發(fā)展，人們可以選擇更適合自己的慈善類型，而且各種新型的、專業(yè)的慈善基金運(yùn)作方式相對于目前傳統(tǒng)的募捐方法，更加及時(shí)和透明，捐助人可以隨時(shí)了解到自己捐款的去向和用途，這些都極大的制約了傳統(tǒng)募捐工作的運(yùn)作空間。國家海洋局、農(nóng)發(fā)行等單位均參加了計(jì)生委的募捐活動(dòng)。在此次募捐工作和其他募捐、慈善工作相沖突。三是受到近期明星詐捐門、上海紅十字會(huì)高額餐費(fèi)等負(fù)面新聞?dòng)绊?，部分居民對募捐工作產(chǎn)生抵觸情緒，進(jìn)而影響了整個(gè)地區(qū)的捐款積極性。今年募捐工作26個(gè)社區(qū)普遍反映居民積極性不如往年，根據(jù)社區(qū)反映的情況有如下幾點(diǎn)困難，一是由于此次募捐相比往年提前，但社區(qū)居民還習(xí)慣于往年的九、十月份捐衣捐款，雖然社區(qū)特別為此加大了宣傳力度，但一定程度上還是受到了影響。月壇地區(qū)傳統(tǒng)捐款單位分成四類：副部級以上中央單位22個(gè)，市屬單位63個(gè)，部分區(qū)屬企業(yè)和民營企業(yè)、寫字樓內(nèi)小公司等，由于月壇地區(qū)身處中央政務(wù)區(qū)，私營企業(yè)資源不是很豐富，根據(jù)往年的工作經(jīng)驗(yàn)，募捐大戶主要集中在部、市級兩級單位，原來國家發(fā)改委、廣電總局等國家部委將自己及其下屬的單位統(tǒng)一起來參與我街道募捐，少則捐一二十萬，多時(shí)甚至能達(dá)到四五十萬，但是近年來特別是今年，中央、市屬等單位規(guī)范募捐工作，開始實(shí)行歸口管理，募捐款主要流向中直機(jī)關(guān)工會(huì)、國資委或本系統(tǒng)上級機(jī)關(guān)等（具體參見附表），而且由于其單位級別普遍較高，并不認(rèn)可西城區(qū)甚至北京市的募捐文件，所謂屬地管理原則由于沒有文件支撐成了一句空話，募捐管理的轉(zhuǎn)變給街道的募捐工作帶來了極大困難。要實(shí)現(xiàn)雙向管理和有效激勵(lì), 這不僅是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)方法問題, 而且是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)問題, 包括要有崇高的思想境界, 踏實(shí)的工作作風(fēng), 科學(xué)辨證的分析頭腦和現(xiàn)代化管理水平, 形勢在發(fā)展, 時(shí)代在前進(jìn), 需要我們從事行政事業(yè)單位管理工作的領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐, 加速自身素質(zhì)的提高, 使得以人本管理為重點(diǎn)的現(xiàn)代化管理思想在本單位的實(shí)踐中開花結(jié)果, 推動(dòng)本單位的效能建設(shè), 真正在廣大人民群眾中樹立起廉潔高效、勤政為民、服務(wù)熱情的良好行政事業(yè)單位形象。我們每個(gè)干部時(shí)時(shí)處處心中要有群眾, 把群眾的利益, 員工的要求放在重要位置。抓緊干部思想作風(fēng)的建設(shè)。其中領(lǐng)導(dǎo)的自身形象對群眾起著很重要的導(dǎo)向作用。二是把握群眾思想脈搏, 關(guān)心群眾生活。這里是注意兩個(gè)方面的重要
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