小車及司機管理制度(參考版)
2024-10-24 22:38本頁面
【正文】 以上制度自2014年3月1日起執(zhí)行。1出車途中，因?qū)Ψ竭`規(guī)違章或因其它因素影響操作（經(jīng)交通部門判定責任書為依據(jù)）而造成的一般或重、特大交通事故的，除保險公司核定理賠金額外，發(fā)生其余及其它費用，由對方責任人或單位全部承擔。出現(xiàn)大、中、小事故的車輛負主要責任及全部責任的將扣除當月安全獎及年終獎。無特殊原因不服從綜合辦理部派車的，罰款500元。未經(jīng)允許司機借車給他人使用或者駕駛的，發(fā)現(xiàn)一次罰款500元，第二次罰款2000元，第三次辭退。給予司機加班費用每人每月200元補貼。二、獎懲辦法司機每月無事故的，給予100元安全獎金，無發(fā)生大、中、小事故的年終給予1000元安全獎勵。對車輛發(fā)現(xiàn)任何操控異常應立即檢查，確實需要維修的，需提前填寫車輛維修申請單，經(jīng)綜合管理部經(jīng)理簽字后方可維修。1用車部門要提前半天或一天提出用車申請，綜合管理部將安排拼車等方法進行更有效的使用車輛，減少公司費用。嚴禁酒后駕駛，行駛時精神要高度集中，嚴禁在行車時與坐車人員閑談。出車前搞好車容衛(wèi)生，車外要擦洗干凈，車內(nèi)要勤打掃，不得有垃圾雜物，保證車輛內(nèi)外整潔、美觀。車輛行駛證和保險證由司機本人攜帶，不得丟失。行車應嚴格遵守交通規(guī)則，每個小車配備一個電子狗，違反交通規(guī)則造成的罰款、扣分等由司機個人承擔。司機需保持良好的個人形象，保證服裝的整潔、干凈，注意個人的言行，禮貌待人，熱情親切。二、崗位要求小車司機必須按時上班，上班時間如不出車，可在宿舍、綜合管理部辦公室待命，不能去其他辦公室影響他人工作，并接受綜合管部安排的臨時性任務。***有限公司（蓋公章）年月日第五篇：公司小車司機管理制度公司小車司機管理制度及考核辦法為了進一步完善小車司機管理制度和工作考核管理，提高車輛使用率和工作效率，確保公司財產(chǎn)和人身安全，特制定小車司機管理制度，并對小車司機實行收入與安全、考勤等掛鉤考核，具體辦法如下：一、用車規(guī)定堅持公車公用的原則，所有用車部門必須填寫《小車使用申請單》，并經(jīng)綜合管理部經(jīng)理簽字后方可用車，因特殊情況出車后，司機應向綜合管理部補填《小車使用申請單》。駕駛員手機必須保持24小時開通，違者每次處以罰款20元。違者按公司規(guī)定每次處以罰款20元。同時，由駕駛員承擔因此造成的后果及損失。服從安排，不得以任何理由拒絕執(zhí)行安排調(diào)度，不得發(fā)生無故拖延出車的現(xiàn)象，不得刁難乘車人員或與乘車人員發(fā)生糾紛，違反其中一項者，每次處以罰款100元，情節(jié)嚴重者予以調(diào)離或辭退。（二）工作要求愛崗敬業(yè)，提高安全第一，服務至上工作意識，勤懇工作，安全行車，熱情服務，禮貌待人。及時辦理車輛年檢相關手續(xù)和證照，保證車輛使用合法有效。嚴格遵守各項車輛管理規(guī)定和工作流程，認真如實填寫出車記錄，配合車管人員工作。車輛過路、過橋費，往返行車路線一次一填旅差費單，返程后4日內(nèi)報銷，無故混合超過10日的票據(jù)一律不予報銷。車輛清洗、清潔及維修保養(yǎng)實行定人負責制，出于節(jié)省費用考慮，夏季一般在公司內(nèi)自己自己清洗；冬季，若公司內(nèi)沒有暖棚，方可外出清洗。經(jīng)批準可以駕駛公司車輛的非專職司機，適用于本條款的罰則。（2）駕駛員因違反交通規(guī)則罰款，由本人承擔10%。駕駛員應確保安全行車無交通事故的發(fā)生。正常情況下，車輛行駛5000公里，更換機油及三芯（空氣、機油、汽油濾清器）進行保養(yǎng)。修車時，無特殊情況，駕駛員需現(xiàn)場全程跟綜監(jiān)督，違者每次罰款100元，年內(nèi)
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