企業(yè)文化心得演講(參考版)
2024-10-24 20:41本頁面
【正文】 。所以，通過學(xué)習(xí)，讓我的思想更加成熟，境界提升很多，工作更加積極，人生的方向更加明確。這樣一來企業(yè)風(fēng)氣、企業(yè)環(huán)境氣氛煥然一新。并由此延伸出了讓“鑫苑星空影城 璀璨神州大地”的企業(yè)愿景。圍繞著“為每位觀眾創(chuàng)造完美觀影體驗”的企業(yè)使命展開，形成特有的企業(yè)精神和發(fā)展理念，充分調(diào)動全體職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供精神支撐。人的精神就是理想，企業(yè)的核心就是企業(yè)文化。是企業(yè)在長期的經(jīng)營活動中形成的，只有長期的經(jīng)營活動中，在員工中形成共同擁有的信念、理想。使得我的大腦經(jīng)受了精神洗禮，受益匪淺。在今后的工作中，我會積極投身企業(yè)文化的建設(shè)，用公司企業(yè)文化中的核心價值觀來提醒自己、激勵自己，把企業(yè)文化溶進(jìn)到工作實際中，通過企業(yè)文化來體現(xiàn)自身在企業(yè)的價值，使自己在公司發(fā)展與個人價值上實現(xiàn)雙贏。只有在一個充滿濃厚人情味的工作氛圍中，員工才能產(chǎn)生對企業(yè)理念的認(rèn)同，才有用以這些理念的要求來規(guī)范自己行為的主動。其目的是為了全面提高員工素質(zhì)，對員工的良好行為習(xí)慣產(chǎn)生激勵和強化的作用，出發(fā)點是尊重員工和促進(jìn)員工在企業(yè)環(huán)境和工作崗位上健康成長。要以尊重和溝通為基礎(chǔ)，以服從組織、團(tuán)隊合作、責(zé)任敬業(yè)、誠實守信和自我批判等的企業(yè)價值觀和文化為理念，用“以人為本”管理思想來制定企業(yè)員工行為規(guī)范。通過全體員工對企業(yè)精神的了解和接受，進(jìn)一步提高企業(yè)內(nèi)部凝聚力和向心力，不斷推動企業(yè)文化建設(shè)深入開展。因此，在實施企業(yè)文化建設(shè)時，要堅持共性與個性的有機結(jié)合，在整體推進(jìn)、體現(xiàn)共性的基礎(chǔ)上，注重實效，充分彰顯特色、活躍個性，不斷推進(jìn)和豐富企業(yè)文化的建設(shè)。企業(yè)文化建設(shè)的方法：企業(yè)文化的建設(shè)應(yīng)博采眾長、效，建設(shè)具有時代特色的企業(yè)文化。假如所有員工能夠共有這樣的思維方式和行為習(xí)慣，內(nèi)部的溝通和協(xié)調(diào)就越輕易實現(xiàn)，對于增強企業(yè)內(nèi)部的凝聚力、提高整個企業(yè)的工作效率都會產(chǎn)生非常積極的作用和影響。而企業(yè)文化的樹立，不僅僅是公司的一種宣傳手段，最重要的是如何將其落實下去，讓公司里面的每一名員工都能深刻的體會到企業(yè)文化對公司發(fā)展的重要性。一個擁有優(yōu)秀文化的企業(yè)，在今后的市場競爭中，才可能得以生存和發(fā)展，其資本才可能不斷增加，才能將無形的資產(chǎn)轉(zhuǎn)化為真正有價值的資本。我的演講完畢，謝謝大家~第四篇：企業(yè)文化心得學(xué)習(xí)企業(yè)文化的心得體會企業(yè)文化是企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的精神動力，是企業(yè)巨大的無形資產(chǎn)。把“學(xué)習(xí)”貫穿于我們工作的過程，讓“創(chuàng)新”托付著我們的的智慧，去追求這份偉大的“和諧”。隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈，企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地，只有通過團(tuán)結(jié)協(xié)作才能完成好的工作！一個成功的團(tuán)隊十分尊重成員的個性，重視成員的不同想法，真正使每一個成員參與到團(tuán)隊工作中，風(fēng)險共擔(dān)，利益共享，相互配合，完成團(tuán)隊工作目標(biāo)。另外，我們應(yīng)該關(guān)心企業(yè)，熱愛企業(yè)，與企業(yè)共榮辱，為企業(yè)的生存和發(fā)展出謀劃策，使我們的企業(yè)正如一炬烽火，在歷史長河上烽煙滾滾、熊熊不熄。將匯泰投資創(chuàng)建成為和諧的企業(yè)，是全體匯泰人共同的理想。有一種美，給生活帶來激情，給生命帶來溫馨，這種美就是和諧之美。有一種美，令人驚艷，令人回味，令人追求，這是一種可以吸引目光的美，它——光彩奪目。也只有通過實踐，才能使我們最終成為創(chuàng)新型人才。創(chuàng)新成果想是想不出來的，而要靠做，靠行動。在辯證思維的過程中重要的是思考事物的主要矛盾和矛盾的主要方面在一定條件下的轉(zhuǎn)化，使事物的發(fā)展在我們創(chuàng)造的條件下向所期望的方向轉(zhuǎn)化，創(chuàng)造新理論，獲得新成果。一定對自己所研究的內(nèi)容及方向中的基本理論掌握得很透徹，能夠清楚明白地解釋其中的基本理論問題，知道這個方向上的前沿問題是什么，哪些方面沒有解決，可能的突破口在哪里；對于技術(shù)研究能掌握該技術(shù)的發(fā)展方向和可能遇到的困難與障礙。我們應(yīng)怎樣才能做到創(chuàng)新呢？努力學(xué)習(xí)自己領(lǐng)域的專業(yè)知識并全面涉及其他科學(xué)及藝術(shù)領(lǐng)域要想成為創(chuàng)新型人才，必須全面學(xué)習(xí)知識。作為剛畢業(yè)的大學(xué)生，我們的知識仍然貧乏，也許我們不能有多少偉大的具體的創(chuàng)新?？墒?，什么是創(chuàng)新呢？創(chuàng)新，為人們在無邊無際的
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