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正文內(nèi)容

20xx年水寨鎮(zhèn)工會(huì)工作匯報(bào)模版(參考版)

2024-10-14 04:07本頁(yè)面
  

【正文】 一學(xué)年總評(píng)第一名的班主任作為候選人,參加中心學(xué)校優(yōu)秀班主任推薦。由政務(wù)處組織評(píng)比,滿分5分。衛(wèi)生(20分)政務(wù)處組織少先隊(duì)大隊(duì)干部對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作進(jìn)行檢查,日檢查,周匯總,月小結(jié),計(jì)入班級(jí)工作成績(jī)。(以考勤記錄為依據(jù))主題班會(huì)(5分)堅(jiān)持每周一次主題班會(huì),認(rèn)真組織展開(kāi)主題班會(huì),板書課題,活動(dòng)效果好,班會(huì)備課書寫認(rèn)真詳實(shí)計(jì)5分,侵占主題班會(huì)、班會(huì)備課不按時(shí)上交、不認(rèn)真、扣完為止。六、班主任常規(guī)工作考核方案:班級(jí)工作計(jì)劃、總結(jié)(5分)能及時(shí)制訂學(xué)期班主任工作計(jì)劃,學(xué)期末做好班主任工作總結(jié),按時(shí)上交得5分,不按時(shí)上交扣2分,不交扣5分。五、認(rèn)真做好食堂管理工作。由于我校的校園比較大,給我校的衛(wèi)生整治帶來(lái)一定的難度,但為了把衛(wèi)生整治工作做好,我們把整個(gè)校園進(jìn)行劃分,分工到班,由各班主任帶隊(duì)清掃和消除衛(wèi)生死角,同時(shí)要求每位衛(wèi)生區(qū)負(fù)責(zé)人要做到每天一小掃,每周一大掃的衛(wèi)生整治,學(xué)校每天由“具體負(fù)責(zé)人員”檢查、督導(dǎo),做到一天檢查,一周一總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指導(dǎo)解決,確保校園的干凈、整潔。為了做好我校的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作,我校運(yùn)用晨會(huì)、班會(huì)時(shí)間要求教師要認(rèn)真做好宣傳和動(dòng)員工作,同時(shí)充分運(yùn)用班隊(duì)會(huì)時(shí)間,做好衛(wèi)生宣傳和教育工作,全面提高我校師生的衛(wèi)生意識(shí),著重培養(yǎng)學(xué)生講衛(wèi)生的良好習(xí)慣,提出“學(xué)校是我家,衛(wèi)生靠大家”的工作目標(biāo)。為了將我校的校園環(huán)境衛(wèi)生整治工作做好,進(jìn)一步提高我校校園環(huán)境衛(wèi)生的質(zhì)量,根據(jù)南湖中心學(xué)校指導(dǎo)思想,結(jié)合我校的實(shí)際情況,制訂我校校園環(huán)境衛(wèi)生整治工作方案,成立學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生整治工作新的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)以及《班主任常規(guī)工作考核方案》,并根據(jù)我校的《實(shí)施方案》做好環(huán)境整治區(qū)域劃分,將校園環(huán)境衛(wèi)生整治工作落實(shí)到班級(jí)和個(gè)人,做到分工明確,統(tǒng)一管理,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)園林式和花園式的和諧校園,給學(xué)生一個(gè)優(yōu)雅的校園學(xué)習(xí)環(huán)境。針對(duì)上述情況,我們將協(xié)調(diào)有關(guān)部門,運(yùn)用行之有效的方式方法,促使轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)及其他組織加緊建立基層工會(huì)組織,進(jìn)一步開(kāi)展工會(huì)的其他工作。針對(duì)上述情況,我們將加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)的組建力度,同時(shí)加大對(duì)工會(huì)的宣傳力度(三)工會(huì)工作中企業(yè)及其他組織對(duì)工會(huì)工作的不支持,我們將采取有效措施,爭(zhēng)取企業(yè)及其他組織對(duì)工會(huì)工作的支持。針對(duì)上述情況,我們將把工會(huì)工作進(jìn)一步延伸到村委會(huì)轄區(qū)內(nèi)。二、工會(huì)工作開(kāi)展中存在的問(wèn)題及解決方案(一)XX鎮(zhèn)管轄范圍較廣,工作開(kāi)展難度大,工會(huì)工作需要進(jìn)一步向轄區(qū)范圍內(nèi)的每個(gè)角落延伸XX鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)大部分企業(yè)及其他組織分布在7個(gè)村委會(huì)轄區(qū)內(nèi)。并將活動(dòng)的開(kāi)展情況報(bào)送市總工會(huì)的相關(guān)部門。在上門服務(wù)中已將市總工會(huì)的相關(guān)文件送達(dá)企業(yè)及其他組織,如企業(yè)工會(huì)組建程序,今年的組建通知等。這家工會(huì)聯(lián)合會(huì)所涵蓋的法人單位為個(gè)體工商戶。(二)XX鎮(zhèn)工會(huì)工作的開(kāi)展情況工會(huì)工作中的調(diào)查摸底情況為了弄清XX鎮(zhèn)下轄區(qū)內(nèi)的企、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位和其他組織的具體情況,我們通過(guò)對(duì)地方稅務(wù)所的登記情況,做了以下分類:ⅰ個(gè)體工商戶共有88家。目前,幾層工會(huì)組建工作正在積極開(kāi)展中,但由于工作中困難重重,幾層工會(huì)組建工作進(jìn)展較慢。工會(huì)活動(dòng)是工會(huì)組織的活力源泉,我們通過(guò)大力開(kāi)展具有我鎮(zhèn)特色的工會(huì)活動(dòng),不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在今年6月,對(duì)四家餐飲企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查摸底,探索餐飲行業(yè)建會(huì)的模式。例如,2007年,對(duì)我鎮(zhèn)未建立工會(huì)組織的伊貝納紡織品公司,并沒(méi)有因?yàn)槠渎毠ど俣艞壒?huì)組建,而是緊緊依靠鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和外經(jīng)公司共同做工作,多聯(lián)系、多溝通,以真誠(chéng)贏得企業(yè)主的理解和支持,最終建立工會(huì)組織。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,以“先建立,后鞏固”為抓手,打破常規(guī)促組建,進(jìn)一步完善“黨建帶工建,工建促黨建”的組建格局,堅(jiān)持依法建會(huì)、依靠職工建會(huì)、靈活建會(huì)網(wǎng)的理念,區(qū)分企業(yè)不同情況和不同類型,進(jìn)一步創(chuàng)新組建的途徑和方法,以正式投產(chǎn)已運(yùn)營(yíng)的規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn),整體推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì)組建工作,逐步實(shí)現(xiàn)工會(huì)組建工作量的擴(kuò)張。針對(duì)企業(yè)職工,鎮(zhèn)總工會(huì)通過(guò)廣播、畫廊、召開(kāi)座談會(huì)等途徑廣泛宣傳,提高廣大職工對(duì)組建工會(huì)重要性和必要性的認(rèn)識(shí),通過(guò)對(duì)企業(yè)職工勞動(dòng)用工制度、職工工資的兌現(xiàn)、安全衛(wèi)生條件的監(jiān)督檢查,讓職工體會(huì)到工會(huì)組織對(duì)職工的關(guān)懷,讓他們認(rèn)識(shí)到建立工會(huì)組織有利于協(xié)調(diào)職工與企業(yè)主之間的勞動(dòng)關(guān)系,有利于勞資雙方的和諧運(yùn)作,從而自覺(jué)配合組建工會(huì)并積極加入工會(huì)。二、抓宣傳引導(dǎo),激發(fā)企業(yè)主和職工建立工會(huì)和加入工會(huì)的積極性。做好非公有制企業(yè)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作,既沒(méi)有以往成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,也沒(méi)有現(xiàn)成的方法可以沿用,必須在詳細(xì)
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