【正文】 以海報。十、活動具體安排（一）籌劃準備階段參加活動的企業(yè)，確立招聘職位參加活動的企業(yè)要求：①有較大的知名度和信譽度；②熱心于教育事業(yè)；③對應屆畢業(yè)生有需求；④擁有自己的獨特文化。2．咨詢點宣傳活動階段設點接受學生咨詢，介紹此次活動的相關事宜和注意事項。參加招聘的公司可直接面向學生做實際招聘，為同學提供各種就業(yè)，創(chuàng)業(yè)和實習鍛煉的機會。對于本次比賽的籌劃和組織，我們將聯(lián)合成立比賽組委會進行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。二、大賽主題展現(xiàn)自我才能塑造精彩人生三、大賽口號關愛大學生 攜手就業(yè)路四、活動對象本次活動主要面向全校大三學生，以個人參與為主，歡迎同學報名參加。此次模擬招聘會可以讓在校大學生體驗招聘場面，了解招聘的禮儀，提高在校大學生的應聘和就業(yè)技巧。③可以讓企業(yè)更好地了解我院的教育狀況，有針對性地展開人力資源工作，為公司以后在本校選拔優(yōu)秀人才創(chuàng)造平臺，提供機會。企業(yè)方面①通過本次模擬招聘會大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗，在學生當中樹立良好的企業(yè)形象，擴大企業(yè)的社會影響，樹立良好的人才培育使用環(huán)境。五、會展安排準備場地安排：商丘師范學院新餐廳（場地足夠大，寬敞明亮，不用擔心下雨等突發(fā)狀況）人員安排：學生會、就業(yè)協(xié)會各部門成員統(tǒng)一調(diào)度（迎賓、接待、簽到、攝像、安保負責人員、后勤服務人員）會場布置：每家公司都留有一個展位，參加招聘會的公司可自行布置招募參展商：直接向與學校有長期合作關系的公司發(fā)送邀請向有需要相關人才的公司發(fā)送邀請教育行業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)等在河南有重要影響力的公司是主要的招募對象，知名度高，有自己獨特的企業(yè)文化專業(yè)觀眾：商丘師范學院大四學生商丘電視臺、商丘報業(yè)編輯、記者、商丘地區(qū)相關的教育機構、對會展進行專門研究的研究機構宣傳海報宣傳招聘會贊助商的橫幅宣傳學校官網(wǎng)上發(fā)布招聘會的有關信息學校官方微博發(fā)布通知各院系下發(fā)招聘會通知餐廳門口設咨詢臺廣告宣傳與參展商進行直接的會面交談或者郵件交流，咨詢參展方的意見與建議對有長期合作關系的公司，外聯(lián)部門的部長親自走訪，向這些公司發(fā)出邀請并詳細介紹此次招聘會的相關情況接待參展人員接待：預先確定參加此次招聘會的參展人員，并為他們提前預定房間安排專門人員到車站出站口接待參展人員，然后帶領他們?nèi)ナ孪阮A定的房間休息，以便第二天參加招聘會的時候有充足的精力飲食方面，早餐由賓館提供，午餐和晚餐可以在學校餐廳就餐展品接待：隨身行李在接待參展人員的時候一起送到參展人員所居住的賓館展品、器材、設施等由順豐快遞公司負責送達，確保在辦展前送達舉辦布展：在展品到達后，把參展公司的招聘信息公布出來，例如公司簡介、招聘信息、招聘要求、招聘工作以及薪資和要求等事先公布出來展廳內(nèi)部示意圖熱水供應、地面干凈無積水、消防安全檢查等招聘會進行：在學校門口設立迎賓小組，在參展公司的人員到達后，帶領參展公司到簽到臺簽到，然后帶領參展人員到達指定的招聘地點參展公司可以攜帶自己公司的情況簡介并擺放在展位前，以便參加招聘的同學和其他專業(yè)人士了解該公司的基本情況；參展公司也可以發(fā)放自己公司的宣傳單頁和雜志，吸引更多有潛力的同學加入，有興趣的同學可以上前詢問招聘現(xiàn)場的工作人員和服務人員要微笑待人，熱情地幫助參展商解決問題展會后期招聘會的舉辦時間為兩天，最后一天帶領參展公司參觀商丘的風光反饋在招聘會結束以后專門拜訪或發(fā)郵件征求參展公司對此次招聘會整體運轉的意見和建議，讓我們可以充分了解此次招聘會的效果如何，對下一次的招聘會的舉辦有重要的借鑒和改進意義，也給參展公司留下良好的印象，以便建立長久的合作關系；另，把此次參展的公司的情況整理成冊，發(fā)放給參加此次招聘會的公司，并對此次招聘會的所有情況加以總結，反饋給參加招聘的同學，使他們可以更好地了解招聘的情況，給沒有找到工作的學生一個更加深入了解參加公司的詳細情況的機會，如果有意向加入這些公司的同學，可以直接與公司聯(lián)系，給參展公司和和參與招聘的同學一個更好的交流機會附錄此次招聘符合國家規(guī)定的各項法律法規(guī)參展公司需提前與我校聯(lián)系，以便我們可以預先為其預留展位展位在滿足所有的參展公司都有自己的招聘地點以后要預留兩到三個空位，以防其他情況的出現(xiàn)參加招聘會的公司要嚴格遵守我校制定的各項安全措施保證場地出入口暢通，配備滅火器材，安全出口有明顯標志緊急情況出現(xiàn)時，有專門的應急措施（由安保部門的人員負責）招聘會開始時間為早上9點至下午5點開幕時間為4月11號早上8:30結束時間為4月12號下午5點參展公司需在4月10號之前確定是否參加此次招聘會參展公司可自行決定是否參加4月13號的商丘一日游參展公司必須是以招聘為目的參加此次招聘會，不得在招聘會過程中做其他與招聘無關的活動在兩天的招聘過程中由我校代為保管招聘公司的展品，在下午會展結束時由后勤部門與參展公司交接，第二日在開展之前放回參展公司的展位前，并與參展公司再次交接展會結束后由順豐快遞公司把展品送回參展公司，也可由參展公司自行帶走展位為餐廳餐桌，一個參展公司一個位置提供辦公服務，打印機、傳真機等安保人員24小時守衛(wèi)，參展商不得私自離開參展人員需提前與秘書處聯(lián)系，提前為其預定賓館，告知其到達的具體時間，以便接站不參加商丘一日游的參展公司可以提前告知秘書處，以便提前幫其預定返程車票參展公司在運輸其展品時須有詳細的產(chǎn)品包裝說明，以保證產(chǎn)品安全完整送達校園招聘會策劃書14一、活動目的隨著全國高職院校的擴招，以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況，高職畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴峻，就業(yè)競爭的壓力日益增大。通過該活動，搭建大四學生與企業(yè)溝通的橋梁，也使對招聘會有興趣并參與招聘會的學生更好了解企業(yè)需求，做好職業(yè)規(guī)劃，以應對日益激烈的就業(yè)競爭?；顒咏Y束，主持人做總結，宣布活動結束。公布入圍選手：宣傳欄內(nèi)張貼入闈名單并以短信方式通知本人b、決賽方式：職場挑戰(zhàn)（采取淘汰制）2．評委（待定）具體流程：主持人宣布活動開始，介紹到場嘉賓由參加活動企業(yè)代表致辭由評委致辭主要包括三個環(huán)節(jié)：自我展示、職場問答、評委點評自我展示環(huán)節(jié)參賽選手進行2分鐘的自我介紹，并說出對職位的認識和今后的工作思路。（四）招聘階段a、預賽征收個人簡歷，并請指導老師進行初步審查，選拔優(yōu)秀選手進入決賽，此階段將會評選出“最佳個人簡歷設計獎”。（二）宣傳報名階段院團委召開會議，并向各個系院團總支下發(fā)通知，介紹活動形式，根據(jù)實時的商家的招聘需要，標明商家信息，便于各年級組織選手的選拔和簡歷的準備。七、活動流程表（一）籌劃準備階段尋找合作公司，確立合作公司進行現(xiàn)場招聘，要求為：有較大的知名度和信譽度；熱心教育事業(yè)；對應屆畢業(yè)生有需求；擁有自己的獨特的企業(yè)文化。跑班級宣傳接受現(xiàn)場報名。咨詢點宣傳活動階段設點接受學生咨詢，介紹此次活動的相關事宜和注意事項。六、活動宣傳（主要負責部門：宣傳部、編輯部）海報宣傳在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報，在校園的主干道兩側，內(nèi)容為“挑戰(zhàn)職場，模擬應聘”的宣傳板立于道路兩側，簡潔明快，先聲奪人，字體遒勁有力，內(nèi)容激情活力，不失清新高雅。參加招聘的公司可直接面向學生做實際招聘，為同學提供各種就業(yè)，創(chuàng)業(yè)和實習鍛煉的機會。同時，通過專職指導就業(yè)的老師及領導進行交流與溝通，能夠更好的定位自己，并結合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標，更加現(xiàn)實的認識自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢，從而獲得更多的面試就業(yè)技巧及工作能力去面對將來的就業(yè)壓力，成就美好人生。應對這樣一個大的形勢，為了給全校學子一個社會實踐的機會，提高全校學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺。對于本次比賽的籌劃和組織，我們將聯(lián)合組織成立黃淮學院第一屆比賽組委會進行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。但同時應聘者也應極力說服對方，從而勝任此職務。扮演用人單位的同學要盡量遵循企業(yè)應聘的原則，要善于挖掘分析每位應聘者的優(yōu)劣勢，從而選出最符合的人選。，對師生發(fā)放宣傳頁。工作人員討論得失。更能凸顯自身優(yōu)勢，然后活動完之后互相交流分享經(jīng)驗。三、活動形式：角色扮演。C、請指導老師閱卷。2）參賽者作題階段。具體安排：1）聯(lián)系工作：選定主講人以及其他具體事項2）安排工作：申請講座地點，布置安排現(xiàn)場、調(diào)試設備3）宣傳工作：利用海報進行通知4）介紹后階段的系列工作5）申請活動地點（四）招聘階段大賽海選征收個人簡歷，并請指導老師進行初步審查，選拔優(yōu)秀選手進入初賽，此階段將會評選出“最佳個人簡歷設計獎”模擬招聘會初賽A、方式：筆試以問卷形式對參賽者進行考查，要求選手在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成。在宣傳版上張貼應聘簡表的樣表、模擬招聘會的評分細則、參賽規(guī)則等。以海報（噴繪）形式大力宣傳這次活動聯(lián)系評委（校內(nèi)教授及校外知名企業(yè)人士）、邀請記者（校內(nèi)、校外）（二）報名咨詢階段設立咨詢臺：宣傳本次活動，并介紹此次活動的各事項。十一、活動具體安排（一）籌劃準備階段尋找贊助商，確立招聘職位贊助商要求：①有較大的知名度和信譽度；②熱心于教育事業(yè)；③對應屆畢業(yè)生有需求；④擁有自己的獨特文化。咨詢點宣傳活動階段設點接受學生咨詢，介紹此次活動的相關事宜和注意事項。九、活動日程（略）十、活動宣傳海報宣傳在全校各宣傳欄內(nèi)張貼大型海報，內(nèi)容激情活力，不失清新高雅，在保證相關活動的宣傳的情況下，可以體現(xiàn)贊助商的利益。八、活動方式采取單公司多聘者的模式，邀請各個企業(yè)的人力資源部負責人或社會單位人事部負責人到我校舉行面向全校的大型招聘會，現(xiàn)場為參與者提供意見、建議；傳授應聘技巧。七、組織安排本次活動由校團委校和校就業(yè)指導中心主辦，大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會承辦，將邀請企業(yè)或社會機構進行冠名贊助并協(xié)辦。而且通過這個招聘會各選手也將會深入了解到目前的市場情況，更清晰地剖析自己，彌補不足之處，發(fā)揚優(yōu)點，為自己將來走向社會作好準備。學生方面大學生普遍希望能盡快地融入社會，找到自己滿意的工作和位置，而往往會有很大一部分大學生在邁出校園走進社會的起跑線——應聘上就已經(jīng)比其他人落后了。 ②可以提前介入人才招聘程序，發(fā)現(xiàn)高校優(yōu)秀人才，進行人才儲備。面對大學生就業(yè)的嚴峻形勢和人才市場經(jīng)濟激烈競爭，為了讓同學們了解招聘的禮儀，進一步加大就業(yè)指導力度，創(chuàng)新就業(yè)指導方式，擬舉辦模擬招聘會，以提高在校大學生的應聘和就業(yè)技巧，增強學生的心理素質，提高學生應聘能力和社會競爭力。本活動主要側重于引導學生就業(yè)觀念的轉變，正確對待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。使企業(yè)能夠走進校園，了解高校教育狀況，有針對性地展開人力資源工作；使學生能夠根據(jù)深入了解企業(yè)的需求，作好職業(yè)規(guī)劃以應對日益激烈的就業(yè)競爭，達到學生實現(xiàn)自身價值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。應對這樣一個大的形勢，我們安徽財經(jīng)大學大學生創(chuàng)業(yè)協(xié)會擬舉辦首屆校園模擬招聘會，給安財學子一個社會實踐的機會，提高安財學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺。（此環(huán)節(jié)25分）在此環(huán)節(jié)中，這個環(huán)節(jié)主要是考查各應聘者的創(chuàng)新能力和理解能力，可以針對目前市場上感興趣的物品做一個小廣告，體裁不限，要求原創(chuàng)，有新意。（此環(huán)節(jié)10分）在此環(huán)節(jié)中，每位選手都有3道必答題，每題5分，最后是4道搶答題，每題5分。（五）決賽進入決賽的12名選手將于11月15日18：00在西階一教室接受最后挑戰(zhàn)（要求選手在17：40準時到達參賽現(xiàn)場）?；顒舆^程中，有工作人員全面參與并評估。團隊精神的核心——協(xié)同合作團隊精神的最高境界——凝聚力。（注意：參賽選手在6：20分之前如果不能按時到場且又未請假者，取消參賽資格）第一環(huán)節(jié)：個人展示參賽選手通過闡述對企業(yè)、對所學專業(yè)的理解，展示個人風采。 力求展現(xiàn)活動主題，營造活動氣氛（2）。（二）報名10月16日—10月20日在第二食堂前設置報名點。大賽優(yōu)秀參與獎三名，精美獎品。綜合提升我校學生的應聘知識及應聘經(jīng)驗四、活動場所：西階一教室五、活動時間xx年10月25日——xx年11月15日六、活動對象：全體在校生七、獎項設置“校園最佳應聘之星”一名，獎勵現(xiàn)金300元。咨詢點宣傳活動階段設點接受學生咨詢，介紹此次活動的相關事宜和注意事項。參加招聘的公司可直接面向學生做實際招聘，為同學提供各種就業(yè)。對于本次比賽的籌劃和組織，我們將聯(lián)合成立比賽組委會進行規(guī)劃和統(tǒng)一安排調(diào)度。二、招聘會主題展現(xiàn)自我才能塑造精彩人生三、大賽口號關愛大學生攜手就業(yè)路四、活動對象本次活動主要面向大三將畢業(yè)學生，以個人參與為主，歡迎同學報名參加。此次模擬招聘會可以讓在校大學生體驗招聘場面，了解招聘的禮儀，提高在校大學生的應聘和就業(yè)技巧。應對這樣一個大的形勢，為了給職院學子一個社會實踐的機會，提高職院學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺，學院團委、招生就業(yè)處擬舉辦校園模擬招聘會。（二）宗旨：宣傳學校，促進就業(yè)（三）主辦單位：xx大學市政技術學院（四）協(xié)辦單位：就業(yè)與職業(yè)發(fā)展部、青年志愿者協(xié)會、組織宣傳部、外聯(lián)部、組織部、資訊部、各系的部門（五）對象：本次校園招聘會將面向我校20xx屆畢業(yè)生及有實習需求的在校生（六）時間：20xx年3月12日（星期四）1：30—17：00（七）地點：學校正門廣場（八）目的：為吸引招聘單位來校參會選才，我們需通過各種途徑大力宣傳此次校園招聘會，作為我校舉辦的大型綜合畢業(yè)生校園招聘會，學校相關部門和各院（系、部）要高度重視、全力配合，確保本次招聘會的成功舉辦。校園招聘會策劃書8（一）背景：目前，大學生就業(yè)難已經(jīng)成為社會公認的事實，自從20xx年大學擴招以來，普通高等院校畢業(yè)生大幅度增長，我校畢業(yè)生也由20xx年的7