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7行政過錯(cuò)責(zé)任追究制度_(參考版)

2024-09-21 15:59本頁面
  

【正文】 第 16 頁 共 16 頁 四、工作過錯(cuò)責(zé)任追究主體 工作人員行政過錯(cuò)責(zé)任由局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定,過錯(cuò)責(zé)任追究的處理由局長常務(wù)會(huì)議研究決定。 (七)有過錯(cuò)工作人員具有下列情況之一的 ,可從輕追究過錯(cuò)責(zé)任: 主動(dòng)承認(rèn)過錯(cuò)行為并及時(shí)糾正的: 其過錯(cuò)行為沒有造成損失或不良影響的 。 對投訴人、檢舉人、控告人打擊、報(bào)復(fù)、陷害的 。 (六)有過錯(cuò)工作人員具有下列情形之一的,應(yīng)予從重追究過錯(cuò)責(zé)任: 在被調(diào)查過程中拒不交代過錯(cuò)事實(shí)的 。 (四)在年度考核期內(nèi),工作人員的行政行為被群眾投訴,經(jīng)核實(shí)的,第一次扣除當(dāng)月崗位工資的 20%,第二次扣除當(dāng)月崗位工資的 30%,第三次扣除當(dāng)月全部崗位工 資,對本人進(jìn)行離崗培訓(xùn)、輪崗或降級使用處理。 (二)工作過錯(cuò)行為是由數(shù)個(gè)行政環(huán)節(jié)過錯(cuò)造成的,工作人 第 15 頁 共 16 頁 員分別承擔(dān)相應(yīng)的過錯(cuò)責(zé)任。 給予行政紀(jì)律處分,管理制度《衛(wèi)生局行政過錯(cuò)責(zé)任追究制度》。 輪崗或停職離崗培訓(xùn) 。 取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格 。 三、行政過錯(cuò)責(zé)任追究 (一)行政過錯(cuò)責(zé)任追究方式分為: 責(zé)令作出書面檢查 。 (十二)辦理業(yè)務(wù)明顯違反法律、法規(guī)或其它有關(guān)規(guī)定的 。 (十)不持證上崗,亮證執(zhí)法,隱瞞偽造證據(jù)的 。 (八)在執(zhí)法監(jiān)督過程中亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派的 。 (六)未履行辦事承諾制度,無特殊原因和理由,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)未完成許可事項(xiàng)或告知辦理結(jié)果的 。 (四)服務(wù)態(tài)度不熱情,與辦事者頂撞爭吵的 。 (二)對符合規(guī)定條件的申請應(yīng)予受理、 許可而不予受理、許可的 。行政過錯(cuò)責(zé)任追究制,就是對工作過錯(cuò)責(zé)任人依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰的制度。 第五篇:衛(wèi)生局行政過錯(cuò)責(zé)任追究制度為規(guī)范本局工作人員 第 13 頁 共 16 頁 管理,明確個(gè)人崗位責(zé)任,不斷提高工作人員的責(zé)任感,增強(qiáng)廉政建設(shè)和遵紀(jì)守法意識(shí),制定本制度,衛(wèi)生局行政過錯(cuò)責(zé)任追究制度。 第十四條。 第十三條。 第十二條。 第十一條。 第十條。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)錯(cuò)案線索,城管大隊(duì)督查中隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)予以里調(diào)查,并于 30 日內(nèi)寫出調(diào)查報(bào)告,作出結(jié)論,提出處理意見。 全年出現(xiàn) (一)、 第 12 頁 共 16 頁 (二)項(xiàng)所列情形的,年底考核不得評為優(yōu)秀;出現(xiàn) (三)、 ( 四)、 (五)項(xiàng)所列情形的,責(zé)令下崗培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)考核不合格的,限期調(diào)離,并給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)制裁,中隊(duì)不得評為先進(jìn)。 (五)用、私分、毀損先行登記保存物品的,收繳罰款不開具統(tǒng)一罰沒票據(jù)的,給予行政處分;造成行政賠償?shù)?,可以由案件?fù)責(zé)人承當(dāng)全部賠償費(fèi)用。 (三)越權(quán)限實(shí)施行政處罰造成行政賠償?shù)?,由案件?fù)責(zé)人承擔(dān) 50%以上的賠償費(fèi)用。 第八條:對過錯(cuò)責(zé)任人,應(yīng)視其過錯(cuò)程度,依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,分別作出如下處理: (一)對行政違法行為應(yīng)給予制止或行政處罰而不予制止或行政處罰,情節(jié)輕微的,給予通報(bào)批評。 第七條。 第六條。 (三)執(zhí)法人員 過錯(cuò)行政行為或個(gè)人過錯(cuò)行為受到群眾舉報(bào)或在網(wǎng)絡(luò)等媒體披露,給單位整體形象造成影響的。過錯(cuò)責(zé)任追究實(shí)行大隊(duì)長負(fù)責(zé)制,成立由正、副隊(duì) 第 10 頁 共 16 頁 長和督查中隊(duì)和相關(guān)中隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)組成的錯(cuò)案責(zé) 任追究的審理委員會(huì),負(fù)責(zé)各類過錯(cuò)的復(fù)核,認(rèn)定,具體工作由城管大隊(duì)督查中隊(duì)承辦。過錯(cuò)
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