5燃?xì)夤炯径裙ぷ骺偨Y(jié)(參考版)
2024-09-11 23:38本頁(yè)面
【正文】 。重點(diǎn)是完善公司的安全體系模式，一是安全運(yùn)行體制（核心），即安全管理機(jī)構(gòu)、責(zé)任體系，運(yùn)行模式；二是安全管理體制（重點(diǎn)），即目標(biāo)管理、隱患管理、監(jiān)察管理、質(zhì)量管理；三是安全防范體制（基礎(chǔ)），即軟件建設(shè)、硬件投入；四是安全激勵(lì)體制（動(dòng)力），即安全獎(jiǎng)勵(lì)基金、隱患舉報(bào)制度、安全評(píng)比活動(dòng)；五是安全自保體制（保障），即職工安全教育、用戶安全教育、安全教育活動(dòng)。安全體系建設(shè)是燃?xì)庑袠I(yè)加強(qiáng)安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，強(qiáng)化危機(jī)管理，做好風(fēng)險(xiǎn)防范，是公司發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，是實(shí)現(xiàn)平安巨能具體體現(xiàn)，也是公司提高效益，持 續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。對(duì)生產(chǎn)中存在的各類問(wèn)題隱患做到督促整改落實(shí)。三是抓落實(shí)，對(duì)公司下達(dá)的安全文件精神，首先組織學(xué)習(xí)并及時(shí)傳達(dá)到班組，做到學(xué)習(xí)傳達(dá)落實(shí)。幾年來(lái)，根據(jù)公司的特點(diǎn)，不斷修訂完善各項(xiàng)管理規(guī)定按照不同的生產(chǎn)崗位，制定出公司《安全管理手冊(cè)》和《安全生產(chǎn)考核辦法》等規(guī)定，并組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)。把安全生產(chǎn)工作貫穿到每項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)中，我們主要采取了以下措施： 一是制定學(xué)習(xí)、 培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持把安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和職工的思想教育放在首位，分期分批對(duì)干部職工進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)面達(dá)90%以上，同時(shí)，把安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和每年開展的安全生產(chǎn)宣傳月、百日安全無(wú)事故活動(dòng)緊密的結(jié)合起來(lái)，使廣大職工牢固樹立安全生產(chǎn)的法律意識(shí)。因此，我們首先把提高安全管理工作的法律意識(shí)放在首要位置，在思想上始終保持安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴。這是我國(guó)安全生產(chǎn)法制建設(shè)的重要里程碑。進(jìn)入新世紀(jì)，安全管理工作已步入法制軌道。搞好安全生產(chǎn)，首先要向職工負(fù)責(zé)，向企業(yè)負(fù)責(zé)，向國(guó)家負(fù)責(zé)，給企業(yè)職工創(chuàng)造一個(gè)健康、安全、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。特別是我們?nèi)細(xì)庑袠I(yè)，產(chǎn)品易燃、易爆，安全生產(chǎn)問(wèn)題更為突出，安全管理工作顯得更為重要。 4 樹立法制觀念，提高安全管理意識(shí)。 經(jīng) 過(guò)第一、二階段的工作實(shí)踐，我們深知只有把這項(xiàng)工作作為貫徹 xx 大精神、貫徹 xxxx 重要思想，密切聯(lián)系群眾的重要舉措，扎扎實(shí)實(shí)完成行評(píng)工作各個(gè)階段的任務(wù)、重點(diǎn)和目標(biāo)，才能有力地促進(jìn)公司行風(fēng)評(píng)議工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)。 （ 4）強(qiáng)化考核。并通過(guò)電視、內(nèi)部公示牌進(jìn)行公示。建立健全各職各類人員的職業(yè)道德規(guī)范，完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度和監(jiān)督制約機(jī)制，實(shí)現(xiàn)單位制度管理、全程管理。對(duì)排查出的問(wèn)題進(jìn)行追根溯源、共性分析，有針對(duì)性地提出整改意見，限時(shí)整改到位，并舉一反三，深入查究到各個(gè)質(zhì)量控制和文明規(guī)范管理環(huán)節(jié)，促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。提高職工素質(zhì)是治本之策，我們通過(guò)深入動(dòng)員發(fā)動(dòng)，認(rèn)真組織開展 xxxx 重要思想學(xué)習(xí)和兩個(gè)務(wù)必教育，使每一個(gè)干部職工都能充分認(rèn)識(shí)到民主評(píng)議行風(fēng)的重要意義，并結(jié)合創(chuàng)文明行業(yè)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)燃?xì)饴殬I(yè)道 第 10 頁(yè) 共 13 頁(yè) 德建設(shè)，促進(jìn)干部職工轉(zhuǎn)變 觀 念，樹立服務(wù)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，大力弘揚(yáng)精神，提高業(yè)務(wù)水平，提高為人民服務(wù)的技能。 三、求真務(wù)實(shí)，堅(jiān)持以評(píng)促建。 月日召開了中層干部會(huì)議暨行風(fēng)問(wèn)題專題分析會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了賴 總經(jīng)理在公司行風(fēng)建設(shè)工作專題會(huì)議上的講話，特別是指出的 4 個(gè)方面的問(wèn)題。 四是管理力度不夠。 三是缺乏敬業(yè)精神。 二是服務(wù)質(zhì)量不高。如反映的辦事效率低、個(gè)別職工服務(wù)質(zhì)量差等現(xiàn)象，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視， 第 9 頁(yè) 共 13 頁(yè) 并件件落實(shí)，真正做到了高度 重視、講究方法、注重實(shí)效，杜絕了走過(guò)場(chǎng)現(xiàn)象。所提意見、建議涉及面廣，很有針對(duì)性和建設(shè)性。通過(guò)召開評(píng)議代表、部分用戶座談會(huì)和向用戶單位發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷
高考資料相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1