【摘要】企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃企業(yè)如何做好戰(zhàn)略規(guī)劃1?企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述?企業(yè)戰(zhàn)略策劃步驟?企業(yè)戰(zhàn)略策劃書實例目錄2企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的含義◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的實質(zhì)◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的原則◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的基礎(chǔ)3企業(yè)戰(zhàn)略策劃的含義◆企業(yè)戰(zhàn)略是指企業(yè)為實現(xiàn)自己的總?cè)蝿?wù)和目標(biāo)所制定的長期性
2025-03-01 16:56
【摘要】1企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃企業(yè)如何做好戰(zhàn)略規(guī)劃2?企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述?企業(yè)戰(zhàn)略策劃步驟企業(yè)戰(zhàn)略策劃步驟?企業(yè)戰(zhàn)略策劃書實例企業(yè)戰(zhàn)略策劃書實例目錄目錄企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述企業(yè)戰(zhàn)略策劃概述3◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的含義企業(yè)戰(zhàn)略策劃的含義◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的實質(zhì)企業(yè)戰(zhàn)略策劃的實質(zhì)◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的原則企業(yè)戰(zhàn)略策劃的原則◆企業(yè)戰(zhàn)略策劃的基礎(chǔ)企
2025-03-01 16:30
【摘要】1clientlogotobepositionedatthemarkminimumheightmaximumsizenavigatorTextLines羅蘭?貝格戰(zhàn)略項目的流程、內(nèi)容與方法–戰(zhàn)略項目指南初級讀本–北京?上海,2023年8月Projectname
2025-02-28 11:07
【摘要】如何進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃和年度規(guī)劃九略管理顧問公司2023年12月初步了解制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度規(guī)劃的方法論為什么做培訓(xùn)目標(biāo)第一部分、為什么做規(guī)劃第二部分、規(guī)劃些什么第三部分、預(yù)算培訓(xùn)內(nèi)容3第一部分:為什么做規(guī)劃為什么做1、想著打,而不是蒙著打2、逼著上面清
2025-03-06 14:12
【摘要】轉(zhuǎn)型企業(yè)如何做好人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃(1/2)白洪山組織能力提升與轉(zhuǎn)型變革實戰(zhàn)專家Hudson_pak@:對于進(jìn)行戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、組織變革的企業(yè)來講,決策者們最關(guān)心的一個問題是企業(yè)的人力資源如何成為支撐戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)組織變革的有效力量,人力資源管理工作如何有效支撐轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略的落實、承接新的運營體系、推動轉(zhuǎn)型執(zhí)行力的提升。但是,現(xiàn)實中讓企業(yè)決策者們頭痛的問題是,在多數(shù)的轉(zhuǎn)型企業(yè)里,人力資源
2025-01-22 07:29
【摘要】如何制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃(通用介紹版)戰(zhàn)略規(guī)劃流程的要點與預(yù)期效果要點?戰(zhàn)略規(guī)劃流程作為財務(wù)規(guī)劃(包括經(jīng)營和預(yù)算)、資金管理和業(yè)績管理等其他管理流程的起點,必須制度化、嚴(yán)格執(zhí)行?戰(zhàn)略規(guī)劃必須每年滾動修訂,必須以對市場、競爭情況的嚴(yán)謹(jǐn)分析為基礎(chǔ),充分考慮外部因素對集團(tuán)的威協(xié)及機(jī)會,并結(jié)合集團(tuán)內(nèi)部實際情況,制訂相應(yīng)
2025-03-02 14:36
【摘要】一個企業(yè)如何做年度規(guī)劃?企業(yè)年度規(guī)劃方法論從哪兒掙錢?市場在哪兒?客戶是誰?怎樣滿足需求?如何競爭?企業(yè)如何開源?企業(yè)外功客戶導(dǎo)向地域市場企業(yè)效益最大化如何掙到錢?管理好成本-贏利否?管理好業(yè)務(wù)多贏利點?管理好企業(yè)
2025-03-01 16:29
【摘要】報告結(jié)構(gòu)?制定戰(zhàn)略規(guī)劃的意義?戰(zhàn)略規(guī)劃流程?制定戰(zhàn)略規(guī)劃的方法和工具?戰(zhàn)略規(guī)劃的內(nèi)容和格式?應(yīng)注意的問題?案例——表述要求及示例戰(zhàn)略的定義何謂戰(zhàn)略?工作定義:戰(zhàn)略就是你從一個現(xiàn)在所處的地方去另一個值得去的地方(——目標(biāo)),而且是用最少的時間、克服最少的困難,通過
2025-03-01 16:28
【摘要】如何做個人戰(zhàn)略規(guī)劃一個音樂發(fā)燒友的五年目標(biāo)目標(biāo)一:五年后,我希望能有一張唱片在市場上,而這張唱片很受歡迎,可以得到許多人的肯定。目標(biāo)二:我住在一個有很多很多音樂的地方,能天天與一些世界一流的樂師一起工作。以終為始——計劃是這樣形成的第五年一張唱片
2024-10-22 15:24
【摘要】戰(zhàn)略思維模式的改變在此新舊世紀(jì)更替的時期,中國企業(yè)面臨著許多新的挑戰(zhàn)。這些挑戰(zhàn)都是直接或者間接地來源于經(jīng)濟(jì)國際化、市場全球化、知識經(jīng)濟(jì)、技術(shù)進(jìn)步加快。面對這些挑戰(zhàn),中國企業(yè)最為關(guān)心的是:(1)過去的高增長能否繼續(xù)下去;(2)過去的戰(zhàn)略能否繼續(xù)發(fā)揮作用;(3)過去所建立的競爭優(yōu)勢是否能夠繼續(xù)保持。如果對于這
2024-08-16 05:33
2025-03-02 14:23
【摘要】第3章企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃就像人生需要規(guī)劃一樣,企業(yè)的戰(zhàn)略也需要規(guī)劃。沒有戰(zhàn)略的企業(yè)往往是沒有前程的企業(yè)。戰(zhàn)略規(guī)劃就是企業(yè)面對激烈變化、嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的環(huán)境,為長期生存和發(fā)展進(jìn)行的謀劃和思考。本章思路認(rèn)識和界定公司使命反映企業(yè)的目的、特征和性質(zhì)?!该鞣较蚱髽I(yè)基本競爭戰(zhàn)略成本領(lǐng)先戰(zhàn)略差異化戰(zhàn)略集中化戰(zhàn)略
2025-02-09 00:35
【摘要】企業(yè)培訓(xùn)戰(zhàn)略規(guī)劃講師:祁建華1演講主題中國企業(yè)與世界的差距中國企業(yè)的現(xiàn)狀與軟肋學(xué)習(xí)型組織與表現(xiàn)型組織企業(yè)培訓(xùn)體系內(nèi)容員工素質(zhì)模型培訓(xùn)戰(zhàn)略規(guī)劃的切入點對培訓(xùn)需求的調(diào)查制定年度培訓(xùn)計劃要點培訓(xùn)預(yù)算一般原則培訓(xùn)計劃的執(zhí)行難點如何克服執(zhí)行難的問題培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與師資培訓(xùn)效果的評估方法
2025-02-28 15:24
【摘要】如何制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃(通用介紹版)戰(zhàn)略規(guī)劃流程的要點與預(yù)期效果要點?戰(zhàn)略規(guī)劃流程作為財務(wù)規(guī)劃(包括經(jīng)營和預(yù)算)、資金管理和業(yè)績管理等其他管理流程的起點,必須制度化、嚴(yán)格執(zhí)行?戰(zhàn)略規(guī)劃必須每年滾動修訂,必須以對市場、競爭情況的嚴(yán)謹(jǐn)分析為基礎(chǔ),充分考慮外部因素對集團(tuán)的威協(xié)及機(jī)會,并結(jié)合集團(tuán)內(nèi)部實際情況,制訂相應(yīng)的戰(zhàn)
2025-03-10 15:10
2025-03-02 14:31