【摘要】醫(yī)院人力資源管理與部門經(jīng)營~~人力調(diào)配與薪資結(jié)構(gòu)長庚紀念醫(yī)院行政中心人力資源發(fā)展部鍾蕙如高級專員不確定環(huán)境之人力資源策略性態(tài)度塑造未來調(diào)適未來保留參賽權(quán)oror(Adapting)(Shaping)(Reservingtherighttoplay)建立新游戲規(guī)則,扮演產(chǎn)業(yè)領導
2025-02-24 16:11
【摘要】......東南大學遠程教育人力資源管理第39講主講教師:孫虹......第八章薪資報酬§1薪資報酬概述§2企業(yè)工資制度的設置§3獎勵制度與員工福利制度......§1薪資報酬概述一、薪資的實質(zhì)
2025-02-25 14:50
【摘要】NC產(chǎn)品指南----薪資管理1.系統(tǒng)概述產(chǎn)品目標NC薪資管理系統(tǒng)主要可為各類企業(yè)、事業(yè)、行政單位提供工資的核算及管理功能。全面支持多種工資計算及發(fā)放方式,準確地進行工資的核算和分攤,實現(xiàn)用戶多種工資類別計稅的需要,同時支持多幣種和集團應用,并可通過NC會計平臺實現(xiàn)與財務會計的無縫連結(jié)。從而幫助企業(yè)提高人力資源部門和工資發(fā)放、核算部門的
2024-09-10 12:16
【摘要】薪酬結(jié)構(gòu)管理制度一、目的為了確保薪酬分配能夠充分體現(xiàn)內(nèi)部公平性、外部競爭性、人崗匹配性,特制定本制度。二、薪酬構(gòu)成1、薪酬構(gòu)成=工資+獎金+福利。2、工資構(gòu)成=基本工資(含崗位工資)+績效工資+工齡工資。3、獎金=年終獎+提成獎+其他獎勵。4、員工福利包括以下內(nèi)容:(1)五險一金:養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險、住房公積金。(2)午餐
2025-04-15 11:35
【摘要】第七課國際人力資源策略管理?事業(yè)策略:追尋全球消費者顧客化行銷效率與新技術(shù)RD的合作與分權(quán)化?公司策略:靠購併而成長藉由購併當?shù)仄髽I(yè)而進入各國或各地區(qū)市場?聯(lián)合策略:管理跨國聯(lián)盟1.技術(shù)授權(quán):2.交換合約:3.代工:外在因素:/地區(qū)特性
2025-02-26 11:03
【摘要】東南大學遠程教育人力資源管理第39講主講教師:孫虹第八章薪資報酬§1薪資報酬概述§2企業(yè)工資制度的設置§3獎勵制度與員工福利制度§1薪資報酬概述一、薪資的實質(zhì)二、薪資的功能三、薪資的
2025-01-20 13:26
2025-01-23 23:34
2025-01-25 17:19
【摘要】醫(yī)院人力資源管理與部門經(jīng)營~~人力調(diào)配與薪資結(jié)構(gòu)長庚紀念醫(yī)院行政中心人力資源發(fā)展部鍾蕙如高級專員不確定環(huán)境之人力資源策略性態(tài)度塑造未來調(diào)適未來保留參賽權(quán)oror(Adapting)(Shaping)(Reservingther
2024-10-21 18:50
【摘要】一汽-大眾奧迪經(jīng)銷商薪酬激勵方案美世奧迪網(wǎng)絡部,2023年9月-11月主要內(nèi)容?薪酬設計原則?運用3-P管理模型,全面思考人力資源管理?建議薪酬理念和薪酬策略?薪酬結(jié)構(gòu)方案薪酬設計原則項目目的美世建議的薪酬方案希望能達到以下幾個目的:1.根據(jù)美世的方法論,制定適合自身的薪酬策略
2025-01-25 18:50
【摘要】企業(yè)人力資源管理解決之道迎“人”而解——非人力資源主管的9大人力資源管理方略課程內(nèi)容一、網(wǎng)人之渠——你找人才,不如讓人才找你內(nèi)部招募法外部招募法二、識人之眼——慧眼也有走神的時候,只有工具不會三、選人之方——選人,只有標準不會徇私四、用人之道——是親不親,唯優(yōu)至親五、勵人之智——激勵要公正
2025-03-12 22:03
【摘要】?▲人力資源管理的概論▲人力資源管理的策略規(guī)劃▲績效管理與企業(yè)文化▲案例分享:非人力資源部門的人力資源管理?人力資源管理的概論●什么是人力資源?(HRHumanResource)企業(yè)內(nèi)所有與員工有關的資源
2025-02-25 15:00
【摘要】三陽工業(yè)SANYANGINDUSTRY人力資源管理與發(fā)展策略報告人:三陽工業(yè)楊秀華三陽工業(yè)SANYANGINDUSTRY前言關於三陽人力資源管理與發(fā)展實務問題交流Agenda三陽工業(yè)
2025-02-15 23:08
【摘要】管理溝通技巧及體會中國移動西湖分公司陸江編著一對夫妻相親相愛,彼此體貼入微,兩人有一個共同的愛好就是吃魚。每次吃魚的時候,丈夫總會第一時間將魚頭夾給妻子,而妻子也會第一時間將魚尾夾給丈夫,幸福洋溢在彼此的臉上??幾十年過去了,他還是給她夾魚頭,她還是給他夾魚尾。又過了許多年,白發(fā)蒼蒼的他先走一步,看著丈夫留下
2025-01-20 23:10
【摘要】人力資源管理3企業(yè)策略與人力資源管理3-2企業(yè)策略與人力資源管理企業(yè)的人力資源策略規(guī)劃策略性人力資源管理與組織績效人力資源管理的策略性思考不同企業(yè)策略下的人力資源管理策略性人力資源管理的能力3人力資源管理3企業(yè)策略與人力資源管理3-3企業(yè)的策略規(guī)劃與人力資源管理的關係
2025-03-10 09:38