【摘要】第一章初始企業(yè)文化主要內(nèi)容態(tài)度決定成就當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析從校園文化看企業(yè)文化企業(yè)文化一、態(tài)度決定成就?小故事?態(tài)度決定一切習(xí)慣成就人生?三個(gè)工人在砌一堵墻,有個(gè)人過(guò)來(lái)問(wèn):“你們?cè)诟墒裁茨??”第一個(gè)人沒(méi)好氣地說(shuō):“沒(méi)看見(jiàn)嗎?在砌
2025-01-27 15:26
【摘要】第一講企業(yè)文化的綜述2023/2/111企業(yè)文化的引出?由“籠子里的香蕉”開(kāi)始–個(gè)體的認(rèn)知、感知、行為–群體的認(rèn)知、感知、行為?群體?懲戒性?反復(fù)刺激?認(rèn)知?共同遵守?行為規(guī)范2023/2/112概念辨別個(gè)體群體社會(huì)組織(寢室、
2025-01-25 20:10
2025-01-25 20:03
【摘要】企業(yè)文化管理—公司持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉2什么是文化?文化--是個(gè)體習(xí)得的產(chǎn)物,包括一個(gè)人類(lèi)群體成員為了在他參與活動(dòng)的這個(gè)群體中被相互接受地交往而必須知道的東西。據(jù)此認(rèn)識(shí),文化不必為該社會(huì)甚或該群體所有成員所共享,而是在相互學(xué)習(xí)的過(guò)程中,有關(guān)成員彼此授受意義,以至這些意義能夠使他們達(dá)到共同的目標(biāo),因?yàn)樗麄兘⒘斯餐睦斫夂臀幕南胂瘛?/span>
2025-02-26 22:06
【摘要】第三章企業(yè)文化學(xué)習(xí)目標(biāo):?理解企業(yè)文化的類(lèi)型、內(nèi)容;?掌握企業(yè)文化的概念、構(gòu)成、特征和功能;?掌握企業(yè)形象的設(shè)計(jì);?掌握企業(yè)文化建設(shè)的基本思路和企業(yè)形象優(yōu)化的基本思路。知識(shí)點(diǎn)?能根據(jù)中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀引入適當(dāng)?shù)钠髽I(yè)文化;?會(huì)運(yùn)用企業(yè)形象設(shè)計(jì)對(duì)企業(yè)進(jìn)行形象塑造。
2025-02-26 22:05
【摘要】第七節(jié),企業(yè)文化管理首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)沈晨光一企業(yè)文化的含義?企業(yè)文化是指在一定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下通過(guò)社會(huì)實(shí)踐所形成的并為全體成員遵循的共同意識(shí)、價(jià)值觀(guān)念、職業(yè)道德、行為規(guī)范和準(zhǔn)則的總和?“企業(yè)文化”,就是企業(yè)成員共同的價(jià)值觀(guān)念和行為規(guī)范。講通俗點(diǎn),就是每一位員工都明白怎樣做是對(duì)企業(yè)
2025-01-27 15:13
【摘要】企業(yè)文化管理?引子?假設(shè)你乘車(chē)行駛在沙漠中的一條高速公路上。沙漠十分平坦,草木不生,四周渺無(wú)人煙。這時(shí)你來(lái)到一個(gè)交叉路口,發(fā)現(xiàn)三公里范圍內(nèi)沒(méi)有一輛車(chē)。路口設(shè)有紅綠燈,紅燈亮著。你覺(jué)得司機(jī)應(yīng)該停車(chē)嗎??文化象空氣一樣無(wú)處不在企業(yè)文化?陳裕陽(yáng)的現(xiàn)代企業(yè)王國(guó):年銷(xiāo)售額450億美元,由40多個(gè)分公司組成,其經(jīng)營(yíng)范圍相當(dāng)廣泛,從船運(yùn)到半導(dǎo)體
2025-01-27 15:21
【摘要】安利的企業(yè)文化劉鵬2023/2/7?文化是什么??人類(lèi)創(chuàng)造的一切物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品的總和。2023/2/7?對(duì)安利的理解決定未來(lái)走多遠(yuǎn)?思想理念要與公司企業(yè)文化越接近越容易成功2023/2/7?我們的最大的領(lǐng)導(dǎo)是安利公司?做安利就是不斷的傳播
2025-01-22 13:09
【摘要】企業(yè)文化的建設(shè)與管理一、為什么要進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)與管理?1.問(wèn)題的提出:中國(guó)企業(yè)成長(zhǎng)和發(fā)展的十個(gè)為什么?1)為什么中國(guó)許多“明星”企業(yè)很快成為“流星”企業(yè)。2)為什么企業(yè)高層與中基層難以達(dá)成共識(shí)并存在溝通障礙3)為什么企業(yè)在組織變革與流程再造過(guò)程中員工感到迷惘、遲疑而不愿跟進(jìn),導(dǎo)致變革成效不佳。4)為什么企業(yè)文化理念與行為嚴(yán)重背離(
2025-01-25 20:17
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)與管理李忠義1企業(yè)文化:?jiǎn)T工職業(yè)化的必由之路認(rèn)同企業(yè)文化,恪守行業(yè)規(guī)則, 錘煉職業(yè)技能,塑造職業(yè)形象。?2主要內(nèi)容一、企業(yè)
2025-01-07 18:24
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)CEO管理三步曲績(jī)效管理經(jīng)營(yíng)決策企業(yè)文化第一步第二步第三步凝聚力執(zhí)行力決策力只見(jiàn)樹(shù)木,不見(jiàn)森林有人路過(guò)一個(gè)建筑工地,問(wèn)工人們?cè)诟墒裁??第一個(gè)工人說(shuō):“我在砌磚頭?!钡诙€(gè)工人說(shuō):“我在蓋一座高樓?!钡谌齻€(gè)工人說(shuō):“我在建一個(gè)城市?!眴?wèn):為什么
2025-01-07 18:32
【摘要】企業(yè)文化建設(shè)我們之間是一字之差我們是未來(lái)的CEO!CEO管理三步曲績(jī)效管理經(jīng)營(yíng)決策企業(yè)文化第一步第二步第三步凝聚力執(zhí)行力決策力只見(jiàn)樹(shù)木,不見(jiàn)森林有人路過(guò)一個(gè)建筑工地,問(wèn)工人們?cè)诟墒裁矗康谝粋€(gè)工人說(shuō):“我在砌磚頭?!钡诙€(gè)工人說(shuō):“我在蓋一座高樓?!?/span>
【摘要】第十三章企業(yè)文化第十三章企業(yè)文化學(xué)習(xí)目標(biāo)了解企業(yè)文化的產(chǎn)生;掌握企業(yè)文化的層次及功能;熟悉企業(yè)文化建設(shè)的目標(biāo)模式;熟悉企業(yè)文化塑造的方式。案例導(dǎo)入松下幸之助與自來(lái)水哲學(xué)第一節(jié)企業(yè)文化概述一、企業(yè)文化的產(chǎn)生企業(yè)文化無(wú)論是在中國(guó)還是國(guó)外,早已存在,但真正提出的是在美國(guó)。美國(guó)管理學(xué)界在研究
2025-01-07 17:57
【摘要】企業(yè)文化培訓(xùn)徐增利簡(jiǎn)介-徐增利先后在華為、騰訊、深圳電信工作,參與第26界世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)信息與通信系統(tǒng)的項(xiàng)目管理,具有大型團(tuán)隊(duì)及千萬(wàn)元級(jí)項(xiàng)目管理咨詢(xún)經(jīng)歷,獲得深圳市政府與中國(guó)電信優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū)。在企業(yè)管理、企業(yè)信息化、流程管理、項(xiàng)目管理、績(jī)效管理體系、培訓(xùn)體系、企業(yè)文化體系建設(shè)上有成功的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。開(kāi)發(fā)的課程有:《企業(yè)文化體系建設(shè)
2025-01-07 18:00
【摘要】企業(yè)文化1本章要點(diǎn)?企業(yè)文化的定義?企業(yè)文化的構(gòu)成?企業(yè)文化的性質(zhì)?企業(yè)文化的功能?共同價(jià)值觀(guān)的形成?思維模式的形成?共同行為規(guī)范?中國(guó)企業(yè)文化建設(shè)?企業(yè)文化的運(yùn)用2引導(dǎo)案例:企業(yè)文化挽救了電視機(jī)廠(chǎng)美國(guó)德克薩斯州一家電視機(jī)廠(chǎng)因?yàn)榻?jīng)營(yíng)管理不善而瀕臨倒閉,老板決定
2025-01-07 17:59