中央黨校07級(jí)國(guó)企改革與建立現(xiàn)代企業(yè)制度(參考版)
2025-01-17 03:59本頁(yè)面
【正文】 ? 建立“國(guó)有資本預(yù)算機(jī)制” ? 建立“經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核制度” ? 建立“國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)機(jī)制” ? 建立“國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督機(jī)制” 演講完畢，謝謝觀(guān)看！ 。 國(guó)有資產(chǎn)管理體制的總體框架 ? 按照監(jiān)管與經(jīng)營(yíng)相結(jié)合的要求，建立國(guó)有資產(chǎn)“三級(jí)監(jiān)管和雙層經(jīng)營(yíng)”的體制框架 國(guó)務(wù)院國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu) 省市區(qū)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu) 地市級(jí)國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu) 由國(guó)資監(jiān)管機(jī)構(gòu)直接授權(quán) 或組建的國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體 所投資企業(yè)，包括國(guó)有獨(dú)資、 國(guó)有控股和參股企業(yè)，以及 以其他方式經(jīng)營(yíng)國(guó)有資本 的各類(lèi)企業(yè) ? 怎樣解決？ ? 一解決中央政府與地方政府管理國(guó)有資產(chǎn)的權(quán)責(zé)問(wèn)題 ，明確國(guó)有資產(chǎn)出資人。 ●國(guó)有資產(chǎn)管理鏈條長(zhǎng)，委托 代理層次多。中央企業(yè) 169戶(hù)，職工是 1053萬(wàn)。 ? ? 選擇“能讓此生沒(méi)有后顧之憂(yōu)”比例最高的是兩種類(lèi)型的企業(yè)家：年齡在 55歲以上的企業(yè)家和國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)者，選擇率分別為46． 5％和 46． 4％，均明顯高于其他年齡段、其他所有制。而選擇想進(jìn)入“中國(guó) 500富豪榜”的只有 3． 5％。我們要做的，就是制定經(jīng)營(yíng)者的激勵(lì)機(jī)制時(shí)，要使他的責(zé)權(quán)利能夠統(tǒng)一。如果得失不對(duì)稱(chēng)，成功了自己沒(méi)有好處，一旦出了問(wèn)題自己就會(huì)很麻煩。為什么會(huì)這樣？因?yàn)槲覀兊钠髽I(yè)經(jīng)營(yíng)者的得失是不對(duì)稱(chēng)的。利益導(dǎo)向是在企業(yè)上升期就看到了更大的潛在利益，因而在企業(yè)還不錯(cuò)時(shí)就改革，以取得更大的成功；而危機(jī)導(dǎo)向則是只有企業(yè)發(fā)生危機(jī)了，才不得不改革。但是，革命是在物質(zhì)利益基礎(chǔ)上產(chǎn)生的，如果只講犧牲精神，不講物質(zhì)利益，那就是唯心論。 激勵(lì)與約束機(jī)制的建設(shè)要降低委托代理成本 ★健全激勵(lì)機(jī)制的基點(diǎn)： 經(jīng)濟(jì)人與物質(zhì)利益原則 ? 鄧小平：“不講多勞多得，不重視物質(zhì)利益，對(duì)少數(shù)先進(jìn)分子可以，對(duì)廣大群眾不行；一段時(shí)間可以，長(zhǎng)時(shí)期不行。 ??????疏忽和浪費(fèi)，常為合股公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)上多少難免的弊竇。 ? 亞當(dāng) .斯密：“在錢(qián)財(cái)?shù)奶幚砩?，合股公司的董事為他人盡力，而私人合伙的合伙人，則純是為自己打算。關(guān)于收入形式，經(jīng)營(yíng)者對(duì)“月薪”和“
數(shù)學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1