構(gòu)建制度管理體系(參考版)
2025-01-09 10:33本頁面
【正文】 2023/1/24 24 ?“ 法 ” ?“ 環(huán) ” 2023/1/24 25 ? （ 符合法律法規(guī)要求 ） ? （ 區(qū)域文化 ， 民族文化 ） ? （ 受社會環(huán)境影響 ） ? （ 強制執(zhí)行 ） ? （ 組織與成員心理預(yù)期平衡 ） 2023/1/24 26 三、構(gòu)建制度體系？ ? ? ? ? 、 廢止 2023/1/24 27 案例分析 (制度體系 ): ? 華為基本法案例分析 （ 包政 /吳春波 ） ? 核心價值觀 ? 基本目標(biāo) ? 公司的成長 ? 價值的分配 ? ? 經(jīng)營重心 ? 研究與開發(fā) ? 市場營銷 ? 生產(chǎn)方式 ? 基本原則 ? 組織結(jié)構(gòu) ? 高層管理組織 ? 管理準(zhǔn)則 ? 義務(wù)和權(quán)利 ? ? 控制方針 ? 保證體系 ? 預(yù)算控制 ? 成本控制 ? 業(yè)務(wù)流程 ? 項目管理 ? 審計制度 ? 事業(yè)部控制 ? 危機管理 2023/1/24 28 企業(yè)文化類 企業(yè)戰(zhàn)略決策類 企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)類 企業(yè)運營標(biāo)準(zhǔn)流程類 企業(yè)保障服務(wù)類 市場 /品質(zhì) /技術(shù) /工程 /工藝 /生產(chǎn) /財務(wù) /人力等標(biāo)準(zhǔn)與流程類 市場 /品質(zhì) /技術(shù) /工程 /工藝 /生產(chǎn) /財務(wù) /人力等操作指引 安全 /紀(jì)律 /獎懲 /要求 /規(guī)定等標(biāo)準(zhǔn)與流程類 職業(yè)發(fā)展 /人才儲備 /激勵機制 /組織建設(shè) /員工服務(wù)手冊 管理變革 /投資發(fā)展 /社會研究 2023/1/24 29 （編制制度） ?明確的目的 ?明確的適用范圍 ?明確的定義 ?明確的責(zé)權(quán) ?明確的可操作的對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的流程 ⑥ 明確的管理授權(quán) （ 審核批準(zhǔn) ） ⑦ 明確 （ 適用 ） 表格表單 2023/1/24 30 ?明確 制度的目的 ? 擬定的這份制度是想達到一個什么結(jié)果 ？ ? 為什么總是達不到 ？ 2023/1/24 31 ?明確制度的范圍 ? 用來約束什么 ？？ ? 能約束誰 ？ （ 只許州官放火 ， 不許百姓點燈 ） ? 是否火爐效應(yīng) ?明確 制度的定義 ? 定義是否準(zhǔn)確 ？ ? 模棱兩可 ， 界定不清 （ 血液酒精含量超過 20mg/100ml， 但不足 80mg/100ml的 ， 為酒駕 ， 達到或超過 80mg/100ml， 為醉駕 。 對 “ 物 ” 的管理 ， 主要是通過制度進行管控 。
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