團隊激勵培訓課件(參考版)
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【正文】 2023/5/13 1:27:3001:27:3013 May 20231一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。 13 五月 20231:27:30 上午 01:27:30五月 211最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。勝人者有力，自勝者強。 五月 2101:27:3001:27May2113May211越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 2023/5/13 1:27:3001:27:3013 May 20231空山新雨后，天氣晚來秋。 。 五月 21五月 2101:27:3001:27:30May 13, 20231意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 五月 2101:27:3001:27May2113May211世間成事，不求其絕對圓滿，留一份不足，可得無限完美。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023很多事情努力了未必有結果，但是不努力卻什么改變也沒有。 2023/5/13 1:27:3001:27:3013 May 20231做前，能夠環(huán)視四周；做時，你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 。 五月 21五月 2101:27:3001:27:30May 13, 20231他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 五月 2101:27:3001:27May2113May211故人江海別，幾度隔山川。 五月 21五月 21Thursday, May 13, 2023雨中黃葉樹，燈下白頭人。而不是你比他們有多高明?！? 生命人壽銀行保險中心第四期督訓管理干部培訓班 ——? 員工產生業(yè)績關鍵的第一步：? 自信心建立！? 公司產生業(yè)績的關鍵：? 士氣！—— 生命人壽銀行保險中心第四期督訓管理干部培訓班 ——激勵原則激勵原則? 績效永遠來源于員工自身的表現(xiàn)? 你的員工更開心的是，你是否真心對待他們，關心幫助他們，而不是你是領導? 激勵可以說是讓員工作該作的事可運用的唯一工具—— 生命人壽銀行保險中心第四期督訓管理干部培訓班 ——? 員工一旦成功，年復一年，他將復制成功，因為他從心底里自認為是一個高業(yè)績的生產者? 員工必須相信自己是可以改變的，許多人并不需要更高的能力，而真正需要更好的信心；? 讓您的員工相信你教他的方法有用，是最有效的方法激勵原則激勵原則—— 生命人壽銀行保險中心第四期督訓管理干部培訓班 ——工 作 動 機 表排序 工作動機表 描述獨立自主聲譽權力休閑時間成就感表揚金錢壓力自尊家庭生活安全感個人成長按照自己的想法進行工作，獨立的管理因表現(xiàn)優(yōu)良得到實質的獎勵成功的完成工作后獲得的感覺可以依自己的意愿安排非業(yè)務時間一種可控制及掌握自己以及他人命運的感覺獲得同事、公司或社會的尊敬工作所能帶給個人財務收入之多寡不斷提升工作績效表現(xiàn)的需要或感覺對自我價值的看法與家人相處生活的時間品質維持現(xiàn)有工作的穩(wěn)定性個人能成長的空間，能夠優(yōu)秀的感覺——
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