醫(yī)療保險與生育保險概述(參考版)
2025-01-01 04:22本頁面
【正文】 ” Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 我國女職工產(chǎn)假、生育津貼和補助的演變過程 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 謝謝觀看 /歡迎下載 BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH 。 2023年 8月 28日，第十屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第十七次會議通過了《〈中華人民共和國婦女權(quán)益保障法〉修正案》在 92年的基礎(chǔ)上，作了一些修改，其中增加了 “國家推行生育保險制度，建立健全與生育相關(guān)的其他保障制度。為配合《中華人民共和國勞動法》的貫徹實施，規(guī)范各地生育保險制度改革試點工作，勞動部于 1994年 12月頒布了《企業(yè)職工生育保險試行辦法》，使生育保險制度改革在內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、形式等方面得到初步規(guī)范。 ”， “任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動合同。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 1992年，中華人民共和國第七屆全國人民代表大會第五次會議通過了《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》，其中第 2 26條明確規(guī)定： “任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點，依法保護(hù)婦女在工作和勞動時的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 1988年，國務(wù)院頒布了第一部比較完整的、綜合性的女職工勞動保護(hù)法規(guī) —— 《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》，其內(nèi)容廣泛，規(guī)定詳盡，統(tǒng)一了機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位的生育保險制度。 1955年，國務(wù)院發(fā)布《關(guān)于女工作人員生育假期的通知》規(guī)定了機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位女職工的生育待遇。 1952年，政務(wù)院發(fā)布《關(guān)于各級人民政府、黨派、團(tuán)體以及所屬事業(yè)單位的國家工作人員實行公費醫(yī)療預(yù)防的指示》，其中規(guī)定：女工作人員生育費用納入公費醫(yī)療項目。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 中國的生育保險制度 從中華人民共和國建國伊始我國就頒布了一系列保護(hù)婦女權(quán)益的法律法規(guī)，有效的推動了婦女事業(yè)的發(fā)展。 此外，還有享受哺乳時間、勞動保護(hù)等相關(guān)規(guī)定。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 三是醫(yī)療保健服務(wù)。1952年，國際勞工組織通過的《生育保護(hù)公約》中規(guī)定，生育津貼為原工資的 2/3，同時通過的《生育保護(hù)建議書》中建議生育津貼應(yīng)該等于該婦女生育之前的收入全部。 二是生育津貼。 2023年《生育保護(hù)公約》中進(jìn)一步規(guī)定，產(chǎn)假應(yīng)該不少于14周。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 保險待遇： 一是產(chǎn)假。 資格條件是就業(yè)、繳費等多種形式的組合。如比利時和葡萄牙都規(guī)定享受生育保險待遇的條件是在預(yù)產(chǎn)期前連續(xù)繳費 6個月。如新加坡要求享受生育現(xiàn)金補助者在生育前至少有 180天的就業(yè)期。 必須從事受保職業(yè)，如日本、奧地利、意大利等國。 只對居住權(quán)有一定要求。大體可分為以下五種。因此，世界上許多國家都把生育社會保險放在醫(yī)療社會保險或者疾病社會保險范圍內(nèi)。 與醫(yī)療保險、疾病保險密切相關(guān)。生育風(fēng)險由人的特定生理活動引起，既是社會風(fēng)險，也不是不可抗拒意外風(fēng)險。而生育保險則兼顧產(chǎn)前和產(chǎn)后兩個時期。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 實行 “產(chǎn)前產(chǎn)后都享受 ”原則。不僅保障生育婦女本人的健康恢復(fù)和基本生活需要，維持婦女勞動力再生產(chǎn)的需要，而且是促進(jìn)勞動力的擴(kuò)大再生產(chǎn)和人類延續(xù)的需要。例如，我國法律規(guī)定，不符合年齡規(guī)定、非婚和不服從國家計劃生育政策的女性勞動者，無權(quán)享受生育保險待遇。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 特點： 保障范圍小。婦女為盡此社會責(zé)任而導(dǎo)致體能和經(jīng)濟(jì)的雙重?fù)p失，應(yīng)當(dāng)?shù)玫椒傻谋Ｗo(hù)和社會的補償。生育是一種社會職責(zé)，關(guān)系到整個民族的勞動力再生產(chǎn)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和收入的提高，父母對孩子的需求和生育率都會下降。 當(dāng)孩子帶給家庭的效用大于生養(yǎng)孩子所花費的成本時，生育率就比較高，反之，生育率下降。 間接成本：包括父母因生養(yǎng)孩子而減少自身工作、休閑或接受教育的時間成本。 生育孩子的成本有直接成本和間接成本。 Center for Social Security Studies, WuHan University 普通高等學(xué)校人文社會科學(xué)重點研究基地 子女成本與效用比較理論 美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家萊賓斯坦在 20世紀(jì) 60年代提出。人們寧愿把收入用于高檔商品、耐用品等項目的消費上，而不愿生養(yǎng)孩子。其認(rèn)為生育水平受收入效應(yīng)、物價效應(yīng)和替代效應(yīng)等三效應(yīng)的制約。目前，國際上對醫(yī)院的支付一般采取按病種付費（ DRGs）和總額預(yù)算制，按人頭付費用于初級衛(wèi)生保健，按項目付費用于對專科醫(yī)生的支付中。這些支付方式都各有利弊，對于醫(yī)療費用水平、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量等方面的影響也各有不同（如
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1