培訓(xùn)管理規(guī)定(2)(參考版)
2024-08-27 14:54本頁面
【正文】 甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：代表人（簽名）： 年 月 日 年 月 日 附件四 ：《培訓(xùn)滿意度評估表》培訓(xùn)滿意度評估表授課講師： 培訓(xùn)課題： 培訓(xùn)時間： 培訓(xùn)地點： *請選擇適當(dāng)?shù)姆种抵v師評價標(biāo)準(zhǔn)很差較差一般較好很好內(nèi)容切實符合需要1 2 3 4 5 6 7 8 9 10語言組織能力強、言辭清晰有力1 2 3 4 5 6 7 8 9 10知識豐富、專業(yè)性強1 2 3 4 5 6 7 8 9 10會場掌控度好、開小差者少1 2 3 4 5 6 7 8 9 10授課清晰易懂、生動、有趣1 2 3 4 5 6 7 8 9 10課程準(zhǔn)備充分1 2 3 4 5 6 7 8 9 10教材、講義清晰、有條理1 2 3 4 5 6 7 8 9 10思維清晰、條理明確1 2 3 4 5 6 7 8 9 10對學(xué)員提問反應(yīng)能力強1 2 3 4 5 6 7 8 9 10表情、肢體語言豐富1 2 3 4 5 6 7 8 9 101課程時間把握準(zhǔn)確1 2 3 4 5 6 7 8 9 101課堂中的練習(xí)活動令人印象深刻1 2 3 4 5 6 7 8 9 101例證豐富、適當(dāng)，加深學(xué)習(xí)印象1 2 3 4 5 6 7 8 9 10在此次學(xué)習(xí)過程中感觸最深的內(nèi)容/最大的收獲：參加此次培訓(xùn)的心得/體會：對此次課程內(nèi)容和授課老師的建議/意見：對此次培訓(xùn)的組織工作，如時間、地點、內(nèi)容、服務(wù)等方面的意見：。八、 違約責(zé)任 甲方未履行本合同規(guī)定的義務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)根據(jù)造成的損失大小予以賠償； 乙方在規(guī)定的服務(wù)期限內(nèi)如果有以下情形，應(yīng)向甲方賠償本次培訓(xùn)的參訓(xùn)費用（包含：講師課酬、講義費、誤工費）；（1） 辭職或自動離職的；（2） 因違反甲方規(guī)章制度被開除、除名或辭退； 因乙方自身的原因，未能取得培訓(xùn)的結(jié)業(yè)證、畢業(yè)證或者其它甲方要求取得的其它證件的，乙方應(yīng)向甲方賠償本次培訓(xùn)的全部參訓(xùn)費用。七、 自本合同簽訂之日起，甲、乙雙方所簽訂的勞動合同中約定的合同期限作相應(yīng)的變更，如果本協(xié)議中約定的服務(wù)期限超出了勞動合同約定的期限，則以本協(xié)議所約定的服務(wù)期限為準(zhǔn)，即將勞動合同的期限延長至 年 月 日。 乙方的
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