電商部薪資方案(參考版)
2025-08-08 10:08本頁面
【正文】 附：一、《各級別人員提成標準》二、《各級別人員業(yè)績?nèi)蝿毡怼犯骷墑e人員提成標準職位月度上門量基本任務/提成任務超出提成任務提成點數(shù)上門人數(shù)獎勵5萬（含）以下510萬（含）1015萬（含）1520萬（含）2040萬40萬（含）以上主管見每月任務表見每月任務表1%1%1%1%%2%超出部分前110個提成20元/人， 11人以上（含）按40元/人提成組長見每月任務表見每月任務表%%3%3%5%5%超出部分前110個提成40元/人，若超出11人（含）以上按60元/人提成高級見每月任務表見每月任務表%%%2%%%參照主管標準中級見每月任務表見每月任務表%%%2%%%初級見每月任務表見每月任務表%%%2%%%無見習無任務無任務%%%2%%%無附件二：1電商部薪資方案為了充分調(diào)動員工的主動性和積極性，營造公平、公正、公開的競爭機制，規(guī)范電網(wǎng)咨詢?nèi)藛T的薪資、晉級流程，特制定本方案。（六）業(yè)績提成：各級別人員達到提成任務后，超出部分可以計算提成，具體標準參考《各級別人員提成標準》。電網(wǎng)組長完成規(guī)定的上門量時，超出部分前110人按40元/人提成，超出11
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