【摘要】傳奇草根富翁傳授人生創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗【世界經(jīng)理人辦公伙伴-訊】從草根到富翁,他們之間的差距有多遠?放眼浙江民企,有很多富翁卻都是從草根“進化”而來。他們沒有讓人羨慕的背景或者說靠山,更沒有顯赫或者可以炫耀的工作,請隨世界經(jīng)理人辦公伙伴一起來回顧一下浙江富翁的發(fā)家史吧。本文系原創(chuàng),轉(zhuǎn)載請注明出處,違者世界經(jīng)理人辦公伙伴將追究法律責任。在浙江,排名前幾位的浙商富翁幾乎都是“草根”出身,像魯冠球第
2024-08-13 23:17
【摘要】《老雕的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗:MBA教不了的創(chuàng)富課》序三十不豪,四十不富(1)“豪”,就是激情、豪情。昔時賢文,誨汝諄諄。30歲前就創(chuàng)富,才不致40歲時仍勞碌。一個人能夠在最有激情的時候,去闖、去創(chuàng),是一件何其幸運的事情!一個人三十來歲時還不思進取,那么到四十來歲時,人生也就只能混吃等死了。老雕曾說,如
2025-06-30 13:08
【摘要】 2018草根創(chuàng)業(yè)小項目 孕嬰:開始流行“合作模式” 作為時下熱門行業(yè)之一孕嬰行業(yè),從2014年下半年在代理經(jīng)銷環(huán)節(jié)開始流行合作模式,即代理商開始滲入零售環(huán)節(jié),與零售建立了合作...
2024-12-05 22:07
【摘要】開餐廳的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗我們同學ABCD共四人在學校附近開一家餐廳,為了辦好餐廳,我們每人投資1萬元,并從銀行貸款10萬元,總共投入啟動資金14萬元。一、餐廳營業(yè)時間:7點到22點。二、餐廳的人事安排為啦使餐廳管理到位,責任到人,我們四位進行啦分工。同學A為餐廳經(jīng)理,負責餐廳的行政、人力資源、計劃財務等管理工作;同學B為餐廳副經(jīng)理,服從餐廳經(jīng)理的領導,積極配合餐廳經(jīng)理的工作。
2024-08-28 11:37
【摘要】創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)(venturing)是指企業(yè)走向成熟的過程,創(chuàng)業(yè)不僅僅局限于某種類型的公司或公司的規(guī)模,不能簡單地將創(chuàng)業(yè)理解為起步(start-up)階段,創(chuàng)業(yè)并不一定是新辦一家企業(yè)從小做到大,也不一定必須有新產(chǎn)品或高新技術。通過管理變革、市場拓展、引入新的商業(yè)模式,將經(jīng)營已經(jīng)穩(wěn)定或有一定規(guī)模的企業(yè)重新創(chuàng)建成適應產(chǎn)品創(chuàng)新和市場創(chuàng)新需要的企業(yè),這也是一種創(chuàng)業(yè)。還有很多創(chuàng)業(yè)企業(yè)家借助投
2025-05-30 22:29
【摘要】廖勝昌恒昌(廣州)北上創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗一個值得深思的問題香港開發(fā)商-財雄勢大-資金充足-經(jīng)驗豐富在內(nèi)地投資-回報低-盈利少-表現(xiàn)遜于當?shù)仄髽I(yè)原因何在
2024-12-11 03:33
【摘要】專業(yè)人力資源HUMANRESOURCE創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗分享及創(chuàng)業(yè)管理準備創(chuàng)業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)業(yè)感悟什么樣的人適合創(chuàng)業(yè)?許三多PK成才,誰更適合創(chuàng)業(yè)?許三多的性格分析人生格言:好好活,就是做有意的事,做有意的事情,就是好好活性格特點:?優(yōu)點:憨厚
2025-01-14 06:58
【摘要】第一篇:馬云的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗 這是最好的時代,也是最壞的時代。這是創(chuàng)業(yè)的時代,也是到處是失敗的時代。 創(chuàng)業(yè)像一股浪潮,來勢洶洶,人們卻始終沒有退意紛紛選擇縱身一躍,試圖在其中淘到想要的東西。 有人變成...
2024-10-17 20:05
【摘要】透視史玉柱傳奇人生:巨人不死密碼(選載)這是一個絕無僅有的能夠從滅頂之災中迅速恢復元氣的人,短短十年間,他完成了從一個熱血實業(yè)家到資本家的蛻變,這個人身上所具有的戲劇性、爭議和價值沖突幾乎就是我們這個商業(yè)時代的縮影。他,史玉柱,曾經(jīng)是莘莘學子萬分敬仰的創(chuàng)業(yè)天才,5年時間內(nèi)躋身財富榜第8位;也曾是無數(shù)企業(yè)
2024-09-08 17:31
【摘要】一、松下先生創(chuàng)業(yè)之道與創(chuàng)業(yè)人生觀二、松下先生創(chuàng)業(yè)理念及經(jīng)營哲學三、結(jié)語松下幸之助創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗談 創(chuàng)業(yè)者下定決心創(chuàng)業(yè)之后,全心全力為事業(yè)奮斗之時,能夠多以成功創(chuàng)業(yè)家的經(jīng)驗與作法,作為自己創(chuàng)業(yè)過程中的借鏡,對自己創(chuàng)業(yè)構(gòu)想與處理各項創(chuàng)業(yè)中所面臨問題的解決方向與方法,必能產(chǎn)生啟發(fā)性看法和見賢思齊的自勵。以下整理出日本松下電氣公司創(chuàng)立者松下幸之助先生創(chuàng)業(yè)人生觀,與奧聯(lián)
2025-05-31 00:11
【摘要】63/63《IPQC制程巡查項目表》現(xiàn)場管理經(jīng)驗(原創(chuàng)) ,確定檢驗規(guī)范 ,排拉是否按工序流程安排 ,小到螺絲大到紙箱,每換一箱(袋)物料是否及時確認 ,檢測、記錄靜電環(huán)佩帶,檢測、記錄電批扭力1次/2H 、記錄烙鐵/錫爐溫度1次/4H,烙鐵是否有接地防漏電措施
2025-04-21 23:12
【摘要】餅店創(chuàng)業(yè)經(jīng)營寶典項目創(chuàng)業(yè)計劃書-60-目錄第一章中小型餅店的籌備與開業(yè) -1-第一節(jié)成功創(chuàng)業(yè)餅店的原則 -1-一、創(chuàng)業(yè)動因 -1-二、創(chuàng)業(yè)者個人應具備的素質(zhì) -2-三、創(chuàng)業(yè)者個人要有怎樣的意識和心胸 -6-四、餅店成功與失敗的關鍵 -7-第二節(jié)餅店市場分析與調(diào)查 -10-一、國內(nèi)餅業(yè)的發(fā)展趨勢 -10-
2024-08-10 03:19
【摘要】一、松下先生創(chuàng)業(yè)之道與創(chuàng)業(yè)人生觀二、松下先生創(chuàng)業(yè)理念及經(jīng)營哲學三、結(jié)語松下幸之助創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗談 創(chuàng)業(yè)者下定決心創(chuàng)業(yè)之后,全心全力為事業(yè)奮斗之時,能夠多以成功創(chuàng)業(yè)家的經(jīng)驗與作法,作為自己創(chuàng)業(yè)過程中的借鏡,對自己創(chuàng)業(yè)構(gòu)想與處理各項創(chuàng)業(yè)中所面臨問題的解決方向與方法,必能產(chǎn)生啟發(fā)性看法和見賢思齊的自勵。以下整理出日本松下電氣公司創(chuàng)立者松下幸之助先生創(chuàng)業(yè)人生觀,與奧聯(lián)網(wǎng)管理學習小組的朋友
2025-06-25 14:58
【摘要】個人簡歷廖**(女26歲)出生日期:1985-1-230:00:00戶籍地址:湖南-婚姻狀況:未婚自我評價本人性格開朗、熱心助人、誠懇好學、有實干精神;對工作認真細致、有責任心并具有良好的團隊合作精神,良好的語言表達能力和溝通能力。個人信念:事在人為,精益求精,職業(yè)道德是做人最起碼的原則。求職意向期望工作類型:全職期望從事行業(yè):商務服務,電子元器
2024-08-02 06:12
【摘要】技術傳授合同模板 技術合同的標的與技術有密切聯(lián)系,不同類型的技術合同有不同的技術內(nèi)容。技術轉(zhuǎn)讓合同的標的是特定的技術成果,技術服務與技術咨詢合同的標的是特定的技術行為,技術開發(fā)合同的標的兼具技術成果...
2024-12-16 23:02