職場人士需要培養(yǎng)的7個習(xí)慣模板doc(參考版)

【摘要】職場人士需要培養(yǎng)的7個習(xí)慣習(xí)慣一：忠誠于自己的人生計劃　　我們經(jīng)常在人生的道路上迷失方向，因徘徊和迷途消耗了生命。而高效能的人懂得設(shè)計自己的未來。他們認真地計劃自己要成為什么人，想做些什么，要擁有什么，并且清晰明確地寫出，以此作為決策指導(dǎo)。因此，“以終為始”是實現(xiàn)自我領(lǐng)導(dǎo)的原則。這將確保自己的行為與目標(biāo)保持一致，并不受其他人或外界環(huán)境的影響。我們將這個書面計劃稱之為“使命宣言”。

2025-07-23 05:32

高效人士的7個習(xí)慣(參考版)

【摘要】——高效人士的七個習(xí)慣變化的世界，不變的原則問題和痛苦是普遍存在的，解決之道永遠建立在普遍、永恒、不證自明的原則之上以面臨的挑戰(zhàn)為例：一、恐懼感和不安全感A、恐懼將來、工作、養(yǎng)家、傾向于零風(fēng)險的生活（公務(wù)員等）→產(chǎn)生逃避與合作B、面對：獨立、獨立、再獨立→通常的教導(dǎo)、互賴的社會、需要合作?

2025-05-18 07:47

給職場人士的十個讀書建議模板doc(參考版)

【摘要】給職場人士的十個讀書建議很多朋友總是抱怨時間不夠，為不讀書找出很多理由。但只要想閱讀心能夠靜下來就不會沒有時間，時間都是擠出來的。筆者在這給職場人士十個讀書建議，希望能給大家一些參考。1、知識更新非常快，大學(xué)一畢業(yè)就已經(jīng)有40%的知識過時，一年不讀書80%過時，三年不讀書99%過時。這就要求我們不間斷閱讀，每年每月每星期每天都要閱讀，只有長期的閱讀才能不被淘汰；也只有長期閱讀，才能保

2025-08-06 06:22

職場人士自我激勵的六個方法模板doc(參考版)

【摘要】職場人士自我激勵的六個方法一、調(diào)高目標(biāo)真正能激勵你奮發(fā)向上的是：確立一個既宏偉又具體的遠大目標(biāo)。許多人驚奇發(fā)現(xiàn)，他們之所以達不到自己孜孜以求的目標(biāo)，是因為他們的主要目標(biāo)太小，而且太模糊，使自己失去主動力。二、尋求挑戰(zhàn)不斷尋求挑戰(zhàn)，體內(nèi)就會發(fā)生奇妙的變化，從而獲得新的動力和力量。生活挑戰(zhàn)你的事情，你定可以用來挑戰(zhàn)自己。這樣，你就可以開辟一條成功之路。成功的真諦是：對自己越苛刻，

2025-07-23 05:25

人在職場低效率人群的7個習(xí)慣模板doc(參考版)

【摘要】人在職場：低效率人群的7個習(xí)慣與通常所列舉的應(yīng)該培養(yǎng)的有益習(xí)慣不同，本文在此舉出的是我們最好避免的7種習(xí)慣。就像尋找對你有益的習(xí)慣一樣，尋找妨礙你的習(xí)慣同樣重要。這7種習(xí)慣中大多數(shù)都可能會輕易成為你日常生活的一部分，使你難以察覺它的存在（或者它如何影響到你）。我曾經(jīng)略微嘗試了這些習(xí)慣，結(jié)果毫無疑問，那些重要的事情沒有幾個可以完成。同時我也要添加說明的是，這只是在生活中你可能形成

2024-08-20 15:06

職場里的八個好習(xí)慣模板doc(參考版)

【摘要】職場里的八個好習(xí)慣人在職場中如魚得水，而你不管如何努力，總是稍遜一籌。這其中的原因不在于才能，不在于性格，而在于你沒有優(yōu)秀工作者所擁有的好習(xí)慣。養(yǎng)成以下八個好習(xí)慣，你也能夠晉級為一名優(yōu)秀的工作者?！　　　　　　　o論是面對面交談還是電子郵件，養(yǎng)成從結(jié)論開始交待事情的習(xí)慣。在商務(wù)工作中，有時需要行事簡潔，有時需要詳細周密的解釋。先向?qū)Ψ絺鬟_結(jié)論的做法能夠迎合這兩種不同的要求

2025-07-23 05:33

讀成功人士的7個習(xí)慣有感(參考版)

【摘要】 讀《成功人士的7個習(xí)慣》有感 走進單位的那一天起，十幾年的求學(xué)生活結(jié)束了?？墒菍W(xué)海無涯，終點又是起點。面對生命中無數(shù)個起點，古語有云：工欲善其事，必先利其器。相對于其它管理和勵志類的書籍，史蒂芬...

2024-10-01 03:22

[其它課程]成功人士的7個好習(xí)慣(參考版)

【摘要】萬人鐵軍培訓(xùn)計劃成功人士的七個好習(xí)慣西南培訓(xùn)中心——與成功有約萬人鐵軍培訓(xùn)計劃課程目標(biāo)：課程大綱：建立積極態(tài)度面對現(xiàn)狀掌握成功的7個好習(xí)慣前言成功的要素成功人士的七個好習(xí)慣高效與低效的習(xí)慣對比課程簡介萬人鐵軍培訓(xùn)計劃?今天-我已經(jīng)站

2025-03-25 00:11

[文學(xué)]高效能人士的7個習(xí)慣(參考版)

【摘要】2021/11/101高效能人士的七種習(xí)慣2021/11/102你看到了什么？——（心靈之圖）——游戲2021/11/1032021/11/1042021/11/1052021/11/1062021/11/107文化決定你的觀念

2025-01-08 03:02

職場上不抱怨是個好習(xí)慣模板doc(參考版)

【摘要】職場上不抱怨是個好習(xí)慣很多人有抱怨的習(xí)慣，對一成不變的工作、長久所處的環(huán)境等等，愛發(fā)牢騷、表達不滿。象“為什么我總是感覺我的車不如別人的酷”這樣的比較心態(tài)是不是很常見？在我們每個人的工作和生活中，無論對人、對物、對自己所在的企業(yè)（以下統(tǒng)稱為“資源”），都經(jīng)常會有意無意地去對比、忽視或看不慣，比如：俗語說的“老婆總是人家的好”、管理總是別的公司完善、公司沒有流程的時候覺得公司管理混亂，公

2025-07-23 05:23

職場人士應(yīng)該遠離的食物搭配模板doc(參考版)

【摘要】職場人士應(yīng)該遠離的食物搭配1、蔥+豆腐、菠菜+豆腐小蔥不要拌豆腐，菠菜不要與豆腐一塊煮湯，因為小蔥和菠菜中的草酸易與豆腐中的鈣結(jié)合成難以溶解的草酸鈣，影響人體對鈣的吸收，長期食用易導(dǎo)致結(jié)石。2、西紅柿+黃瓜西紅柿中含有豐富的維生素C，而黃瓜中的分解酶會破壞維生素C，若二者同食，不利于對維生素C的吸收3、菠菜+黃瓜菠菜中的維生素C含量相當(dāng)高，若與黃瓜同食，會破壞人體對維

2025-07-23 05:00

將職場人士套牢的兩繩套模板doc(參考版)

【摘要】將職場人士套牢的兩“繩套”身在職場，有的人工作經(jīng)驗一般卻能發(fā)展很好，有的人可謂是“全才”但在老板眼里卻只是廢才。為什么呢?以下兩種思想的繩套將職場人士套牢了，所以才讓那些自認我感覺良好的止步不前。兩繩套將職場人士套牢繩套一：“我是全才我怕誰”李小姐在過去十年里，先從事財務(wù)工作，抓住了一次機會進入市場領(lǐng)域發(fā)展，之后在銷售、客戶服務(wù)方面有過短暫停留，最近在某公司項目部門工作了一年

2025-05-17 00:06

職場變態(tài)的商務(wù)習(xí)慣模板doc(參考版)

【摘要】職場“變態(tài)”的商務(wù)習(xí)慣我們曾經(jīng)談到“商務(wù)人士一定要有些毛病”這個話題，中心思想是商務(wù)人士由于工作壓力過大，難免對生活和工作會有一些怪異要求，比如說去餐廳吃飯要白色桌布，SPA用的精油一定是熏衣草香型的，等等。其實，許多被外人當(dāng)成是毛病或者怪僻的商務(wù)習(xí)慣，正好反映了商務(wù)人士對職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的崇高追求。有段時間傳得比較多的一件事是，某時尚雜志要求員工不得穿棉毛褲，因為這是對時尚的蔑視，當(dāng)你蹲下

2025-07-23 05:01

讀高效能人士的7個習(xí)慣有感(參考版)

【摘要】 讀《高效能人士的7個習(xí)慣》有感 （法務(wù)部——王保華） 印度也有句諺語“播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運?！笨梢姡?xí)慣對我們的生活影響是多么的重大，好習(xí)慣能讓我們受益終...

2024-10-01 03:49

論高效人士的七個習(xí)慣(參考版)

【摘要】43/44高效人士的七個習(xí)慣第一章由內(nèi)而外全面造就自己（一）　　品德成功論強調(diào)，圓滿的生活與基本品德是不可分的。惟有修養(yǎng)自己具備品德，才能享受真正的成功與恒久的快樂。　　沒有正常的生活，就沒有真正卓越的人生?！　　獑痰?DavidStarrJordan)，美國生物學(xué)家及教育家25余年來，我在商界、大學(xué)與擔(dān)任家庭婚姻顧問的工作經(jīng)驗中，接觸過形形色色表面上事業(yè)

2025-07-01 23:45

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