招聘作業(yè)指導書新(參考版)
2025-07-23 01:20本頁面
【正文】 14：《保密協(xié)議》簽訂勞動合同作業(yè)指導書。使用表單附件日輸入人事系統(tǒng)后，及時整理并領(lǐng)取公司公章對簽訂合同進行蓋章。招聘專員每月2830檢查完畢后于每月最后一日按質(zhì)按量送還招聘專員保存。2628注：簽訂時請參照《勞動合同簽訂注意事項指南》執(zhí)行。日前）簽訂完成。日按照招聘專員的要求，通知應簽訂合同人員按照規(guī)定日期（每月各部門文員每月25日來行政人事部領(lǐng)取合同。26日向各部門發(fā)出簽訂合同通知，并提供簽訂人員名單。日招聘專員每月12：《住宿安排通知單》確定簽訂人發(fā)出簽訂通知通知各部人員按次序簽訂合同指導簽訂合同并指導按照樣本規(guī)定簽訂合同收集簽訂的合同并檢查，并及時交還招聘專員對歸還合同檢查并錄入系統(tǒng)確認蓋章整理保存招聘專員每月6：《推薦擔保書》附件發(fā)送該轉(zhuǎn)正的員工報表給各部門確認。HR通知教務(wù)處文員帶引新員工培訓。在食堂等候，發(fā)放工作證后參加培訓、安排工作崗位。部門文員/新員工/公司食堂告知新員工入職注意事項，如：參加培訓，入職后領(lǐng)取考勤卡。招聘文員員工食堂招聘文員/新員工員工食堂必備的表單有《員工履歷表》。招聘文員公司食堂招聘文員接到門衛(wèi)通知后，即攜帶準備好的表單、工具安排新報到人員到填表區(qū)填表。910招聘文員公司食堂公司門衛(wèi)保安員安排新員工到接待處排隊等候，并及時通知招聘文員。附件8：《復試通知單》附件6：《推薦擔保書》附件3：《崗位說明書》通知培訓和需求部門文員次日到培訓室?guī)ьI(lǐng)新員工。12：00前招聘專員參照錄用審批權(quán)限，確定入職時間，通知應試者。副總經(jīng)理批準《面試評估表》。部門最高領(lǐng)導/副總經(jīng)理次日時前部門復試，重點考察應聘者的工作經(jīng)驗、專業(yè)技能、管理能力，并填寫《面試評估表》。需求部門直接領(lǐng)導當日招聘專員答謝筆試/初試不合格者。合格者
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